シルバーライフの年収は477万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【2024年最新版】
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株式会社シルバーライフは、東京都に本社を構える、卸売業で事業を手掛ける企業です。 シルバーライフの平均年収は477万円で、業界ランキング328位の平均年収となっています。 今回は、そんなシルバーライフに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つシルバーライフの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!
また、下記の記事では、シルバーライフについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!
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シルバーライフの平均年収はいくら?
平均年収のサマリー
2024年度のシルバーライフの平均年収は、477万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が652万円であることを考えると、
全国平均よりも低い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
シルバーライフの平均年収は直近8年間で、 +22.3%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。
年代別の平均年収
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は380万円で、
30~34歳になると422万円と平均年収が42万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると477万円で、40~45歳になると524万円、40~45歳になると556万円となります。
そして、50~54歳になると602万円、55~59歳になると579万円となります。
※こちらの試算は、株式会社シルバーライフが発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、シルバーライフの平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
シルバーライフの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか?
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!
ランキング
業界内ランキング
シルバーライフが属する業界である、「卸売業」の上場企業平均年収は667万円でした。
そのため、シルバーライフの平均年収は業界平均と比較をして
190万円低く、
業界内ランキングでは、370社中328位と比較的低い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!
エリア内ランキング
シルバーライフの本社がある東京都における上場企業の平均年収は680万円となります。
そのため、シルバーライフの平均年収はエリア平均と比較をして
203万円低く、
エリア内ランキングでは、2271社中2041位と
比較的低い平均年収となっています。
以上、シルバーライフの年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!
シルバーライフでキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える?
シルバーライフのボーナス額の平均値は、76万円でした。
同業種の業界平均が107万円であることから、
31万円程低い金額になっています。
出世するといくら貰える?
次に、シルバーライフの役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は591万円、
課長の平均年収は773万円、
部長の平均年収は932万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的低い水準にあることが分かります。
シルバーライフの生涯年収はいくら?
調査の結果、シルバーライフの平均生涯年収は1.8億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
シルバーライフの生涯年収は
比較的低い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社シルバーライフで働いたと仮定して算出しています。
シルバーライフの従業員調査
ここまでシルバーライフの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
シルバーライフの従業員数
有価証券報告書によると、シルバーライフの従業員数は、305人でした。
卸売業の従業情報員の平均従業員数が、466人であることから、
業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが153位(370社中)であることからも、
規模の比較的小さい企業であることが分かります。
シルバーライフの従業員の平均勤続年数
有価証券報告書によると、シルバーライフの平均勤続年数は、2.8年でした。
卸売業の従業員の平均属年数が、13.6年であることから、
比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。
シルバーライフの従業員平均年齢
有価証券報告書によると、シルバーライフの従業員の平均年齢は、33.9歳でした。 卸売業の従業員の平均年齢が、42.7歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。
シルバーライフの勤務環境はブラック?それともホワイト?
ここまで、シルバーライフの平均年収と従業員について分析してきました。 ところで、シルバーライフの勤務環境はブラックなのでしょうか?それともホワイトなのでしょうか? 見極める一つの判断材料として残業時間や有給休暇日数について確認してみましょう!
シルバーライフの平均残業時間
シルバーライフの従業員の平均残業時間は、一月あたり1.0時間でした。 卸売業、小売業の従業員の平均残業時間が、14.2時間であることから、 比較的残業時間が短いことが分かります。
シルバーライフの有給休暇の取得日数
シルバーライフの従業員の有給休暇の平均取得日数は、一年で14.3日でした。 卸売業、小売業の従業員の平均日数が、9.9日であることから、 比較的有給休暇をとりやすいことが分かります。
シルバーライフの長時間労働是正のための取組内容
シルバーライフは次のような取り組みによって、長時間労働是正に励んでいるようです。
・月残業時間30時間超え、40時間超えでアラートメールを配信。
・毎月15日、25日時点の残業時間をまとめ、各上長に注意喚起をする。出典:厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2021年10月25日時点)
シルバーライフの事業展望
「せっかくシルバーライフに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、シルバーライフが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなくシルバーライフがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!
シルバーライフは、事業戦略として、「経営理念として「我々シルバーライフは、食の観点から誰もが安心して歳を重ねていける社会を作る」を掲げ、主に、高齢者向け配食サービスのフランチャイズ本部の運営及びフランチャイズ加盟店(以下、「FC加盟店」という」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- 営業活動や利用施設からの要望に応える商品・サービス開発などを積極的に行うことで、冷蔵・冷凍両食材の拡販を目指し、売上の増加に繋げていく
- 弁当は、新たな顧客層獲得のための商品開発および積極的な広告宣伝活動により、新規顧客の獲得とともに定期顧客を増やす施策を行っていく
- 今後も継続して成長していくためには、成長が見込まれている市場において如何にシェアを拡大していくかが重要であると捉えている
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、シルバーライフの将来性を分析していきしょう!
売上額から見るシルバーライフの将来性
シルバーライフは、主な事業として、を手がけています。
ここで、シルバーライフの売上高推移についてみて見ましょう。
直近8年間の売上成長率は158.4%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、シルバーライフの売上高ランキングは、
同業種で276位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
純利益から見るシルバーライフの将来性
次に、シルバーライフの純利益推移についてみてみましょう。
直近8年間の純利益成長率は76.8%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、シルバーライフの売上高ランキングは、
同業種で215位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
シルバーライフの競合企業は?
シルバーライフと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
株式会社ナガホリ | 419万円 | 卸売業 |
株式会社マルカ | 665万円 | 卸売業 |
ゼット株式会社 | 596万円 | 卸売業 |
SPK株式会社 | 670万円 | 卸売業 |
JKホールディングス株式会社 | 658万円 | 卸売業 |
株式会社タカチホ | 457万円 | 卸売業 |
平和紙業株式会社 | 604万円 | 卸売業 |
株式会社グローセル | 595万円 | 卸売業 |
株式会社GSIクレオス | 714万円 | 卸売業 |
株式会社ライオン事務器 | 572万円 | 卸売業 |
卸売業業界の企業年収ランキングは?
シルバーライフが属する卸売業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、卸売業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | 三菱商事株式会社 | 2090万円 | 4400人 |
2位 | マクニカ・富士エレ ホールディングス株式会社 | 1888万円 | 35人 |
3位 | 伊藤忠商事株式会社 | 1627万円 | 4215人 |
4位 | 三井物産株式会社 | 1482万円 | 5587人 |
5位 | 住友商事株式会社 | 1356万円 | 5240人 |
6位 | 豊田通商株式会社 | 1262万円 | 2607人 |
7位 | 丸紅株式会社 | 1192万円 | 4389人 |
8位 | 株式会社ミツウロコグループホールディングス | 1171万円 | 20人 |
9位 | 西本Wismettacホールディングス株式会社 | 1115万円 | 76人 |
10位 | 双日株式会社 | 1095万円 | 2099人 |
卸売業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!
東京都の企業年収ランキングは?
シルバーライフが属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社 | 2735万円 | 731人 |
2位 | M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 | 2478万円 | 206人 |
3位 | 三菱商事株式会社 | 2090万円 | 4400人 |
4位 | 株式会社光通信 | 2062万円 | 2人 |
5位 | ヒューリック株式会社 | 1907万円 | 222人 |
6位 | 株式会社商船三井 | 1675万円 | 1243人 |
7位 | インテグラル株式会社 | 1657万円 | 71人 |
8位 | 株式会社フジ・メディア・ホールディングス | 1621万円 | 45人 |
9位 | サンバイオ株式会社 | 1596万円 | 29人 |
10位 | そーせいグループ株式会社 | 1541万円 | 41人 |
東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!
企業データ
最後に、シルバーライフの企業データについて調査した結果を記載します。
項目 | 詳細 |
会社名 | 株式会社シルバーライフ |
会社ホームページ | https://www.silver-life.co.jp/ |
所在地 | 東京都新宿区西新宿4丁目32番4号 |
代表取締役社長 | 代表取締役社長 清水 貴久 |
業種 | 卸売業 |
事業内容 | 高齢者向け配食サービス フランチャイズ本部 |
シルバーライフの歴史
年月 |
概要 |
2007年10月 |
東京都世田谷区に株式会社シルバーライフ設立 |
2007年11月 |
直営第1号店を東京都世田谷区に開業 |
2009年4月 |
「まごころ弁当」フランチャイズチェーンを開始 |
2010年6月 |
東京都新宿区に本店移転 |
2011年5月 |
東京都世田谷区に本店移転 |
2012年6月 |
高齢者施設等向け食材販売「まごころ食材サービス」を開始 |
2012年11月 |
東京都小平市に本店移転 |
2013年2月 |
群馬県邑楽郡邑楽町に自社工場を取得 |
2013年8月 |
株式会社ネクストコミュニティを吸収合併 |
2014年2月 |
「配食のふれ愛」フランチャイズチェーンを開始 |
2014年4月 |
東京都新宿区西新宿六丁目に本店移転 |
2014年4月 |
OEM販売を開始 |
2014年10月 |
全直営店をフランチャイズ化 |
2016年2月 |
群馬工場で ISO9001 の認証を取得 |
2016年3月 |
東京都新宿区西新宿四丁目に本店移転 |
2017年10月 |
東京証券取引所マザーズ市場に株式を上場 |
2017年10月 |
群馬県邑楽郡千代田町に赤岩物流センター新設 |
2018年3月 |
群馬県邑楽郡邑楽町に寄宿舎の新設 |
2019年6月 |
冷凍弁当直接販売「まごころケア食」販売開始 |
2020年1月 |
東京証券取引所市場第一部への上場市場変更 |
2020年4月 |
高齢者施設向け冷凍食材販売「こだわりシェフ」を開始 |
2020年7月 |
群馬工場で FSSC22000 の認証を取得 |
2021年3月 |
栃木県足利市にて栃木工場の稼働を開始 |
2021年8月 |
埼玉県加須市に加須センターを取得 |
2021年9月 |
「宅食ライフ」フランチャイズチェーンを開始 |
2022年3月 |
埼玉県加須市にて加須センターの稼働を開始 |
2022年4月 |
市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第一部からプライム市場に移行 |
2023年3月 |
冷凍弁当直接販売「ライフミール」販売開始 |
2023年10月 |
東京証券取引所のプライム市場からスタンダード市場に移行 |
まとめ
今回の記事では、シルバーライフの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
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各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。
出典
- 厚生労働省:毎月勤労統計調査(全国調査・地方調査)
- 厚生労働省:国民生活基礎調査
- 厚生労働省:賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省:職業情報提供サイト(日本版O-NET)
- 国税庁:民間給与実態統計調査
- 総務省統計局:家計調査(家計収支)
- 人事院:職種別民間給与実態調査
- 金融庁:EDINET
- 厚生労働省発表:女性の活躍推進企業データベースオープンデータ