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日鉄ソリューションズの年収は844万円｜年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】

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日鉄ソリューションズの平均年収ランキングのまとめ

日鉄ソリューションズ株式会社は、東京都に本社を構える、情報・通信業で事業を手掛ける企業です。 日鉄ソリューションズの平均年収は844万円で、業界ランキング60位の平均年収となっています。 今回は、そんな日鉄ソリューションズに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つ日鉄ソリューションズの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね！

また、下記の記事では、日鉄ソリューションズについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！

就活生必見！
【日鉄ソリューションズ】平均年収855万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！ | CareerMine（キャリアマイン）

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日鉄ソリューションズの平均年収はいくら？

平均年収のサマリー

2022年度の日鉄ソリューションズの平均年収は、844万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が624万円であることを考えると、 全国平均よりも高い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

日鉄ソリューションズの平均年収の推移

日鉄ソリューションズの平均年収は直近7年間で、 +1.8%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。

年代別の平均年収

日鉄ソリューションズの年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は528万円で、 30~34歳になると640万円と平均年収が112万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると744万円で、40~45歳になると844万円、40~45歳になると923万円となります。 そして、50~54歳になると1029万円、55~59歳になると1102万円となります。

※こちらの試算は、日鉄ソリューションズ株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、日鉄ソリューションズの平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 日鉄ソリューションズの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか？

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！

ランキング

業界内ランキング

日鉄ソリューションズの業界内年収ランキング

日鉄ソリューションズが属する業界である、「情報・通信業」の上場企業平均年収は651万円でした。 そのため、日鉄ソリューションズの平均年収は業界平均と比較をして 193万円高く、 業界内ランキングでは、555社中60位と比較的高い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう！

エリア内ランキング

日鉄ソリューションズのエリア内年収ランキング

日鉄ソリューションズの本社がある東京都における上場企業の平均年収は664万円となります。
そのため、日鉄ソリューションズの平均年収はエリア平均と比較をして 180万円高く、 エリア内ランキングでは、2269社中312位と 比較的高い平均年収となっています。

以上、日鉄ソリューションズの年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう！

日鉄ソリューションズでキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える？

日鉄ソリューションズのボーナス額の平均値は、135万円でした。 同業種の業界平均が104万円であることから、 31万円程高い金額になっています。

出世するといくら貰える？

日鉄ソリューションズの役職別平均年収の比較

次に、日鉄ソリューションズの役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は1046万円、 課長の平均年収は1368万円、 部長の平均年収は1650万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的高い水準にあることが分かります。

日鉄ソリューションズの生涯年収はいくら？

日鉄ソリューションズの生涯年収ランキング

調査の結果、日鉄ソリューションズの平均生涯年収は2.9億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 日鉄ソリューションズの生涯年収は 比較的高い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで日鉄ソリューションズ株式会社で働いたと仮定して算出しています。

日鉄ソリューションズの従業員調査

ここまで日鉄ソリューションズの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

日鉄ソリューションズの従業員数

日鉄ソリューションズの従業員数比較

有価証券報告書によると、日鉄ソリューションズの従業員数は、3350人でした。 情報・通信業の従業情報員の平均従業員数が、563人であることから、 業界より比較的多い人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが16位（555社中）であることからも、 かなり規模の大きい企業であることが分かります。

日鉄ソリューションズの従業員の平均勤続年数

日鉄ソリューションズの平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、日鉄ソリューションズの平均勤続年数は、13.0年でした。 情報・通信業の従業員の平均属年数が、8.3年であることから、 一度日鉄ソリューションズに就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。

日鉄ソリューションズの従業員平均年齢

日鉄ソリューションズの従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、日鉄ソリューションズの従業員の平均年齢は、40.0歳でした。 情報・通信業の従業員の平均年齢が、38.9歳であることから、 比較的年齢の高い職場であると言えます。

日鉄ソリューションズの勤務環境はブラック？それともホワイト？

ここまで、日鉄ソリューションズの平均年収と従業員について分析してきました。 ところで、日鉄ソリューションズの勤務環境はブラックなのでしょうか？それともホワイトなのでしょうか？ 見極める一つの判断材料として残業時間や有給休暇日数について確認してみましょう！

日鉄ソリューションズにおける従業員の平均残業時間と有給休暇の取得日数

日鉄ソリューションズの平均残業時間

日鉄ソリューションズの従業員の平均残業時間は、一月あたり11.4時間でした。 情報通信業の従業員の平均残業時間が、15.5時間であることから、 比較的残業時間が短いことが分かります。

日鉄ソリューションズの従業員の有給休暇の平均取得日数は、一年で13.7日でした。 情報通信業の従業員の平均日数が、13.4日であることから、 比較的有給休暇をとりやすいことが分かります。

日鉄ソリューションズの長時間労働是正のための取組内容

日鉄ソリューションズは次のような取り組みによって、長時間労働是正に励んでいるようです。

・深夜・休日就業の原則禁止
・リフレッシュ連９制度
・労働時間の見える化

出典：厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2021年10月25日時点）

日鉄ソリューションズは女性にとって働きやすい？

日鉄ソリューションズが女性にとって働きやすい環境か気になる方も多いと思います。 それでは、育休取得率と女性従業員の割合をみてみましょう！

日鉄ソリューションズにおける女性の育休取得率と女性従業員の割合

日鉄ソリューションズの女性の育休取得率

日鉄ソリューションズの女性従業員の育休取得率は、100.0%でした。 情報通信業の女性従業員の育休取得率が平均88.5%であることから、 比較的育休がとりやすいことが分かります。

日鉄ソリューションズの女性従業員の割合

日鉄ソリューションズの従業員に占める女性従業員の割合は、17.9%でした。 情報通信業の女性従業員の割合が平均27.8%であることから、 比較的女性従業員が少ないことが分かります。

日鉄ソリューションズの女性活躍を推進する取り組み

日鉄ソリューションズは次のような取り組みによって、女性の活躍を推進しているようです。

当社では、2016年度に働き方変革担当役員を選任し、活動方針や実績を全社に向けて定期的に発信しています。
また同年、働き方変革・ダイバーシティ＆インクルージョン推進の専任組織を立ち上げるとともに、各事業部の幹部層で構成される全社横断の働き方変革タスクフォースを組成し、各事業部内における現場社員と定期的な対話など、各事業部における課題や社員の意見を吸い上げる体制も整備しています。

出典：厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2021年10月25日時点）

日鉄ソリューションズの事業展望

「せっかく日鉄ソリューションズに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、日鉄ソリューションズが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなく日鉄ソリューションズがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう！

日鉄ソリューションズは、事業戦略として、「定款において取締役の定員を13名以内、取締役のうち、監査等委員である取締役は３名と定め、現在13名の取締役を選任しており、取締役会全体としての、経験・識見・専門性のバランスやジェンダー・国際性等多様性を考慮した上で最適な構成にすることとしている」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • 情報セキュリティにつきましては、ウイルス対策、外部サイトへのアクセス制限、操作ログ管理等のシステム実装面での対策に加え、規程やガイドラインを改訂し、過誤防止や負荷軽減のため業務プロセスの整備を行い、あわせてe-learningやインシデント訓練を通じセキュリティレベルの向上をさらに推し進めていく
  • ターゲット市場に対して、製販一体の組織であるビジネスユニットを構え、ビジネスユニットごとの最適なビジネスモデルを構築するとともに、お客様に対して、お客様の事業展開・変革に合わせた最適なサービスを全社横断的に提供する体制を整えることで、事業の差別性と収益性とを実現する
  • 事業継続計画(BCP)に基づく定期的な防災訓練の実施や安否確認システムの整備の他、クラウドサービス型の社内開発環境プラットフォーム「TetraLink」の活用による国内外での分散開発体制の拡大、テレワーク化の一層の推進等、引き続き事業継続リスクへの対応力強化に取り組んでいく

業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、日鉄ソリューションズの将来性を分析していきしょう！

売上額から見る日鉄ソリューションズの将来性

日鉄ソリューションズの売上高推移のグラフ

日鉄ソリューションズは、主な事業として、情報サービスを手がけています。 ここで、日鉄ソリューションズの売上高推移についてみて見ましょう。 直近7年間の売上成長率は22.0%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、日鉄ソリューションズの売上高ランキングは、 同業種で70位と 業界を牽引している企業となっています。

純利益から見る日鉄ソリューションズの将来性

日鉄ソリューションズの純利益高推移のグラフ

次に、日鉄ソリューションズの純利益推移についてみてみましょう。 直近7年間の純利益成長率は88.9%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、日鉄ソリューションズの売上高ランキングは、 同業種で23位と 業界を牽引している企業となっています。

日鉄ソリューションズの競合企業は？

日鉄ソリューションズと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
株式会社テクノスジャパン 604万円 情報・通信業
テクマトリックス株式会社 783万円 情報・通信業
株式会社電算 691万円 情報・通信業
株式会社オロ 606万円 情報・通信業
株式会社システナ 484万円 情報・通信業
株式会社インターネットイニシアティブ 738万円 情報・通信業
株式会社ニーズウェル 501万円 情報・通信業
ウイングアーク１ｓｔ株式会社 753万円 情報・通信業
株式会社ＮＳＤ 651万円 情報・通信業
アドソル日進株式会社 550万円 情報・通信業

情報・通信業業界の企業年収ランキングは？

日鉄ソリューションズが属する情報・通信業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、情報・通信業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 株式会社光通信 1682万円 7人
2位 株式会社テレビ東京ホールディングス 1522万円 102人
3位 株式会社ＴＢＳホールディングス 1449万円 111人
4位 株式会社スクウェア・エニックス・ホールディングス 1427万円 27人
5位 株式会社テレビ朝日ホールディングス 1421万円 77人
6位 日本テレビホールディングス株式会社 1379万円 199人
7位 ソフトバンクグループ株式会社 1322万円 255人
8位 株式会社ジャストシステム 1309万円 316人
9位 株式会社スカパーＪＳＡＴホールディングス 1271万円 27人
10位 朝日放送グループホールディングス株式会社 1253万円 72人

情報・通信業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！

東京都の企業年収ランキングは？

日鉄ソリューションズが属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 モルガン・スタンレーＭＵＦＧ証券株式会社 2735万円 731人
2位 Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社 2478万円 206人
3位 ヒューリック株式会社 1907万円 222人
4位 株式会社ドリームインキュベータ 1776万円 120人
5位 株式会社光通信 1682万円 7人
6位 インテグラル株式会社 1657万円 71人
7位 三菱商事株式会社 1631万円 4629人
8位 株式会社リゾート＆メディカル 1560万円 2人
9位 そーせいグループ株式会社 1541万円 41人
10位 株式会社テレビ東京ホールディングス 1522万円 102人

東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！

企業データ

最後に、日鉄ソリューションズの企業データについて調査した結果を記載します。

項目 詳細
会社名 日鉄ソリューションズ株式会社
設立年月日 1980年
会社ホームページ https://www.nssol.nipponsteel.com/
所在地 東京都港区虎ノ門１丁目１７番１号
代表取締役社長 代表取締役社長　　森　田　　宏　之
業種 情報・通信業
事業内容 ・経営及びシステムに関するコンサルテーション ・情報システムに関する企画・設計・開発・構築・運用・保守及び管理 ・情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発・製造並びに販売及び賃貸 ・ITを用いたアウトソーシングサービスその他各種サービス

日鉄ソリューションズの歴史

歴史を知っておくことは、その会社の安定性を理解するだけでなく、面接対策の観点からもとても重要です。 日鉄ソリューションズの創設年は1980年で44年の社歴を持っており、 情報・通信業の中では 比較的長い社歴を持っています。

歴史をもっと見る

1980年10月

東京都千代田区において情報処理サービス業、電子計算機及びその周辺機器、資材の賃借、売買等を目的として「日鐵コンピュータシステム㈱」(資本金50百万円)(通称：ニックス)が新日本製鐵㈱の全額出資により設立。

1985年11月

北海道ニックス㈱(現：北海道ＮＳソリューションズ㈱、連結子会社)を設立。

1986年４月

東北ニックス㈱(現：東北ＮＳソリューションズ㈱、連結子会社)を設立。

1986年７月

㈱ニックス・オー・エイ・サービス(現：㈱ＮＳソリューションズ東京、連結子会社)を設立。

※1986年６月

新日本製鐵㈱はエレクトロニクス事業部を設置。

※1987年４月

新日本製鐵㈱エレクトロニクス事業部は、日本におけるワークステーション市場の成長性に着目して米国サン・マイクロシステムズ社とワークステーション「ＮＳＳＵＮ」のOEM販売で合意。

※1987年６月

新日本製鐵㈱エレクトロニクス事業部をエレクトロニクス・情報通信事業本部に改編。

　1988年４月

新日本製鐵㈱の「情報通信システム部門」の事業を営業譲り受けし、「新日鉄情報通信システム㈱」(通称：ＥＮＩＣＯＭ)に社名変更(資本金22億円)。新日本製鐵㈱は伊藤忠商事㈱と合弁で「エヌシーアイ総合システム㈱」(資本金３億円)、㈱日立製作所と合弁で「日鉄日立システムエンジニアリング㈱」(資本金３億円)、日本アイ・ビー・エム㈱と合弁で「エヌエスアンドアイ・システムサービス㈱」(資本金20億円)を設立。(これら合弁会社３社は2001年４月に当社の資本下位会社となる。)

　1988年12月

通商産業省(現：経済産業省)「システムインテグレータ企業」に登録・認定。

※1989年６月

新日本製鐵㈱内にエレクトロニクス研究所(現：当社システム研究開発センター)を設置。

　1990年１月

本社を東京都中央区に移す。

　1991年３月

郵政省(現：総務省)「特定第二種電気通信事業」に登録(現在は一般第二種を所持)。

※1991年12月

新日本製鐵㈱はオラクル・コーポレーションと同社の主力製品であるリレーショナルデータベースの将来性に着目して情報処理分野で業務提携。

　1992年４月

東京都板橋区に「第１データセンター」を設置。

※1994年６月

新日本製鐵㈱エレクトロニクス・情報通信事業本部をエレクトロニクス・情報通信事業部に改編。

　1995年３月

通商産業省(現：経済産業省)「特定システムオペレーション企業」に認定。

　1995年10月

日本オラクル㈱と「Oracleアプリケーション」販売で提携。

　1995年12月

システム開発におけるプログラム製作及びシステムの維持運用を主な業務とする㈱エニコムシステム関西(現：㈱ＮＳソリューションズ関西)他５社(６社とも連結子会社)を全国に設立。

※1996年４月

オブジェクト指向技術を採用した大規模システムである㈱住友銀行(現：㈱三井住友銀行)向け「オフバランスリスク管理システム」を完工。

 

まとめ

今回の記事では、日鉄ソリューションズの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい！

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このサイトについて

各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部

本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。