ULSグループの年収は681万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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ULSグループ株式会社は、東京都に本社を構える、情報・通信業で事業を手掛ける企業です。 ULSグループの平均年収は681万円で、業界ランキング163位の平均年収となっています。 今回は、そんなULSグループに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つULSグループの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!
また、下記の記事では、ULSグループについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!
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ULSグループの平均年収はいくら?
平均年収のサマリー
2022年度のULSグループの平均年収は、681万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が614万円であることを考えると、
全国平均よりも高い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
ULSグループの平均年収は直近7年間で、 +3.7%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。
年代別の平均年収
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は426万円で、
30~34歳になると516万円と平均年収が90万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると601万円で、40~45歳になると681万円、40~45歳になると745万円となります。
そして、50~54歳になると831万円、55~59歳になると889万円となります。
※こちらの試算は、ULSグループ株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、ULSグループの平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
ULSグループの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか?
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!
ランキング
業界内ランキング
ULSグループが属する業界である、「情報・通信業」の上場企業平均年収は638万円でした。
そのため、ULSグループの平均年収は業界平均と比較をして
43万円高く、
業界内ランキングでは、554社中163位と比較的高い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!
エリア内ランキング
ULSグループの本社がある東京都における上場企業の平均年収は652万円となります。
そのため、ULSグループの平均年収はエリア平均と比較をして
29万円高く、
エリア内ランキングでは、2266社中840位と
同程度の平均年収となっています。
以上、ULSグループの年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!
ULSグループでキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える?
ULSグループのボーナス額の平均値は、109万円でした。
同業種の業界平均が102万円であることから、
7万円程高い金額になっています。
出世するといくら貰える?
次に、ULSグループの役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は844万円、
課長の平均年収は1104万円、
部長の平均年収は1331万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的高い水準にあることが分かります。
ULSグループの生涯年収はいくら?
調査の結果、ULSグループの平均生涯年収は2.3億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
ULSグループの生涯年収は
比較的高い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳までULSグループ株式会社で働いたと仮定して算出しています。
ULSグループの従業員調査
ここまでULSグループの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
ULSグループの従業員数
有価証券報告書によると、ULSグループの従業員数は、19人でした。
情報・通信業の従業情報員の平均従業員数が、541人であることから、
業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが513位(554社中)であることからも、
規模の比較的小さい企業であることが分かります。
ULSグループの従業員の平均勤続年数
有価証券報告書によると、ULSグループの平均勤続年数は、8.1年でした。
情報・通信業の従業員の平均属年数が、8.1年であることから、
比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。
ULSグループの従業員平均年齢
有価証券報告書によると、ULSグループの従業員の平均年齢は、40.1歳でした。 情報・通信業の従業員の平均年齢が、38.6歳であることから、 比較的年齢の高い職場であると言えます。
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、ULSグループの将来性を分析していきしょう!
純利益から見るULSグループの将来性
次に、ULSグループの純利益推移についてみてみましょう。
直近7年間の純利益成長率は227.1%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、ULSグループの売上高ランキングは、
同業種で225位と
業界を牽引している企業となっています。
ULSグループの競合企業は?
ULSグループと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
日本アジアグループ株式会社 | 794万円 | 情報・通信業 |
株式会社光通信 | 1682万円 | 情報・通信業 |
株式会社フライトホールディングス | 664万円 | 情報・通信業 |
テックファームホールディングス株式会社 | 570万円 | 情報・通信業 |
株式会社フォーサイド | 557万円 | 情報・通信業 |
株式会社CAICA | 524万円 | 情報・通信業 |
JBCCホールディングス株式会社 | 881万円 | 情報・通信業 |
パス株式会社 | 615万円 | 情報・通信業 |
株式会社テレビ朝日ホールディングス | 1421万円 | 情報・通信業 |
ジェイ・エスコムホールディングス株式会社 | 411万円 | 情報・通信業 |
情報・通信業業界の企業年収ランキングは?
ULSグループが属する情報・通信業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、情報・通信業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | 株式会社光通信 | 1682万円 | 7人 |
2位 | 株式会社TBSホールディングス | 1449万円 | 111人 |
3位 | 株式会社スクウェア・エニックス・ホールディングス | 1427万円 | 27人 |
4位 | 株式会社テレビ朝日ホールディングス | 1421万円 | 77人 |
5位 | 株式会社テレビ東京ホールディングス | 1415万円 | 100人 |
6位 | 日本テレビホールディングス株式会社 | 1379万円 | 199人 |
7位 | ソフトバンクグループ株式会社 | 1322万円 | 255人 |
8位 | 株式会社ジャストシステム | 1309万円 | 316人 |
9位 | 株式会社スカパーJSATホールディングス | 1271万円 | 27人 |
10位 | 朝日放送グループホールディングス株式会社 | 1253万円 | 72人 |
情報・通信業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!
東京都の企業年収ランキングは?
ULSグループが属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社 | 2735万円 | 731人 |
2位 | M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 | 2688万円 | 150人 |
3位 | ヒューリック株式会社 | 1803万円 | 189人 |
4位 | 株式会社光通信 | 1682万円 | 7人 |
5位 | 三菱商事株式会社 | 1631万円 | 4629人 |
6位 | ショーボンドホールディングス株式会社 | 1563万円 | 10人 |
7位 | 株式会社リゾート&メディカル | 1560万円 | 2人 |
8位 | 株式会社めぶきフィナンシャルグループ | 1490万円 | 16人 |
9位 | ソレイジア・ファーマ株式会社 | 1490万円 | 21人 |
10位 | 三井物産株式会社 | 1482万円 | 5587人 |
東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!
企業データ
最後に、ULSグループの企業データについて調査した結果を記載します。
項目 | 詳細 |
会社名 | ULSグループ株式会社 |
所在地 | 東京都中央区晴海1丁目8番10号晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX棟14階 |
代表取締役社長 | 代表取締役社長 漆原 茂 |
業種 | 情報・通信業 |
ULSグループの歴史
年月 |
事項 |
2000年7月 |
システム開発、ビジネスモデリング及びITガバナンス・サービスを中心とするナレッジベース・ソリューション事業(現コンサルティング事業)の展開を目的として、東京都港区虎ノ門に資本金10,000千円をもってウルシステムズ株式会社を設立しました。 |
2000年8月 |
第1回及び第2回第三者割当増資(合計150,000千円)を、Warburg, Pincus International |
2000年9月 |
WP Japan Holdings, L.L.C.が、Warburg, Pincus International Partners, L.P.等から当社株式を買い取るとともに、当社の実施した第3回第三者割当増資(220,000千円)の主な引受先ともなり、同社が当社の筆頭株主(78.9%)となりました。 |
2001年6月 |
第4回第三者割当増資(645,000千円)を、WP Japan Holdings, L.L.C.を主な引受先として実施しました。 |
2001年8月 |
本社を東京都中央区晴海(現住所)へ移転しました。 |
2003年12月 |
WP Japan Holdings, L.L.C.保有の当社株式について、当社代表取締役漆原茂を中心とした経営陣が買い取り、漆原茂が筆頭株主になりました。 また、プロダクトベース・ソリューション事業(のちにソフトウェア事業)を本格的に開始しました。 |
2004年1月 |
欠損填補を目的とした402,500千円の無償減資を実施し、資本金を300,000千円としました。 |
2005年9月 |
当社初の販売目的のソフトウェアUMLaut/J-XMLの販売を開始しました。 |
2006年2月 |
ジャスダック証券取引所に当社普通株式が上場しました。 |
2006年7月 |
賃貸住宅トータルサポート株式会社(現リーシング・マネジメント・コンサルティング株式会社)の第三者割当増資(164,000千円:17.3%)を引受けました。 |
2006年12月 |
次世代流通XML-EDIサービスの分野において、株式会社インテックと業務提携を行いました。 |
2007年4月 |
株式分割(1株を4株に分割)を実施しました。 |
2007年12月 |
株式会社ケアブレインズの発行済株式総数の56.3%を取得し子会社化しました。 |
2008年12月
|
オープンソースCRM株式会社(旧商号:株式会社ケアブレインズ)の当社所有持分全てを売却しました。 |
2010年2月
|
全国自治体向け情報システムコンサルティングを展開するピースミール・テクノロジー株式会社を連結子会社化しました。 |
2011年10月
2012年4月 2013年10月 2016年9月
2018年2月
2019年8月
2020年8月 |
株式会社イーシー・ワンと経営統合を実施し、商号をULSグループ株式会社に変更するとともに、共同新設分割の方法によりウルシステムズ株式会社を設立し連結子会社化しました。また、ソフトウェア事業を株式会社イーシー・ワンに吸収分割の方法により承継させました。 ウルシステムズ株式会社の株式を既存株主から追加取得し、持分比率を99.3%としました。 株式分割(1株を100株に分割)を実施しました。 ブロックチェーン技術分野でQUOINE株式会社(現FTXJapan株式会社)と業務・資本提携を行いました。 仮想通貨ウォレット管理システム開発の分野で、フレセッツ株式会社と業務・資本提携を行いました。 ピースミール・テクノロジー株式会社の株式を既存株主から追加取得し、持分比率を56.1%としました。 ピースミール・テクノロジー株式会社の株式を既存株主から追加取得し、持分比率を77.8%としました。 |
2020年9月 2021年6月 |
高度なITアーキテクチャ技術を有する株式会社アークウェイの発行済株式総数の80.0%を取得し子会社化しました。 コーポレート・ガバナンスの一層の充実を図るため、監査等委員会設置会社に移行しました。 |
2022年4月 |
東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所のJASDAQ(スタンダード)市場からスタンダード市場に移行しました。 |
まとめ
今回の記事では、ULSグループの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
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各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。
出典
- 厚生労働省:毎月勤労統計調査(全国調査・地方調査)
- 厚生労働省:国民生活基礎調査
- 厚生労働省:賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省:職業情報提供サイト(日本版O-NET)
- 国税庁:民間給与実態統計調査
- 総務省統計局:家計調査(家計収支)
- 人事院:職種別民間給与実態調査
- 金融庁:EDINET
- 厚生労働省発表:女性の活躍推進企業データベースオープンデータ