飛島建設の年収は823万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】

最終更新日:


飛島建設の平均年収ランキングのまとめ

飛島建設株式会社は、東京都に本社を構える、建設業で事業を手掛ける企業です。 飛島建設の平均年収は823万円で、業界ランキング45位の平均年収となっています。 今回は、そんな飛島建設に就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つ飛島建設の事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!

また、下記の記事では、飛島建設について、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!


おすすめコンテンツ


飛島建設の平均年収はいくら?

平均年収のサマリー

2022年度の飛島建設の平均年収は、823万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が614万円であることを考えると、 全国平均よりも高い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

飛島建設の平均年収の推移

飛島建設の平均年収は直近7年間で、 +13.4%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。

年代別の平均年収

飛島建設の年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は562万円で、 30~34歳になると623万円と平均年収が61万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると683万円で、40~45歳になると743万円40~45歳になると823万円となります。 そして、50~54歳になると830万円55~59歳になると827万円となります。

※こちらの試算は、飛島建設株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、飛島建設の平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 飛島建設の平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか?

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!


ランキング

業界内ランキング

飛島建設の業界内年収ランキング

飛島建設が属する業界である、「建設業」の上場企業平均年収は703万円でした。 そのため、飛島建設の平均年収は業界平均と比較をして 120万円高く、 業界内ランキングでは、195社中45位と比較的高い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!

エリア内ランキング

飛島建設のエリア内年収ランキング

飛島建設の本社がある東京都における上場企業の平均年収は652万円となります。
そのため、飛島建設の平均年収はエリア平均と比較をして 171万円高く、 エリア内ランキングでは、2266社中319位比較的高い平均年収となっています。

以上、飛島建設の年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!

飛島建設でキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える?

飛島建設のボーナス額の平均値は、132万円でした。 同業種の業界平均が113万円であることから、 19万円程高い金額になっています。

出世するといくら貰える?

飛島建設の役職別平均年収の比較

次に、飛島建設の役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は1020万円、 課長の平均年収は1334万円、 部長の平均年収は1609万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的高い水準にあることが分かります。


飛島建設の生涯年収はいくら?

飛島建設の生涯年収ランキング

調査の結果、飛島建設の平均生涯年収は2.5億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 飛島建設の生涯年収は 比較的高い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで飛島建設株式会社で働いたと仮定して算出しています。


飛島建設の従業員調査

ここまで飛島建設の年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

飛島建設の従業員数

飛島建設の従業員数比較

有価証券報告書によると、飛島建設の従業員数は、1180人でした。 建設業の従業情報員の平均従業員数が、1384人であることから、 業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが54位(195社中)であることからも、 規模の比較的小さい企業であることが分かります。

飛島建設の従業員の平均勤続年数

飛島建設の平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、飛島建設の平均勤続年数は、19.3年でした。 建設業の従業員の平均属年数が、14.7年であることから、 一度飛島建設に就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。

飛島建設の従業員平均年齢

飛島建設の従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、飛島建設の従業員の平均年齢は、45.5歳でした。 建設業の従業員の平均年齢が、43.2歳であることから、 比較的年齢の高い職場であると言えます。


飛島建設の勤務環境はブラック?それともホワイト?

ここまで、飛島建設の平均年収と従業員について分析してきました。 ところで、飛島建設の勤務環境はブラックなのでしょうか?それともホワイトなのでしょうか? 見極める一つの判断材料として残業時間や有給休暇日数について確認してみましょう!

飛島建設における従業員の平均残業時間と有給休暇の取得日数

飛島建設の平均残業時間

飛島建設の従業員の平均残業時間は、一月あたり28.9時間でした。 建設業の従業員の平均残業時間が、17.7時間であることから、 比較的残業時間が長いことが分かります。

飛島建設の従業員の有給休暇の平均取得日数は、一年で10.4日でした。 建設業の従業員の平均日数が、9.5日であることから、 比較的有給休暇をとりやすいことが分かります。

飛島建設の長時間労働是正のための取組内容

飛島建設は次のような取り組みによって、長時間労働是正に励んでいるようです。

有給休暇取得推進日
有給休暇計画付与日
異動時休暇
ダイバーシティ推進委員会での協議
フレックスタイム勤務制度
在宅勤務制度
半日有休
勤務間インターバル

出典:厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2021年10月25日時点)


飛島建設は女性にとって働きやすい?

飛島建設が女性にとって働きやすい環境か気になる方も多いと思います。 それでは、育休取得率と女性従業員の割合をみてみましょう!

飛島建設における女性の育休取得率と女性従業員の割合

飛島建設の女性の育休取得率

飛島建設の女性従業員の育休取得率は、100.0%でした。 建設業の女性従業員の育休取得率が平均61.9%であることから、 比較的育休がとりやすいことが分かります。

飛島建設の女性従業員の割合

飛島建設の従業員に占める女性従業員の割合は、8.9%でした。 建設業の女性従業員の割合が平均19.8%であることから、 比較的女性従業員が少ないことが分かります。

飛島建設の女性活躍を推進する取り組み

飛島建設は次のような取り組みによって、女性の活躍を推進しているようです。

○ダイバーシティ推進委員会の下に設けている女性部会のメンバーを拡大し、女性活躍推進にとどまらず幅広く働き易い職場環境作りに向けた活動展開を目指す。

出典:厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2021年10月25日時点)


飛島建設の事業展望

「せっかく飛島建設に採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、飛島建設が今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなく飛島建設がどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!

飛島建設は、事業戦略として、「経営資源(ヒト・モノ・カネ・情報)の分散型から集約型への転換を目指し、FSC(フィールドサクセスセンター)を設置し、これまで現場ごとに必要な機能を持つことで成り立ってきた「現場完結型の現場管理構造」から「業務集約型の現場管理構造」への変革を推進し、働き方改革など社会的要請への対応と次世代型事業運営体制への経営改革を推進している」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • 基盤事業のプレゼンス維持に取り組むとともに、事業構造改革に向け、土木事業分野においては、民間プロジェクト案件多様化・インフラリニューアルへの対応を強化、建築事業分野においては、民間顧客基盤の拡充に向けたコンシェルジュ営業活動の継続強化を図り、カスタマーサポートセンターを設置、独自のきめ細やかなアフターサービスの構築を目指している
  • 労働環境の提供のため、「健康経営」の推進を会社方針として掲げ、全ての従業員が健康で、笑顔あふれる会社づくりを目指して、2020年度から3年連続で「健康経営優良法人」の認定を受け、心身の健康を向上させるための各種施策に取り組んでいる
  • 今後の我が国経済の見通しについては、原油等の原材料価格の上昇に加え、2月に始まったロシアによるウクライナへの侵攻により、ますます先行き不透明な状況が続くと思われ、国内建設市場においても、さらなる設備投資マインドへの影響が懸念され、引き続き厳しい見通しとなっている

業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、飛島建設の将来性を分析していきしょう!

売上額から見る飛島建設の将来性

飛島建設の売上高推移のグラフ

飛島建設は、主な事業として、土木事業・建築事業・開発事業等を手がけています。 ここで、飛島建設の売上高推移についてみて見ましょう。 直近7年間の売上成長率は-10.7%で、 成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、飛島建設の売上高ランキングは、 同業種で71位業界を牽引している企業となっています。

純利益から見る飛島建設の将来性

飛島建設の純利益高推移のグラフ

次に、飛島建設の純利益推移についてみてみましょう。 直近7年間の純利益成長率は-51.8%で、 成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、飛島建設の売上高ランキングは、 同業種で71位業界を牽引している企業となっています。


飛島建設の競合企業は?

飛島建設と企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
若築建設株式会社 868万円 建設業
株式会社錢高組 801万円 建設業
松井建設株式会社 721万円 建設業
株式会社イチケン 738万円 建設業
日本リーテック株式会社 677万円 建設業
株式会社ナカノフドー建設 690万円 建設業
名工建設株式会社 837万円 建設業
株式会社植木組 665万円 建設業
東光電気工事株式会社 803万円 建設業
日比谷総合設備株式会社 870万円 建設業

建設業業界の企業年収ランキングは?

飛島建設が属する建設業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、建設業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 ショーボンドホールディングス株式会社 1563万円 10人
2位 鹿島建設株式会社 1127万円 8080人
3位 株式会社大気社 1033万円 1555人
4位 株式会社大林組 1024万円 9026人
5位 株式会社竹中工務店 1007万円 7741人
6位 明豊ファシリティワークス株式会社 1000万円 179人
7位 清水建設株式会社 977万円 10688人
8位 大成建設株式会社 963万円 8579人
9位 OSJBホールディングス株式会社 950万円 27人
10位 ダイダン株式会社 937万円 1578人

建設業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!


東京都の企業年収ランキングは?

飛島建設が属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社 2735万円 731人
2位 M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 2688万円 150人
3位 ヒューリック株式会社 1803万円 189人
4位 株式会社光通信 1682万円 7人
5位 三菱商事株式会社 1631万円 4629人
6位 ショーボンドホールディングス株式会社 1563万円 10人
7位 株式会社リゾート&メディカル 1560万円 2人
8位 株式会社めぶきフィナンシャルグループ 1490万円 16人
9位 ソレイジア・ファーマ株式会社 1490万円 21人
10位 三井物産株式会社 1482万円 5587人

東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!


企業データ

最後に、飛島建設の企業データについて調査した結果を記載します。

項目 詳細
会社名 飛島建設株式会社
設立年月日 1947年
会社ホームページ http://www.tobishima.co.jp/
所在地 東京都港区港南1丁目8番15号
代表取締役社長 代表取締役社長    乘  京  正  弘
業種 建設業
事業内容 総合建設業(土木・建築工事の計画・設計・施工等請負)

飛島建設の歴史

歴史を知っておくことは、その会社の安定性を理解するだけでなく、面接対策の観点からもとても重要です。 飛島建設の創設年は1947年で77年の社歴を持っており、 建設業の中では 比較的若い企業であると言えます。

歴史をもっと見る

1949年10月

当社 建設業法により建設大臣登録(イ)239号の登録を完了

1960年2月

当社 株式を東京証券取引所店頭市場に公開

1961年9月

当社 株式を東京証券取引所に上場

1965年4月

当社 社名を飛島建設株式会社と改称

1967年5月

当社 土木、建築工事の計画及び設計監理の請負業を事業目的に追加

1967年9月

当社 技術研究所を開設

1972年5月

当社 住宅事業及び不動産取引業を事業目的に追加

1973年4月

当社 宅地建物取引業法により宅地建物取引業者として建設大臣免許(1)第1462号を取得

1973年7月

当社 建設業法の改正により特定建設業者として建設大臣許可(特-48)第1400号を取得

1978年6月

当社 建設用機器類及び資材、その他製品の賃貸並びに販売を事業目的に追加

1983年2月

当社 本店を東京都千代田区九段南二丁目3番28号より東京都千代田区三番町2番地に移転

1987年6月

当社 不動産賃貸業を事業目的に追加

1990年6月

当社 宿泊施設及びスポーツ施設の開発、保有及び経営を事業目的に追加

1996年2月

TOBISHIMA BRUNEI SDN.BHD.を子会社として設立

1999年4月

飛島物産㈱〔1992年6月設立〕が実質基準の導入により連結子会社となる

2001年6月

当社 業容の拡大と新規事業分野への展開に伴い、環境修復事業等を事業目的に追加

2003年4月

飛島物産㈱が㈱E&CSに商号変更

2011年7月

当社 本店を東京都千代田区三番町2番地より東京都千代田区三番町1番地に移転
     本社を東京都千代田区三番町2番地より神奈川県川崎市高津区坂戸三丁目2番1号
     かながわサイエンスパーク(KSP)に移転

2012年6月

当社 本店を東京都千代田区三番町1番地より東京都千代田区九段北一丁目13番5号に移転

2013年10月

当社 吸収分割により㈱E&CSの建設用資機材の調達及び販売等の事業に関する権利義務を承継

2016年10月

当社 農業事業分野への展開に伴い、㈱E&CSにおいて㈱ドームファーム北杜の株式を取得し、子会社とする

2017年2月

当社 本社を神奈川県川崎市高津区坂戸三丁目2番1号より東京都港区港南一丁目8番15号に移転

2017年4月

当社 宅地建物取引業法により宅地建物取引業者として国土交通大臣免許(13)第1462号に更新
(以後5年ごとに更新)

2017年4月

当社 建設業法により特定建設業者として国土交通大臣許可(特-29)第1400号に更新
(以後5年ごとに更新)

2017年6月

当社 業容の拡大と今後の事業展開に備えるため、植物工場等の企画・設計等や農林水産物の生産・加工等を事業目的に追加

2017年6月

当社 本店を東京都千代田区九段北一丁目13番5号より東京都港区港南一丁目8番15号に移転

2017年7月

当社 杉田建設興業㈱の株式を取得し、子会社とする

2018年2月

当社 ノダック㈱の株式を取得し、子会社とする

2019年4月

当社 ㈱フォーユーの株式を取得し、子会社とする

2020年9月

杉田建設興業㈱が杉田建設㈱に商号変更

2021年2月

当社 ㈱アクシスウェアの株式を取得し、子会社とする

2022年1月

ノダック㈱が㈱テクアノーツに商号変更

 


まとめ

今回の記事では、飛島建設の年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい!

【関連企業の年収を徹底調査】

このサイトについて

各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部


本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。