ソニーフィナンシャルホールディングスの年収は1123万円｜年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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ソニーフィナンシャルホールディングス株式会社は、東京都に本社を構える、保険業で事業を手掛ける企業です。 ソニーフィナンシャルホールディングスの平均年収は1123万円で、業界ランキング3位の平均年収となっています。 今回は、そんなソニーフィナンシャルホールディングスに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つソニーフィナンシャルホールディングスの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね！
また、下記の記事では、ソニーフィナンシャルホールディングスについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！
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ソニーフィナンシャルホールディングスの平均年収はいくら？
平均年収のサマリー
2022年度のソニーフィナンシャルホールディングスの平均年収は、1123万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が624万円であることを考えると、
全国平均よりも高い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
ソニーフィナンシャルホールディングスの平均年収は直近7年間で、 +40.9%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。
年代別の平均年収
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は626万円で、
30~34歳になると783万円と平均年収が157万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると911万円で、40~45歳になると992万円、40~45歳になると1031万円となります。
そして、50~54歳になると1123万円、55~59歳になると987万円となります。
※こちらの試算は、ソニーフィナンシャルホールディングス株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、ソニーフィナンシャルホールディングスの平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
ソニーフィナンシャルホールディングスの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか？
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！
ランキング
業界内ランキング
ソニーフィナンシャルホールディングスが属する業界である、「保険業」の上場企業平均年収は789万円でした。
そのため、ソニーフィナンシャルホールディングスの平均年収は業界平均と比較をして
334万円高く、
業界内ランキングでは、27社中3位と比較的高い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう！
エリア内ランキング
ソニーフィナンシャルホールディングスの本社がある東京都における上場企業の平均年収は664万円となります。
そのため、ソニーフィナンシャルホールディングスの平均年収はエリア平均と比較をして
459万円高く、
エリア内ランキングでは、2269社中98位と
比較的高い平均年収となっています。
以上、ソニーフィナンシャルホールディングスの年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう！
ソニーフィナンシャルホールディングスでキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える？
ソニーフィナンシャルホールディングスのボーナス額の平均値は、180万円でした。
同業種の業界平均が127万円であることから、
53万円程高い金額になっています。
出世するといくら貰える？
次に、ソニーフィナンシャルホールディングスの役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は1393万円、
課長の平均年収は1821万円、
部長の平均年収は2195万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的高い水準にあることが分かります。
ソニーフィナンシャルホールディングスの生涯年収はいくら？
調査の結果、ソニーフィナンシャルホールディングスの平均生涯年収は3.2億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
ソニーフィナンシャルホールディングスの生涯年収は
比較的高い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳までソニーフィナンシャルホールディングス株式会社で働いたと仮定して算出しています。
ソニーフィナンシャルホールディングスの従業員調査
ここまでソニーフィナンシャルホールディングスの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
ソニーフィナンシャルホールディングスの従業員数
有価証券報告書によると、ソニーフィナンシャルホールディングスの従業員数は、114人でした。
保険業の従業情報員の平均従業員数が、3193人であることから、
業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが22位（27社中）であることからも、
規模の比較的小さい企業であることが分かります。
ソニーフィナンシャルホールディングスの従業員の平均勤続年数
有価証券報告書によると、ソニーフィナンシャルホールディングスの平均勤続年数は、3.8年でした。
保険業の従業員の平均属年数が、12.4年であることから、
比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。
ソニーフィナンシャルホールディングスの従業員平均年齢
有価証券報告書によると、ソニーフィナンシャルホールディングスの従業員の平均年齢は、47.6歳でした。 保険業の従業員の平均年齢が、42.3歳であることから、 比較的年齢の高い職場であると言えます。
ソニーフィナンシャルホールディングスの事業展望
「せっかくソニーフィナンシャルホールディングスに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、ソニーフィナンシャルホールディングスが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなくソニーフィナンシャルホールディングスがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう！
ソニーフィナンシャルホールディングスは、事業戦略として、「具体的な「強み」は、ソニー生命のライフプランナーに象徴される「人に寄り添う力」、ダイレクトやインターネット市場において高いプレゼンスを発揮するソニー損保やソニー銀行が事業参入当初から示してきた「テクノロジーの力」、グループ社員全員が共有する「お客さま本位」・「独自性」という価値観であると考えており、これらを活かした価値創造に取り組んでいく」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- ソニーグループのPurpose＆Valuesを基軸に据えつつ、金融事業としての思いを込めたビジョンを掲げており、「心豊かに暮らせる社会を目指し、人に寄り添う力とテクノロジーの力で、一人ひとりの安心と夢を支える金融グループになる」ことを目指している
- 生命保険・損害保険・銀行を中心とした金融グループであり、持株会社としてグループ経営を統括し、各社はそれぞれがユニークな「強み」を有しつつビジネスを展開している
- 経営環境は、競争環境の激化、低金利の定着、お客さまニーズの多様化などによって厳しさを増している
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、ソニーフィナンシャルホールディングスの将来性を分析していきしょう！
純利益から見るソニーフィナンシャルホールディングスの将来性
次に、ソニーフィナンシャルホールディングスの純利益推移についてみてみましょう。
直近7年間の純利益成長率は128.8%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、ソニーフィナンシャルホールディングスの売上高ランキングは、
同業種で11位と
業界を牽引している企業となっています。
ソニーフィナンシャルホールディングスの競合企業は？
ソニーフィナンシャルホールディングスと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
| 企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
| ＳＢＩインシュアランスグループ株式会社 | 799万円 | 保険業 |
| 株式会社Ｔ＆Ｄホールディングス | 1083万円 | 保険業 |
| 株式会社ＮＦＣホールディングス | 546万円 | 保険業 |
| 東日本建設業保証株式会社 | 796万円 | 保険業 |
| ライフネット生命保険株式会社 | 778万円 | 保険業 |
保険業業界の企業年収ランキングは？
ソニーフィナンシャルホールディングスが属する保険業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、保険業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | 東京海上ホールディングス株式会社 | 1412万円 | 877人 |
| 2位 | ＳＯＭＰＯホールディングス株式会社 | 1128万円 | 474人 |
| 3位 | ソニーフィナンシャルホールディングス株式会社 | 1123万円 | 114人 |
| 4位 | アニコム ホールディングス株式会社 | 1112万円 | 33人 |
| 5位 | ＭＳ＆ＡＤインシュアランスグループホールディングス株式会社 | 1097万円 | 401人 |
| 6位 | 株式会社Ｔ＆Ｄホールディングス | 1083万円 | 123人 |
| 7位 | 第一生命ホールディングス株式会社 | 978万円 | 801人 |
| 8位 | トーア再保険株式会社 | 905万円 | 345人 |
| 9位 | 東京海上日動火災保険株式会社 | 830万円 | 17008人 |
| 10位 | ＳＢＩインシュアランスグループ株式会社 | 799万円 | 22人 |
保険業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！
東京都の企業年収ランキングは？
ソニーフィナンシャルホールディングスが属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | モルガン・スタンレーＭＵＦＧ証券株式会社 | 2735万円 | 731人 |
| 2位 | Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社 | 2478万円 | 206人 |
| 3位 | ヒューリック株式会社 | 1907万円 | 222人 |
| 4位 | 株式会社ドリームインキュベータ | 1776万円 | 120人 |
| 5位 | 株式会社光通信 | 1682万円 | 7人 |
| 6位 | インテグラル株式会社 | 1657万円 | 71人 |
| 7位 | 三菱商事株式会社 | 1631万円 | 4629人 |
| 8位 | 株式会社リゾート＆メディカル | 1560万円 | 2人 |
| 9位 | そーせいグループ株式会社 | 1541万円 | 41人 |
| 10位 | 株式会社テレビ東京ホールディングス | 1522万円 | 102人 |
東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！
企業データ
最後に、ソニーフィナンシャルホールディングスの企業データについて調査した結果を記載します。
| 項目 | 詳細 |
| 会社名 | ソニーフィナンシャルホールディングス株式会社 |
| 所在地 | 東京都千代田区大手町１丁目９番２号 |
| 代表取締役社長 | 代表取締役社長 岡 昌志 |
| 業種 | 保険業 |
ソニーフィナンシャルホールディングスの歴史
年月 |
事項 |
2004年３月 |
ソニー株式会社(現 ソニーグループ株式会社)が金融庁より保険業法に基づく保険持株会社の設立および銀行法に基づく銀行持株会社の設立認可を取得 |
2004年４月 |
ソニー株式会社(現 ソニーグループ株式会社)からの会社分割によりソニーフィナンシャルホールディングス株式会社(当社)を設立 傘下にソニー生命保険株式会社、ソニー損害保険株式会社、ソニー銀行株式会社を置く |
2007年６月 |
ソニー銀行株式会社が子会社として「ソニーバンク証券株式会社」を設立(2012年８月、全株式を譲渡) |
2007年８月 |
ソニー生命保険株式会社がエイゴン・グループとの折半出資により「ソニーライフ・エイゴン・プランニング株式会社」を設立(2009年８月、生命保険業免許を取得し「ソニーライフ・エイゴン生命保険株式会社」に商号変更) |
2007年10月 |
東京証券取引所市場第一部に株式を上場 |
2009年10月 |
ソニー生命保険株式会社がエイゴン・グループとの折半出資により再保険会社「SA Reinsurance Ltd.」を設立 |
2011年７月 |
ソニー銀行株式会社が株式会社スマートリンクネットワークの株式を取得(2015年４月「ソニーペイメントサービス株式会社」に商号変更) |
2012年12月 |
ソニー生命保険株式会社が子会社Sony Life Insurance (Philippines) Corporationの全株式を譲渡 |
2013年11月 |
介護付有料老人ホームを運営するシニア・エンタープライズ株式会社の全株式を取得(2014年４月よりソニー・ライフケア株式会社の傘下に置く。同年10月「ライフケアデザイン株式会社」に商号変更) |
2014年４月 |
会社分割により介護事業を統括する持株会社「ソニー・ライフケア株式会社」を設立 |
2015年５月 |
ソニー・ライフケア株式会社が株式会社ゆうあいホールディングスの株式を取得(2017年８月、ゆうあいホールディングスグループは会社統合を行い「プラウドライフ株式会社」に商号変更) |
2018年７月 |
投資子会社「ソニーフィナンシャルベンチャーズ株式会社」を設立 |
2018年10月 |
ソニーフィナンシャルベンチャーズ株式会社がグローバル・ブレイン株式会社との共同出資により「SFV・GB投資事業有限責任組合」を設立 |
2020年１月 |
ソニー生命保険株式会社がソニーライフ・エイゴン生命保険株式会社(2020年４月「ソニーライフ・ウィズ生命保険株式会社」に商号変更)およびSA Reinsurance Ltd.を完全子会社化 |
2020年８月 |
ソニー株式会社(現 ソニーグループ株式会社)による当社株式等に対する公開買付けにより東京証券取引所市場第一部上場廃止 |
2020年９月 |
ソニー株式会社(現 ソニーグループ株式会社)が当社を完全子会社化 |
2021年４月 |
ソニー生命保険株式会社がソニーライフ・ウィズ生命保険株式会社を吸収合併 |
2021年10月 |
ソニーフィナンシャルホールディングス株式会社からソニーフィナンシャルグループ株式会社に商号変更 |
まとめ
今回の記事では、ソニーフィナンシャルホールディングスの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
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出典
- 厚生労働省：毎月勤労統計調査（全国調査・地方調査）
- 厚生労働省：国民生活基礎調査
- 厚生労働省：賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省：職業情報提供サイト（日本版O-NET）
- 国税庁：民間給与実態統計調査
- 総務省統計局：家計調査（家計収支）
- 人事院：職種別民間給与実態調査
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- 厚生労働省発表：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ