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大成の年収は444万円｜年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】

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大成の平均年収ランキングのまとめ

大成株式会社は、愛知県に本社を構える、サービス業で事業を手掛ける企業です。 大成の平均年収は444万円で、業界ランキング470位の平均年収となっています。 今回は、そんな大成に就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つ大成の事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね！

また、下記の記事では、大成について、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！

就活生必見！
【大成建設】平均年収985万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！ | CareerMine（キャリアマイン）

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大成の平均年収はいくら？

平均年収のサマリー

2020年度の大成の平均年収は、444万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が624万円であることを考えると、 全国平均よりも低い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

大成の平均年収の推移

大成の平均年収は直近5年間で、 +5.5%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。

年代別の平均年収

大成の年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は276万円で、 30~34歳になると337万円と平均年収が61万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると407万円で、40~45歳になると444万円、40~45歳になると458万円となります。 そして、50~54歳になると506万円、55~59歳になると507万円となります。

※こちらの試算は、大成株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、大成の平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 大成の平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか？

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！

ランキング

業界内ランキング

大成の業界内年収ランキング

大成が属する業界である、「サービス業」の上場企業平均年収は546万円でした。 そのため、大成の平均年収は業界平均と比較をして 102万円低く、 業界内ランキングでは、647社中470位と比較的低い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう！

エリア内ランキング

大成のエリア内年収ランキング

大成の本社がある愛知県における上場企業の平均年収は577万円となります。
そのため、大成の平均年収はエリア平均と比較をして 133万円低く、 エリア内ランキングでは、260社中229位と 比較的低い平均年収となっています。

以上、大成の年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう！

大成でキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える？

大成のボーナス額の平均値は、71万円でした。 同業種の業界平均が87万円であることから、 16万円程低い金額になっています。

出世するといくら貰える？

大成の役職別平均年収の比較

次に、大成の役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は550万円、 課長の平均年収は720万円、 部長の平均年収は868万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的低い水準にあることが分かります。

大成の生涯年収はいくら？

大成の生涯年収ランキング

調査の結果、大成の平均生涯年収は1.5億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 大成の生涯年収は 比較的低い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで大成株式会社で働いたと仮定して算出しています。

大成の従業員調査

ここまで大成の年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

大成の従業員数

大成の従業員数比較

有価証券報告書によると、大成の従業員数は、1386人でした。 サービス業の従業情報員の平均従業員数が、648人であることから、 業界より比較的多い人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが55位（647社中）であることからも、 かなり規模の大きい企業であることが分かります。

大成の従業員の平均勤続年数

大成の平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、大成の平均勤続年数は、9.4年でした。 サービス業の従業員の平均属年数が、8.6年であることから、 一度大成に就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。

大成の従業員平均年齢

大成の従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、大成の従業員の平均年齢は、42.2歳でした。 サービス業の従業員の平均年齢が、40.4歳であることから、 比較的年齢の高い職場であると言えます。

大成の事業展望

「せっかく大成に採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、大成が今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなく大成がどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう！

大成は、事業戦略として、「不動産オーナーはテナント賃料・共益費の引き下げを強いられ、これに伴い設備投資の先送りやビルメンテナンス業務の仕様減・減額要請が多く発生し、さらには建物の休館・休業による労働者に対する休業手当・休業補償などの労務コスト増が避けられない状況であり、一層の経営効率性の追求により事業収益性の悪化を最小限に止めることが大きな課題となってくると思われる」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • 2020年１月以降の新型コロナウイルスの世界的拡大により景気悪化への警戒感が強まる中、国内においては外出自粛や在宅勤務を中心としたライフワークに大きく変貌しつつある
  • 2020年４月より開始いたしました第７次中期経営計画（３ヵ年）において、主に①主力業務の改善、②第２・第３の事業の柱の創出、③経営基盤の強化を経営方針として推進している
  • アジアを中心に展開している海外ビルメンテナンス事業の業容拡大による事業収益性の向上

業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、大成の将来性を分析していきしょう！

売上額から見る大成の将来性

大成の売上高推移のグラフ

大成は、主な事業として、クリーン業務・設備管理業務・セキュリティ業務・リニューアル工事業務・不動産ソリューション業務を手がけています。 ここで、大成の売上高推移についてみて見ましょう。 直近5年間の売上成長率は21.8%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、大成の売上高ランキングは、 同業種で183位と 業界を牽引している企業となっています。

純利益から見る大成の将来性

大成の純利益高推移のグラフ

次に、大成の純利益推移についてみてみましょう。 直近5年間の純利益成長率は130.7%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、大成の売上高ランキングは、 同業種で346位と 業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。

大成の競合企業は？

大成と企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
株式会社ビケンテクノ 363万円 サービス業
株式会社スタジオアリス 419万円 サービス業
株式会社ナガセ 773万円 サービス業
山田コンサルティンググループ株式会社 825万円 サービス業
応用地質株式会社 683万円 サービス業
株式会社長大 675万円 サービス業
株式会社ルネサンス 455万円 サービス業
株式会社　ニュー・オータニ 487万円 サービス業
株式会社エフアンドエム 794万円 サービス業
三協フロンテア株式会社 535万円 サービス業

サービス業業界の企業年収ランキングは？

大成が属するサービス業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、サービス業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社 2478万円 206人
2位 株式会社ドリームインキュベータ 1776万円 120人
3位 株式会社ストライク 1514万円 278人
4位 株式会社電通グループ 1341万円 164人
5位 フロンティア・マネジメント株式会社 1268万円 328人
6位 ＥＰＳホールディングス株式会社 1253万円 59人
7位 株式会社日本Ｍ＆Ａセンター 1243万円 653人
8位 ＲＰＡホールディングス株式会社 1187万円 11人
9位 ケネディクス株式会社 1160万円 67人
10位 株式会社アイ・アールジャパンホールディングス 1141万円 6人

サービス業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！

愛知県の企業年収ランキングは？

大成が属する愛知県において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、愛知県における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 中部日本放送株式会社 1132万円 68人
2位 豊田通商株式会社 1114万円 2648人
3位 株式会社コメダホールディングス 987万円 8人
4位 株式会社フジミインコーポレーテッド 897万円 693人
5位 岡谷鋼機株式会社 863万円 668人
6位 中部電力株式会社 857万円 3127人
7位 トヨタ自動車株式会社 857万円 70710人
8位 名工建設株式会社 837万円 1130人
9位 株式会社ＡＴグループ 828万円 56人
10位 株式会社ＭＡＲＵＷＡ 812万円 343人

愛知県に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！

企業データ

最後に、大成の企業データについて調査した結果を記載します。

項目 詳細
会社名 大成株式会社
設立年月日 1959年
会社ホームページ http://www.taisei-bm.co.jp/
所在地 愛知県名古屋市中区栄３丁目３１番１２号
代表取締役社長 代表取締役社長　　加藤　憲司
業種 サービス業
事業内容 総合ビルメンテナンス

大成の歴史

歴史を知っておくことは、その会社の安定性を理解するだけでなく、面接対策の観点からもとても重要です。 大成の創設年は1959年で65年の社歴を持っており、 サービス業の中では 比較的長い社歴を持っています。

歴史をもっと見る

年月

事項

1959年10月

創業者　加藤　勲が、ビルメンテナンス専門業を目的として名古屋市中区下園町二丁目10番地に大成株式会社を設立し、代表取締役社長に就任。米軍基地を中心に清掃管理業務を開始する。

1962年１月

東京地区の業務拡張を目指し、東京都新宿区に東京出張所（現：東京本社）を開設する。

1962年４月

(株)リンレイとの折半出資により東日本ビル管理(株)（現：リンレイビル管理）を設立。

1962年５月

警備業務を開始する。

1962年12月

設備管理業務を開始する。

1963年10月

本店を名古屋市中区栄町二丁目10番地に移転する。

1966年10月

本店を名古屋市中村区広小路西通り一丁目20番地に移転する。

1971年２月

大阪市北区に大阪出張所（現：大阪支店）を開設する。

1973年１月

宮城県仙台市に仙台出張所（現：仙台営業所）を開設する。

1975年２月

カーペットのメンテナンス技術確立のためカーペット研究室を設置する。

1976年８月

カーペットの販売とメンテナンスを一体化したミラサム(Mitsui Landscape Softflooring &
Maintenance)・パック・システムによる受注を開始する。

1983年９月

名古屋市中区栄三丁目31番12号に自社ビルを建設し、本社事務所を設置する。

1985年12月

機械警備業務を開始する。

1986年９月

清掃技術並びに資機材取扱の習得を目的として、名古屋市千種区に研修センターを設置する。

1994年10月

東海地区の拠点として、静岡県浜松市に浜松営業所（現：浜松支店）を設置する。

1994年10月

内装工事業務を開始する。

1995年６月

清掃技術並びに資機材取扱の習得を目的として、東京支店研修施設（東京都新宿区）を設置する。

1995年７月

内装工事業務の拡大をはかるため、一般建設業並びに特定建設業について愛知県知事の認可を取得。

1996年９月

日本証券業協会に株式を店頭登録。

1997年１月

作業品質の向上をはかるため、国際標準化機構（ISO 9002）に品質保証の審査登録をする。

1997年６月

内装工事業務の拡大をはかるため、一般建設業並びに特定建設業について建設大臣の認可を取得。

1998年４月

東京地区の設備管理業務の拡充をはかるため、共愛エンジニヤリング(株)を子会社化。

1999年10月

名古屋証券取引所市場第二部に株式を上場。

2000年３月

環境マネジメントシステム構築のため、国際標準化機構（ISO 14001）に審査登録をする。

2000年４月

九州地区の拠点として、福岡市博多区に福岡営業所（現：福岡支店）を開設する。

2000年10月

設備遠隔監視システム「ＷＡＲＣＳ」（Wide Area Remote Control System）の業務を開始する。

2003年１月

国際標準化機構の規格改訂に伴い「ISO 9002」から「ISO 9001」へ移行審査登録する。

2003年４月

「大成職業訓練校」（名古屋校・東京校）を開校する。

2006年７月

登記上の本店住所（名古屋市中村区）を名古屋市中区栄三丁目31番12号に移籍する。

2010年７月

外注業務委託先である(株)ティ・クリア（旧：(株)徳永興業）を業務拡大並びに作業管理手法の効率化を目的として、子会社化する。

2011年２月

「ISO 9001」対象範囲をビルメンテナンス業務全般に拡大展開。

2012年９月

ハウスメンテナンス業務（ハウスクリーニング、ホームセキュリティ、ハウスリフォーム）開始。

2013年３月

情報セキュリティマネジメントシステム構築のため、国際標準化機構「ISO 27001」に審査登録する。

2014年７月

大成研修センターリニューアルオープン。

2015年３月

太陽光発電事業を開始。

2015年10月

香港に本社を置くビルメンテナンス会社 Razor Glory Building Maintenance Ltd. を子会社化。

2016年12月

ベトナム人のビルクリーニング技能実習生第１期生が入社。

2017年４月

ベトナムに本社を置くビルメンテナンス会社 Care Vietnam Joint Stock Campany を子会社化。

2017年５月

インフォメーション事業を切り離し当社グループの機動力醸成と活性化をはかるため、大成ヒューマンリソース(株)を設立。

2018年１月

ブルーイノベーション(株)と業務・資本提携締結。

2018年４月

東京支店を東京本社に改称。

2019年10月

シンガポールに本社を置くファシリティマネジメント会社 C+H Associates Pte Ltd. を子会社化。

2020年１月

Mira Robotics(株)と業務・資本提携締結。

まとめ

今回の記事では、大成の年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい！

【関連企業の年収を徹底調査】

このサイトについて

各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部

本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。