都築電気の年収は888万円｜年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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都築電気株式会社は、東京都に本社を構える、卸売業で事業を手掛ける企業です。 都築電気の平均年収は888万円で、業界ランキング22位の平均年収となっています。 今回は、そんな都築電気に就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つ都築電気の事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね！
また、下記の記事では、都築電気について、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！
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都築電気の平均年収はいくら？
平均年収のサマリー
2022年度の都築電気の平均年収は、888万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が624万円であることを考えると、
全国平均よりも高い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
都築電気の平均年収は直近7年間で、 +4.3%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。
年代別の平均年収
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は606万円で、
30~34歳になると674万円と平均年収が68万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると761万円で、40~45歳になると837万円、40~45歳になると888万円となります。
そして、50~54歳になると962万円、55~59歳になると924万円となります。
※こちらの試算は、都築電気株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、都築電気の平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
都築電気の平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか？
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！
ランキング
業界内ランキング
都築電気が属する業界である、「卸売業」の上場企業平均年収は634万円でした。
そのため、都築電気の平均年収は業界平均と比較をして
254万円高く、
業界内ランキングでは、369社中22位と比較的高い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう！
エリア内ランキング
都築電気の本社がある東京都における上場企業の平均年収は664万円となります。
そのため、都築電気の平均年収はエリア平均と比較をして
224万円高く、
エリア内ランキングでは、2269社中243位と
比較的高い平均年収となっています。
以上、都築電気の年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう！
都築電気でキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える？
都築電気のボーナス額の平均値は、143万円でした。
同業種の業界平均が102万円であることから、
41万円程高い金額になっています。
出世するといくら貰える？
次に、都築電気の役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は1101万円、
課長の平均年収は1440万円、
部長の平均年収は1736万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的高い水準にあることが分かります。
都築電気の生涯年収はいくら？
調査の結果、都築電気の平均生涯年収は2.8億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
都築電気の生涯年収は
比較的高い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで都築電気株式会社で働いたと仮定して算出しています。
都築電気の従業員調査
ここまで都築電気の年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
都築電気の従業員数
有価証券報告書によると、都築電気の従業員数は、1335人でした。
卸売業の従業情報員の平均従業員数が、471人であることから、
業界より比較的多い人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが23位（369社中）であることからも、
かなり規模の大きい企業であることが分かります。
都築電気の従業員の平均勤続年数
有価証券報告書によると、都築電気の平均勤続年数は、19.2年でした。
卸売業の従業員の平均属年数が、13.6年であることから、
一度都築電気に就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。
都築電気の従業員平均年齢
有価証券報告書によると、都築電気の従業員の平均年齢は、43.7歳でした。 卸売業の従業員の平均年齢が、42.4歳であることから、 比較的年齢の高い職場であると言えます。
都築電気の勤務環境はブラック？それともホワイト？
都築電気の長時間労働是正のための取組内容
都築電気は次のような取り組みによって、長時間労働是正に励んでいるようです。
毎週水曜日を「早帰りデー」として、残業時間の削減に取り組んでいます。
フレックスタイム制を導入し、効率の良い勤務体制を行っています。出典：厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2021年10月25日時点）
都築電気は女性にとって働きやすい？
都築電気の女性活躍を推進する取り組み
都築電気は次のような取り組みによって、女性の活躍を推進しているようです。
近年になり、新卒採用において女性総合職の採用数は増加しているが、管理職の候補となる年齢層の女性総合職の人数が少ない。
今後も女性総合職の採用を継続し、女性管理職の増員に繋げたい。出典：厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2021年10月25日時点）
都築電気の事業展望
「せっかく都築電気に採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、都築電気が今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなく都築電気がどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう！
都築電気は、事業戦略として、「新型コロナウイルス感染症は、これら技術の利活用や社会浸透に拍車をかけ、お客さま、さらには社会全体のデジタルトランスフォーメーション（DX）実現に向けた動きや既存システムのクラウドシフトが加速しており、取り巻く環境は大きな変革期を迎えている」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- 最先端技術の着実な吸収を通じて「イノベーション」を実現し、お客さまのベストパートナーであり続けることを目標に、2023年３月期を最終年度とする中期経営計画「Innovation2023」に取り組んでいる
- パーパスのもと、お客さまやその先の社会に向けらしい「事業的価値」「社会的価値」を提供することで、更なる成長と豊かな世界の実現を目指していく
- 社会課題の解決に積極的に取り組むとともに、情報ネットワークソリューションサービス、電子デバイスという２つの事業を通じてお客さまの業務や事業に貢献することを目的に経営に努めている
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、都築電気の将来性を分析していきしょう！
売上額から見る都築電気の将来性
都築電気は、主な事業として、情報ネットワークソリューションサービスを手がけています。
ここで、都築電気の売上高推移についてみて見ましょう。
直近7年間の売上成長率は0.6%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、都築電気の売上高ランキングは、
同業種で121位と
業界を牽引している企業となっています。
純利益から見る都築電気の将来性
次に、都築電気の純利益推移についてみてみましょう。
直近7年間の純利益成長率は215.5%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、都築電気の売上高ランキングは、
同業種で98位と
業界を牽引している企業となっています。
都築電気の競合企業は？
都築電気と企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
| 企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
| 三信電気株式会社 | 665万円 | 卸売業 |
| ソレキア株式会社 | 614万円 | 卸売業 |
| フルサト工業株式会社 | 512万円 | 卸売業 |
| 株式会社ドウシシャ | 602万円 | 卸売業 |
| 菱洋エレクトロ株式会社 | 662万円 | 卸売業 |
| 横浜冷凍株式会社 | 570万円 | 卸売業 |
| 新光商事株式会社 | 711万円 | 卸売業 |
| 株式会社ハピネット | 641万円 | 卸売業 |
| サンリン株式会社 | 497万円 | 卸売業 |
| 株式会社第一興商 | 586万円 | 卸売業 |
卸売業業界の企業年収ランキングは？
都築電気が属する卸売業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、卸売業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | マクニカ・富士エレ ホールディングス株式会社 | 1873万円 | 28人 |
| 2位 | 三菱商事株式会社 | 1631万円 | 4629人 |
| 3位 | 伊藤忠商事株式会社 | 1627万円 | 4215人 |
| 4位 | 三井物産株式会社 | 1482万円 | 5587人 |
| 5位 | 住友商事株式会社 | 1356万円 | 5240人 |
| 6位 | 丸紅株式会社 | 1192万円 | 4389人 |
| 7位 | 西本Ｗｉｓｍｅｔｔａｃホールディングス株式会社 | 1115万円 | 76人 |
| 8位 | 豊田通商株式会社 | 1114万円 | 2648人 |
| 9位 | 双日株式会社 | 1095万円 | 2099人 |
| 10位 | 株式会社ミツウロコグループホールディングス | 1077万円 | 20人 |
卸売業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！
東京都の企業年収ランキングは？
都築電気が属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | モルガン・スタンレーＭＵＦＧ証券株式会社 | 2735万円 | 731人 |
| 2位 | Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社 | 2478万円 | 206人 |
| 3位 | ヒューリック株式会社 | 1907万円 | 222人 |
| 4位 | 株式会社ドリームインキュベータ | 1776万円 | 120人 |
| 5位 | 株式会社光通信 | 1682万円 | 7人 |
| 6位 | インテグラル株式会社 | 1657万円 | 71人 |
| 7位 | 三菱商事株式会社 | 1631万円 | 4629人 |
| 8位 | 株式会社リゾート＆メディカル | 1560万円 | 2人 |
| 9位 | そーせいグループ株式会社 | 1541万円 | 41人 |
| 10位 | 株式会社テレビ東京ホールディングス | 1522万円 | 102人 |
東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！
企業データ
最後に、都築電気の企業データについて調査した結果を記載します。
| 項目 | 詳細 |
| 会社名 | 都築電気株式会社 |
| 設立年月日 | 1941年 |
| 所在地 | 東京都港区新橋６丁目１９番１５号 |
| 代表取締役社長 | 代表取締役社長 江森 勲 |
| 業種 | 卸売業 |
都築電気の歴史
歴史を知っておくことは、その会社の安定性を理解するだけでなく、面接対策の観点からもとても重要です。 都築電気の創設年は1941年で83年の社歴を持っており、 卸売業の中では 比較的長い社歴を持っています。
1932年５月 |
電話交換装置の販売、設置工事、保守等の事業を行うため都築商店を創立。 |
1941年３月 |
都築商店を改組・改称して都築電話工業株式会社を設立。 |
1945年９月 |
戦災で荒廃した東京の通信設備の復興のため、本社を名古屋から東京に移転。 |
1947年11月 |
本社を東京都品川区小山台に移転。 |
1947年12月 |
大阪出張所(現・大阪オフィス)設置。 |
1954年５月 |
名古屋出張所(現・名古屋オフィス)設置。 |
1961年６月 |
商号を「都築電話工業株式会社」から「都築電気工業株式会社」に変更。 |
1961年６月 |
本社を東京都港区麻布新広尾町に移転。 |
1962年７月 |
本社を東京都港区新橋に移転。 |
1963年１月 |
当社株式を社団法人日本証券業協会に店頭登録。 |
1964年４月 |
本社を東京都港区浜松町に移転。 |
1967年９月 |
都築サービス株式会社(現・ツヅキインフォテクノ東日本株式会社(現・連結子会社))を設立。 |
1967年12月 |
富士電機製造株式会社(現・富士電機株式会社)と共同出資により東新電機株式会社(旧・都築電産株式会社(現・都築エンベデッドソリューションズ株式会社（現・連結子会社)))を設立。 |
1969年10月 |
コンピュータの保守業務を専業とする株式会社都築シーイーセンター(現・都築テクノサービス株式会社(現・連結子会社))を設立。 |
1970年４月 |
株式会社都築ソフトウェア(現・連結子会社)を設立。 |
1972年４月 |
本社を東京都港区海岸に移転。 |
1972年９月 |
東新電機株式会社の増資を引き受け、同社を都築電産株式会社(現・都築エンベデッドソリューションズ株式会社（現・連結子会社))に社名を変更。 |
1972年10月 |
電子部品販売業務を専業会社の都築電産株式会社(現・都築エンベデッドソリューションズ株式会社（現・連結子会社))に移管。当社はPBXを中心とした通信機器の販売、工事、保守を行う通信部門とコンピュータの販売、システムエンジニアリングを行う電子部門の二部門となる。 |
1973年10月 |
大阪都築テレサービス株式会社(現・ツヅキインフォテクノ西日本株式会社(現・連結子会社))を設立。 |
1983年９月 |
原株方式による第三者割当増資をロンドンで行う。 |
1986年１月 |
当社株式を東京証券取引所市場第二部に上場。 |
1987年２月 |
本社を東京都品川区大崎に移転。 |
1990年９月 |
都築電産株式会社株式（現・都築エンベデッドソリューションズ株式会社（現・連結子会社)）を社団法人日本証券業協会に店頭登録。 |
1991年10月 |
商号を「都築電気工業株式会社」から「都築電気株式会社」に変更。 |
1994年３月 |
シンガポールに現地法人TSUZUKI DENSAN SINGAPORE PTE.LTD.(現・連結子会社)を設立。 |
1995年７月 |
本社を東京都品川区小山に移転。 |
1997年６月 |
中国香港に現地法人都築電産香港有限公司(現・連結子会社)を設立。 |
1999年12月 |
都築電産株式会社（現・都築エンベデッドソリューションズ株式会社（現・連結子会社)）株式を東京証券取引所市場第二部に上場。 |
2004年８月 |
本社を東京都港区新橋に移転。 |
2006年２月 |
中国上海に現地法人都築電産貿易（上海）有限公司(現・連結子会社)を設立。 |
2010年12月 |
株式交換により都築電産株式会社(現・都築エンベデッドソリューションズ株式会社（現・連結子会社))を完全子会社化。 |
2011年１月 |
芝情報株式会社のトラベル事業部門を譲受け、株式会社ネクストヴィジョン(現・連結子会社)を完全子会社化。 |
2012年２月 |
都築電産株式会社（現・都築エンベデッドソリューションズ株式会社（現・連結子会社)）を吸収合併。 |
2018年10月 |
東京証券取引所における当社株式の所属業種分類を「卸売業」から「情報・通信業」へ変更。 |
2020年６月 |
当社株式が東京証券取引所市場第一部に指定。 |
2020年９月 |
株式会社コムデザイン(現・連結子会社)の株式を譲受け、子会社化。 |
2021年７月 |
都築エンベデッドソリューションズ株式会社(現・連結子会社)を設立。2021年10月１日に当社電子デバイス事業を分社化（会社分割）により同社に承継。 |
2022年４月 |
東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第一部からプライム市場に移行。 |
まとめ
今回の記事では、都築電気の年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
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出典
- 厚生労働省：毎月勤労統計調査（全国調査・地方調査）
- 厚生労働省：国民生活基礎調査
- 厚生労働省：賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省：職業情報提供サイト（日本版O-NET）
- 国税庁：民間給与実態統計調査
- 総務省統計局：家計調査（家計収支）
- 人事院：職種別民間給与実態調査
- 金融庁：EDINET
- 厚生労働省発表：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ