ポケットカードの年収は601万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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ポケットカード株式会社は、東京都に本社を構える、その他金融業で事業を手掛ける企業です。 ポケットカードの平均年収は601万円で、業界ランキング40位の平均年収となっています。 今回は、そんなポケットカードに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つポケットカードの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!
また、下記の記事では、ポケットカードについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!
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ポケットカードの平均年収はいくら?
平均年収のサマリー
2023年度のポケットカードの平均年収は、601万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が624万円であることを考えると、
全国平均よりも低い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
ポケットカードの平均年収は直近8年間で、 +13.6%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。
年代別の平均年収
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は365万円で、
30~34歳になると457万円と平均年収が92万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると531万円で、40~45歳になると578万円、40~45歳になると601万円となります。
そして、50~54歳になると655万円、55~59歳になると575万円となります。
※こちらの試算は、ポケットカード株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、ポケットカードの平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
ポケットカードの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか?
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!
ランキング
業界内ランキング
ポケットカードが属する業界である、「その他金融業」の上場企業平均年収は676万円でした。
そのため、ポケットカードの平均年収は業界平均と比較をして
75万円低く、
業界内ランキングでは、59社中40位と比較的低い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!
エリア内ランキング
ポケットカードの本社がある東京都における上場企業の平均年収は664万円となります。
そのため、ポケットカードの平均年収はエリア平均と比較をして
63万円低く、
エリア内ランキングでは、2269社中1368位と
同程度の平均年収となっています。
以上、ポケットカードの年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!
ポケットカードでキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える?
ポケットカードのボーナス額の平均値は、96万円でした。
同業種の業界平均が108万円であることから、
12万円程低い金額になっています。
出世するといくら貰える?
次に、ポケットカードの役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は745万円、
課長の平均年収は974万円、
部長の平均年収は1175万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的低い水準にあることが分かります。
ポケットカードの生涯年収はいくら?
調査の結果、ポケットカードの平均生涯年収は1.9億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
ポケットカードの生涯年収は
比較的低い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳までポケットカード株式会社で働いたと仮定して算出しています。
ポケットカードの従業員調査
ここまでポケットカードの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
ポケットカードの従業員数
有価証券報告書によると、ポケットカードの従業員数は、410人でした。
その他金融業の従業情報員の平均従業員数が、807人であることから、
業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが27位(59社中)であることからも、
規模の比較的小さい企業であることが分かります。
ポケットカードの従業員の平均勤続年数
有価証券報告書によると、ポケットカードの平均勤続年数は、14.9年でした。
その他金融業の従業員の平均属年数が、11.6年であることから、
一度ポケットカードに就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。
ポケットカードの従業員平均年齢
有価証券報告書によると、ポケットカードの従業員の平均年齢は、42.5歳でした。 その他金融業の従業員の平均年齢が、41.8歳であることから、 比較的年齢の高い職場であると言えます。
ポケットカードの勤務環境はブラック?それともホワイト?
ここまで、ポケットカードの平均年収と従業員について分析してきました。 ところで、ポケットカードの勤務環境はブラックなのでしょうか?それともホワイトなのでしょうか? 見極める一つの判断材料として残業時間や有給休暇日数について確認してみましょう!
ポケットカードの平均残業時間
ポケットカードの従業員の平均残業時間は、一月あたり7.7時間でした。 金融業、保険業の従業員の平均残業時間が、11.7時間であることから、 比較的残業時間が短いことが分かります。
ポケットカードの有給休暇の取得日数
ポケットカードの従業員の有給休暇の平均取得日数は、一年で14.1日でした。 金融業、保険業の従業員の平均日数が、12.2日であることから、 比較的有給休暇をとりやすいことが分かります。
ポケットカードの長時間労働是正のための取組内容
ポケットカードは次のような取り組みによって、長時間労働是正に励んでいるようです。
週一回、ノー残業デーの実施
出典:厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2021年10月25日時点)
ポケットカードの事業展望
「せっかくポケットカードに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、ポケットカードが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなくポケットカードがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!
ポケットカードは、事業戦略として、「クレジットカード業界は、カードキャッシング市場の縮小等、一部に厳しい環境が続くと予想されるが、一方で、キャッシュレス決済領域の拡大を背景としたカードショッピングの継続的な拡大、利息返還請求の沈静化の兆し等、中期的に業界環境は好転に向かうものと見込まれる」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- 暮らしに密着した付加価値の高いサービスの創造を通じて、お客様のより豊かな生活の実現に貢献することがクレジットカードビジネスの要諦であると認識し、長期的な企業価値の向上に資するものと考えている
- 考えのもと、お客様の視点に立ったユニークで付加価値の高いサービス・商品の提供と誠意ある行動を通じて、お客様に選ばれる企業を目指していく
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、ポケットカードの将来性を分析していきしょう!
純利益から見るポケットカードの将来性
次に、ポケットカードの純利益推移についてみてみましょう。
直近8年間の純利益成長率は156.5%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、ポケットカードの売上高ランキングは、
同業種で27位と
業界を牽引している企業となっています。
ポケットカードの競合企業は?
ポケットカードと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
イオンフィナンシャルサービス株式会社 | 732万円 | その他金融業 |
株式会社UCS | 656万円 | その他金融業 |
株式会社ホンダファイナンス | 737万円 | その他金融業 |
中道リース株式会社 | 597万円 | その他金融業 |
アルヒ株式会社 | 639万円 | その他金融業 |
ジェイリース株式会社 | 491万円 | その他金融業 |
株式会社九州リースサービス | 621万円 | その他金融業 |
NECキャピタルソリューション株式会社 | 701万円 | その他金融業 |
株式会社Casa | 553万円 | その他金融業 |
日本証券金融株式会社 | 950万円 | その他金融業 |
その他金融業業界の企業年収ランキングは?
ポケットカードが属するその他金融業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、その他金融業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | 株式会社日本取引所グループ | 1056万円 | 204人 |
2位 | 株式会社日本政策投資銀行 | 1006万円 | 1257人 |
3位 | 日本証券金融株式会社 | 950万円 | 207人 |
4位 | みずほリース株式会社 | 902万円 | 784人 |
5位 | オリックス株式会社 | 885万円 | 2968人 |
6位 | 芙蓉総合リース株式会社 | 877万円 | 798人 |
7位 | 三菱HCキャピタル株式会社 | 866万円 | 2235人 |
8位 | 東京センチュリー株式会社 | 863万円 | 919人 |
9位 | フィンテック グローバル株式会社 | 855万円 | 26人 |
10位 | JA三井リース株式会社 | 840万円 | 714人 |
その他金融業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!
東京都の企業年収ランキングは?
ポケットカードが属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社 | 2735万円 | 731人 |
2位 | M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 | 2478万円 | 206人 |
3位 | ヒューリック株式会社 | 1907万円 | 222人 |
4位 | 株式会社ドリームインキュベータ | 1776万円 | 120人 |
5位 | 株式会社光通信 | 1682万円 | 7人 |
6位 | インテグラル株式会社 | 1657万円 | 71人 |
7位 | 三菱商事株式会社 | 1631万円 | 4629人 |
8位 | 株式会社リゾート&メディカル | 1560万円 | 2人 |
9位 | そーせいグループ株式会社 | 1541万円 | 41人 |
10位 | 株式会社テレビ東京ホールディングス | 1522万円 | 102人 |
東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!
企業データ
最後に、ポケットカードの企業データについて調査した結果を記載します。
項目 | 詳細 |
会社名 | ポケットカード株式会社 |
所在地 | 東京都港区芝公園1丁目1番1号 |
代表取締役社長 | 代表取締役社長 髙 垣 晴 雄 |
業種 | その他金融業 |
事業内容 | ・クレジットカード事業 ・融資事業 ・保険代理店事業 ・その他 |
ポケットカードの歴史
年月 |
概要 |
1982年5月 |
大阪市東区淡路町に資本金2億円で㈱ニチイ・クレジット・サービスを設立。 |
1982年7月 |
消費者向無担保貸付及び割賦債権買取業務の営業開始。 |
1983年10月 |
損害保険代理店業開始。 |
1984年3月 |
貸金業者登録。 |
1984年7月 |
生命保険募集業務開始。 |
1986年6月 |
マイカルグループ内使用自社クレジットによる業務を開始。 |
1989年2月 |
割賦購入あっせん業者登録。 |
1990年9月 |
大阪市中央区道修町に本店移転。 |
1993年10月 |
マスターカードインターナショナル㈱と提携し、「MasterCard」ブランドカード発行。 |
1994年3月 |
マイカルカード㈱に商号変更。 大阪市中央区道修町に本店移転。 |
1996年9月 |
株式を日本証券業協会へ店頭銘柄として登録。 |
1998年7月 |
東京証券取引所及び大阪証券取引所各市場第二部に上場。 |
2000年2月 |
東京証券取引所及び大阪証券取引所各市場第一部に指定。 |
2000年10月 |
「金融業者の貸付業務のための社債の発行等に関する法律」に基づく特定金融会社等の登録。 |
2001年4月 |
当社の株式を対象とした三洋信販㈱(現 SMBCコンシューマーファイナンス㈱)の公開買付けにより、親会社が㈱マイカル(現 イオンリテール㈱)から三洋信販㈱に異動。 |
2001年12月 |
ポケットカード㈱に商号変更。 東京都港区三田に東京本社を設置。 |
2002年5月 |
東京都港区三田に本店移転。 |
2003年5月 |
伊藤忠グループと資本・業務提携。㈱マイカルと伊藤忠ファイナンス㈱の相対取引により、主要株主が㈱マイカルから伊藤忠ファイナンス㈱に異動。第三者割当による新株発行により、伊藤忠商事㈱に当社普通株式を割当。 |
2004年2月 |
ファミマクレジット㈱と資本・業務提携。 |
2004年4月 |
東京都港区芝に本店移転。 |
2004年8月 |
三井住友カード㈱と提携し、「VISA」ブランドカードを発行。 |
2005年4月 |
㈱ジェーシービーと提携し、「JCB」ブランドカードを発行。 |
2005年10月 |
P-oneカードを発行。 |
2007年11月 |
プロセシング事業を開始。 |
2010年5月 |
大阪証券取引所市場第一部を上場廃止。 |
2011年2月 |
伊藤忠ファイナンス㈱と伊藤忠商事㈱の相対取引により、主要株主が伊藤忠商事㈱に異動。 |
2011年3月 |
ファミマクレジット㈱を完全子会社化。 |
2012年9月 |
ファミマクレジット㈱を吸収合併。 |
2017年11月 |
当社株式を対象とした伊藤忠商事㈱の完全子会社である㈱GIT(現 ㈱PCH)及び㈱ファミリーマートの完全子会社である㈱ビーエスエスによる公開買付けの実施。 |
2018年2月 |
株式併合の実施。 東京証券取引所市場第一部を上場廃止。 |
2018年3月 |
第三者割当による自己株式処分により、㈱GIT及び㈱ビーエスエスに当社普通株式を割当。 |
2018年11月 |
東京都港区芝公園に本社を移転。 |
まとめ
今回の記事では、ポケットカードの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
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各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。
出典
- 厚生労働省:毎月勤労統計調査(全国調査・地方調査)
- 厚生労働省:国民生活基礎調査
- 厚生労働省:賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省:職業情報提供サイト(日本版O-NET)
- 国税庁:民間給与実態統計調査
- 総務省統計局:家計調査(家計収支)
- 人事院:職種別民間給与実態調査
- 金融庁:EDINET
- 厚生労働省発表:女性の活躍推進企業データベースオープンデータ