ツナググループ・ホールディングスの年収は918万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】

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ツナググループ・ホールディングスの平均年収ランキングのまとめ

株式会社ツナググループ・ホールディングスは、東京都に本社を構える、サービス業で事業を手掛ける企業です。 ツナググループ・ホールディングスの平均年収は918万円で、業界ランキング22位の平均年収となっています。 今回は、そんなツナググループ・ホールディングスに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つツナググループ・ホールディングスの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!

また、下記の記事では、ツナググループ・ホールディングスについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!


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ツナググループ・ホールディングスの平均年収はいくら?

平均年収のサマリー

2023年度のツナググループ・ホールディングスの平均年収は、918万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が624万円であることを考えると、 全国平均よりも高い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

ツナググループ・ホールディングスの平均年収の推移

ツナググループ・ホールディングスの平均年収は直近6年間で、 +121.7%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。

年代別の平均年収

ツナググループ・ホールディングスの年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は623万円で、 30~34歳になると761万円と平均年収が138万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると918万円で、40~45歳になると1003万円40~45歳になると1034万円となります。 そして、50~54歳になると1143万円55~59歳になると1144万円となります。

※こちらの試算は、株式会社ツナググループ・ホールディングスが発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、ツナググループ・ホールディングスの平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 ツナググループ・ホールディングスの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか?

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!


ランキング

業界内ランキング

ツナググループ・ホールディングスの業界内年収ランキング

ツナググループ・ホールディングスが属する業界である、「サービス業」の上場企業平均年収は546万円でした。 そのため、ツナググループ・ホールディングスの平均年収は業界平均と比較をして 372万円高く、 業界内ランキングでは、647社中22位と比較的高い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!

エリア内ランキング

ツナググループ・ホールディングスのエリア内年収ランキング

ツナググループ・ホールディングスの本社がある東京都における上場企業の平均年収は664万円となります。
そのため、ツナググループ・ホールディングスの平均年収はエリア平均と比較をして 254万円高く、 エリア内ランキングでは、2269社中206位比較的高い平均年収となっています。

以上、ツナググループ・ホールディングスの年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!

ツナググループ・ホールディングスでキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える?

ツナググループ・ホールディングスのボーナス額の平均値は、147万円でした。 同業種の業界平均が87万円であることから、 60万円程高い金額になっています。

出世するといくら貰える?

ツナググループ・ホールディングスの役職別平均年収の比較

次に、ツナググループ・ホールディングスの役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は1138万円、 課長の平均年収は1488万円、 部長の平均年収は1795万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的高い水準にあることが分かります。


ツナググループ・ホールディングスの生涯年収はいくら?

ツナググループ・ホールディングスの生涯年収ランキング

調査の結果、ツナググループ・ホールディングスの平均生涯年収は3.3億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 ツナググループ・ホールディングスの生涯年収は 比較的高い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社ツナググループ・ホールディングスで働いたと仮定して算出しています。


ツナググループ・ホールディングスの従業員調査

ここまでツナググループ・ホールディングスの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

ツナググループ・ホールディングスの従業員数

ツナググループ・ホールディングスの従業員数比較

有価証券報告書によると、ツナググループ・ホールディングスの従業員数は、240人でした。 サービス業の従業情報員の平均従業員数が、648人であることから、 業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが246位(647社中)であることからも、 規模の比較的小さい企業であることが分かります。

ツナググループ・ホールディングスの従業員の平均勤続年数

ツナググループ・ホールディングスの平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、ツナググループ・ホールディングスの平均勤続年数は、7.5年でした。 サービス業の従業員の平均属年数が、8.6年であることから、 比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。

ツナググループ・ホールディングスの従業員平均年齢

ツナググループ・ホールディングスの従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、ツナググループ・ホールディングスの従業員の平均年齢は、36.6歳でした。 サービス業の従業員の平均年齢が、40.4歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。


ツナググループ・ホールディングスの事業展望

「せっかくツナググループ・ホールディングスに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、ツナググループ・ホールディングスが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなくツナググループ・ホールディングスがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!

ツナググループ・ホールディングスは、事業戦略として、「外国籍の労働者採用においてはビザの管理や言語・習慣の問題など整備すべき課題も多く存在しておるが、培ってきたアルバイトやパート採用のノウハウに加え、あらゆるパートナーと協業していくことで外国籍の労働者環境の整備と採用の実現に取り組みたいと考えている」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • 近年、デジタルマーケティングの領域では検索エンジンだけでなくSNSが台頭しており、マーケティングの手法は多様化しており、よりターゲットを絞った広告配信が可能となってきている
  • 昨年3月に日総工産株式会社と合弁で設立したLeafNxTを中心として地域や労働者の範囲を拡大し、更なる付加価値向上を目指していく
  • 環境の下、独自で保有しているデータを活用し他サービスのCookieに依存しないデジタルマーケティングに挑戦する

業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、ツナググループ・ホールディングスの将来性を分析していきしょう!

売上額から見るツナググループ・ホールディングスの将来性

ツナググループ・ホールディングスの売上高推移のグラフ

ツナググループ・ホールディングスは、主な事業として、ヒューマンキャピタル事業を手がけています。 ここで、ツナググループ・ホールディングスの売上高推移についてみて見ましょう。 直近5年間の売上成長率は-67.8%で、 成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、ツナググループ・ホールディングスの売上高ランキングは、 同業種で517位業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。

純利益から見るツナググループ・ホールディングスの将来性

ツナググループ・ホールディングスの純利益高推移のグラフ

次に、ツナググループ・ホールディングスの純利益推移についてみてみましょう。 直近6年間の純利益成長率は-104.3%で、 成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、ツナググループ・ホールディングスの売上高ランキングは、 同業種で522位業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。


ツナググループ・ホールディングスの競合企業は?

ツナググループ・ホールディングスと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
株式会社船井総研ホールディングス 669万円 サービス業
D.A.コンソーシアムホールディングス株式会社 804万円 サービス業
株式会社リクルートホールディングス 997万円 サービス業
株式会社山田債権回収管理総合事務所 506万円 サービス業
クックビズ株式会社 546万円 サービス業
株式会社インターワークス 462万円 サービス業
株式会社デジタルハーツホールディングス 674万円 サービス業
ギークス株式会社 480万円 サービス業
株式会社フルキャストホールディングス 528万円 サービス業
株式会社夢真ビーネックスグループ 664万円 サービス業

サービス業業界の企業年収ランキングは?

ツナググループ・ホールディングスが属するサービス業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、サービス業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 2478万円 206人
2位 株式会社ドリームインキュベータ 1776万円 120人
3位 株式会社ストライク 1514万円 278人
4位 株式会社電通グループ 1341万円 164人
5位 フロンティア・マネジメント株式会社 1268万円 328人
6位 EPSホールディングス株式会社 1253万円 59人
7位 株式会社日本M&Aセンター 1243万円 653人
8位 RPAホールディングス株式会社 1187万円 11人
9位 ケネディクス株式会社 1160万円 67人
10位 株式会社アイ・アールジャパンホールディングス 1141万円 6人

サービス業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!


東京都の企業年収ランキングは?

ツナググループ・ホールディングスが属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社 2735万円 731人
2位 M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 2478万円 206人
3位 ヒューリック株式会社 1907万円 222人
4位 株式会社ドリームインキュベータ 1776万円 120人
5位 株式会社光通信 1682万円 7人
6位 インテグラル株式会社 1657万円 71人
7位 三菱商事株式会社 1631万円 4629人
8位 株式会社リゾート&メディカル 1560万円 2人
9位 そーせいグループ株式会社 1541万円 41人
10位 株式会社テレビ東京ホールディングス 1522万円 102人

東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!


企業データ

最後に、ツナググループ・ホールディングスの企業データについて調査した結果を記載します。

項目 詳細
会社名 株式会社ツナググループ・ホールディングス
所在地 東京都千代田区神田三崎町3丁目1番16号
代表取締役社長 代表取締役社長 米田 光宏
業種 サービス業

ツナググループ・ホールディングスの歴史

歴史をもっと見る

年月

事項

2007年2月

 

アルバイト・パート専門のコンサルティング会社として東京都中央区に株式会社ツナグ・ソリューションズ設立

2007年8月

有料職業紹介事業について認可(厚生労働大臣)を受ける(13-ユ-302470)

2008年4月

一般財団法人日本情報経済社会推進協会よりプライバシーマーク認定取得

2008年10月

大阪市淀川区に関西支社開設

2008年11月

仙台市青葉区に東北支社開設

2013年4月

一般労働者派遣事業について認可(厚生労働大臣)を受ける(般13-305283)

2013年9月

業務代行業を行う会社として連結子会社である株式会社TSマーケティング設立(2016年9月解散)

2013年11月

 

アルバイト・パートや社員の定着化支援を行う株式会社テガラミルの株式を取得し連結子会社とする

2015年3月

 

アルバイト求人サイトの企画、運営を行う株式会社インディバル及び株式会社テガラミルの全株式を取得

2015年4月

 

コンビニエンスストアを運営する会社として株式会社チャンスクリエイター(現・連結子会社)設立

2015年11月

仙台市青葉区に東北支社アネックス開設

2016年8月

人材派遣を行う会社として株式会社スタッフサポーター設立

 

名古屋市中村区に東海支社開設

2017年6月

東京証券取引所マザーズ市場に株式を上場

2017年9月

東京都千代田区に有楽町オフィス開設

2017年10月

外国人雇用のコンサルティングを行う株式会社asegoniaの全株式を取得

2017年10月

人材派遣を行う会社として株式会社ライフホールディングスとの合弁会社である株式会社ヒトタスを設立

2018年1月

人材派遣を行う株式会社スタープランニングの全株式を取得

2018年5月

株式会社Orarioと資本業務提携

2018年8月

株式会社ママスクエアと資本業務提携

2018年10月

HR Tech製品の開発を行うRegulus Technologies株式会社の全株式を取得

2019年4月

 

株式会社ツナググループ・ホールディングスに社名変更
吸収分割により、株式会社ツナグ・ソリューションズにRPO他の事業を移管し、純粋持株会社となる

2019年6月

地域求人誌の発行や求人イベント運営を行うユメックス株式会社(現・株式会社ツナグ・マッチングサクセス)の全株式を取得

2019年7月

企業と派遣会社のマッチングを行う会社として株式会社シーアールイーとの合弁会社である株式会社倉庫人材派遣センター(現・ロジHR株式会社)を設立

2019年10月

グループ各社のサービスを総合提案する会社として株式会社ツナググループ・マーケティング設立

2020年4月

HR Techサービス開発におけるエンジニア集団、株式会社GEEKの全株式を取得

2020年11月

連結子会社の株式会社スタープランニングと株式会社スタッフサポーターが合併し、新会社「株式会社ツナグ・スタッフィング」を設立

2021年1月

グループ会社を再編統合

株式会社asegoniaが、株式会社ツナググループ・マーケティングを吸収合併し、株式会社ツナググループ・マーケティングに社名変更

株式会社インディバルが、Regulus Technologies株式会社を吸収合併し、株式会社ツナググループ・イノベーションズに社名変更

・株式会社インディバルを分割会社、ユメックス株式会社を承継会社とする吸収分割を実施し、ユメックス株式会社は、株式会社ツナグ・マッチングサクセスに社名変更

2021年10月

グループ会社の再編統合を行い株式会社ツナググループHC発足

・株式会社ツナググループ・イノベーションズが、株式会社ツナグ・ソリューションズ、株式会社テガラミル、株式会社ツナググループ・マーケティング、株式会社ツナググループ・テクノロジーズ、ユメックスグループ株式会社を吸収合併し、ツナググループHCに社名変更

2022年1月

人材派遣・紹介を行なう会社として、連結子会社である株式会社ツナグHCサポートを日総工産株式会社との合弁会社とし、同年3月に株式会社LeafNxTに社名変更

2022年4月

東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第一部からスタンダード市場へ移行

2023年8月

株式会社Helteと資本業務提携

 


まとめ

今回の記事では、ツナググループ・ホールディングスの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい!

【関連企業の年収を徹底調査】

このサイトについて

各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部


本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。