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日成ビルド工業の年収は553万円｜年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】

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日成ビルド工業の平均年収ランキングのまとめ

日成ビルド工業株式会社は、石川県に本社を構える、建設業で事業を手掛ける企業です。 日成ビルド工業の平均年収は553万円で、業界ランキング165位の平均年収となっています。 今回は、そんな日成ビルド工業に就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つ日成ビルド工業の事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね！

また、下記の記事では、日成ビルド工業について、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！

就活生必見！
【日成ビルド工業】平均年収553万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！ | CareerMine（キャリアマイン）

【日成ビルド工業】平均年収553万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！ | CareerMine（キャリアマイン）

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日成ビルド工業の平均年収はいくら？

平均年収のサマリー

2018年度の日成ビルド工業の平均年収は、553万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が624万円であることを考えると、 全国平均よりも低い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

日成ビルド工業の平均年収の推移

日成ビルド工業の平均年収は直近3年間で、 +6.8%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。

年代別の平均年収

日成ビルド工業の年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は378万円で、 30~34歳になると418万円と平均年収が40万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると459万円で、40~45歳になると500万円、40~45歳になると553万円となります。 そして、50~54歳になると558万円、55~59歳になると556万円となります。

※こちらの試算は、日成ビルド工業株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、日成ビルド工業の平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 日成ビルド工業の平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか？

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！

ランキング

業界内ランキング

日成ビルド工業の業界内年収ランキング

日成ビルド工業が属する業界である、「建設業」の上場企業平均年収は708万円でした。 そのため、日成ビルド工業の平均年収は業界平均と比較をして 155万円低く、 業界内ランキングでは、195社中165位と比較的低い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう！

エリア内ランキング

日成ビルド工業のエリア内年収ランキング

日成ビルド工業の本社がある石川県における上場企業の平均年収は512万円となります。
そのため、日成ビルド工業の平均年収はエリア平均と比較をして 41万円高く、 エリア内ランキングでは、36社中15位と 同程度の平均年収となっています。

以上、日成ビルド工業の年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう！

日成ビルド工業でキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える？

日成ビルド工業のボーナス額の平均値は、89万円でした。 同業種の業界平均が114万円であることから、 25万円程低い金額になっています。

出世するといくら貰える？

日成ビルド工業の役職別平均年収の比較

次に、日成ビルド工業の役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は685万円、 課長の平均年収は896万円、 部長の平均年収は1081万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的低い水準にあることが分かります。

日成ビルド工業の生涯年収はいくら？

日成ビルド工業の生涯年収ランキング

調査の結果、日成ビルド工業の平均生涯年収は1.7億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 日成ビルド工業の生涯年収は 比較的低い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで日成ビルド工業株式会社で働いたと仮定して算出しています。

日成ビルド工業の従業員調査

ここまで日成ビルド工業の年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

日成ビルド工業の従業員数

日成ビルド工業の従業員数比較

有価証券報告書によると、日成ビルド工業の従業員数は、541人でした。 建設業の従業情報員の平均従業員数が、1385人であることから、 業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが104位（195社中）であることからも、 規模の比較的小さい企業であることが分かります。

日成ビルド工業の従業員の平均勤続年数

日成ビルド工業の平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、日成ビルド工業の平均勤続年数は、13.4年でした。 建設業の従業員の平均属年数が、14.8年であることから、 比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。

日成ビルド工業の従業員平均年齢

日成ビルド工業の従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、日成ビルド工業の従業員の平均年齢は、43.0歳でした。 建設業の従業員の平均年齢が、43.2歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。

日成ビルド工業の勤務環境はブラック？それともホワイト？

日成ビルド工業の長時間労働是正のための取組内容

日成ビルド工業は次のような取り組みによって、長時間労働是正に励んでいるようです。

「20時退社ルール」設定

出典：厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2021年10月25日時点）

日成ビルド工業は女性にとって働きやすい？

日成ビルド工業が女性にとって働きやすい環境か気になる方も多いと思います。 それでは、育休取得率と女性従業員の割合をみてみましょう！

日成ビルド工業における女性の育休取得率と女性従業員の割合

日成ビルド工業の女性の育休取得率

日成ビルド工業の女性従業員の育休取得率は、100.0%でした。 建設業の女性従業員の育休取得率が平均61.9%であることから、 比較的育休がとりやすいことが分かります。

日成ビルド工業の女性従業員の割合

日成ビルド工業の従業員に占める女性従業員の割合は、12.9%でした。 建設業の女性従業員の割合が平均19.8%であることから、 比較的女性従業員が少ないことが分かります。

日成ビルド工業の事業展望

「せっかく日成ビルド工業に採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、日成ビルド工業が今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなく日成ビルド工業がどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう！

日成ビルド工業は、事業戦略として、「随所作主の精神で、社員一人ひとりが経営に参加する全員経営の意識を持とう」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • 平成32年開催の東京五輪以降の先行き不透明な国内建設需要に対処するため、その影響を最小限にする安定した経営基盤の確立を経営の最重要課題として捉え、中期経営計画（平成28年度から平成30年度まで）を策定している
  • 状況のなかいたしましては、引き続き、国内建設需要の影響を最小限にする安定した経営基盤の確立を経営の最重要課題として捉え、平成30年度が最終年度である現・中期経営計画の基本方針を積極的に推し進めていく
  • 「企業価値の最大化」、「グループシナジー効果の最大化と経営の効率化」、「コーポレート・ガバナンス強化」を目的として、平成30年10月１日付にて持株会社体制に移行し、今後更なる成長戦略を推進していく

業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、日成ビルド工業の将来性を分析していきしょう！

売上額から見る日成ビルド工業の将来性

日成ビルド工業の売上高推移のグラフ

日成ビルド工業は、主な事業として、システム建築事業・立体駐車場事業を手がけています。 ここで、日成ビルド工業の売上高推移についてみて見ましょう。 直近3年間の売上成長率は-5.6%で、 成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、日成ビルド工業の売上高ランキングは、 同業種で117位と 業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。

純利益から見る日成ビルド工業の将来性

日成ビルド工業の純利益高推移のグラフ

次に、日成ビルド工業の純利益推移についてみてみましょう。 直近3年間の純利益成長率は-27.2%で、 成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、日成ビルド工業の売上高ランキングは、 同業種で83位と 業界を牽引している企業となっています。

日成ビルド工業の競合企業は？

日成ビルド工業と企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
藤田エンジニアリング株式会社 520万円 建設業
北野建設株式会社 720万円 建設業
株式会社富士ピー・エス 686万円 建設業
株式会社　オーテック 731万円 建設業
田辺工業株式会社 620万円 建設業
株式会社ＳＹＳＫＥＮ 552万円 建設業
大末建設株式会社 737万円 建設業
株式会社細田工務店 515万円 建設業
大成温調株式会社 666万円 建設業
株式会社佐藤渡辺 679万円 建設業

建設業業界の企業年収ランキングは？

日成ビルド工業が属する建設業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、建設業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 ショーボンドホールディングス株式会社 1266万円 26人
2位 鹿島建設株式会社 1127万円 8080人
3位 株式会社大気社 1033万円 1555人
4位 株式会社大林組 1024万円 9026人
5位 株式会社竹中工務店 1012万円 7786人
6位 明豊ファシリティワークス株式会社 1000万円 179人
7位 清水建設株式会社 977万円 10688人
8位 大成建設株式会社 963万円 8579人
9位 ＯＳＪＢホールディングス株式会社 950万円 27人
10位 ダイダン株式会社 937万円 1578人

建設業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！

石川県の企業年収ランキングは？

日成ビルド工業が属する石川県において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、石川県における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 今村証券株式会社 792万円 213人
2位 株式会社スペースバリューホールディングス 758万円 33人
3位 北陸放送株式会社 678万円 99人
4位 三谷産業株式会社 631万円 586人
5位 澁谷工業株式会社 619万円 2011人
6位 コマニー株式会社 603万円 1059人
7位 株式会社　北國銀行 603万円 1580人
8位 小松ウオール工業株式会社 598万円 1324人
9位 株式会社ビーイングホールディングス 590万円 44人
10位 株式会社ハチバン 581万円 150人

石川県に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！

企業データ

最後に、日成ビルド工業の企業データについて調査した結果を記載します。

項目 詳細
会社名 日成ビルド工業株式会社
設立年月日 1949年
会社ホームページ http://www.nisseibuild.co.jp/
所在地 石川県金沢市金石北３丁目１６番１０号
代表取締役社長 代表取締役社長　　森岡　篤弘
業種 建設業
事業内容 1．システム建築事業：システム建築の設計・製造・販売・施工およびリース・メンテナンス 2．パーキング事業：タワー式・自走式・多段式パーキング製品の設計・製造・販売・施工・メンテナンス

日成ビルド工業の歴史

歴史を知っておくことは、その会社の安定性を理解するだけでなく、面接対策の観点からもとても重要です。 日成ビルド工業の創設年は1949年で75年の社歴を持っており、 建設業の中では 比較的若い企業であると言えます。

歴史をもっと見る

昭和36年７月

現本社所在地の金沢市金石において前取締役会長　故　森岡　弘が組立式ガレージの製造、販売を目的に日成ビルド工業株式会社を設立。

昭和43年８月

埼玉県川島町に東京工場（現　東京生産センター）を新設。

９月

ハウス事業本部を設置。

昭和45年４月

名古屋中小企業投資育成株式会社の株式投資を受ける。

昭和46年４月

福岡県古賀町に福岡工場（現　福岡生産センター）を新設。
（昭和61年10月に福岡県玄海町（現　宗像市）へ移設。）

昭和48年10月

岩手県前沢町（現　奥州市）に東北工場（現　東北生産センター）を新設。

昭和49年８月

住宅事業本部を設置。（平成３年10月特建事業本部に名称変更。）

９月

株式の額面金額変更のため、日成ビルド工業株式会社と合併。

昭和51年９月

「森岡産業株式会社」を吸収合併。

昭和53年８月

大阪証券取引所市場第二部に株式上場。

昭和54年７月

北海道江別市に江別工場（現　江別生産センター）を新設。

８月

「日成ハウジング株式会社」の株式の過半数取得し、子会社とする。

（平成２年９月「日成エンジニアリング株式会社」に商号変更。）

昭和55年11月

建材事業本部を設置。

昭和56年12月

石川県内灘町に内灘工場を新設。

昭和63年３月

立駐事業本部設置。

平成元年９月

愛媛県丹原町（現　西条市）に四国工場（現　四国生産センター）を新設。

平成３年２月

大阪証券取引所市場第一部に株式上場。

平成５年９月

建築リース事業本部設置。

 

音響機器リース事業本部設置。（平成９年３月ライフシステム事業本部に名称変更。）

平成６年４月

子会社「日成リース株式会社」を吸収合併。

平成７年11月

特建事業本部を建材事業本部に統合。

 

電子機器開販事業本部設置。

平成８年10月

東京証券取引所市場第一部に株式上場。

平成11年１月

営業総括本部（現　営業本部）を設置し、ハウス、建築リース、ライフシステム、立駐、建材、電子機器開販の各事業本部を事業部に変更し統括。

平成12年５月

ハウス、建築リース、ライフシステム、立駐、建材、電子機器開販の各事業部を、プレハブ建築の販売及びリースを軸とするハウス事業本部（現　営業本部）と立体駐車場関連の事業を軸とするパーキング・システム事業本部（現　営業本部）に統合。

平成19年４月

大阪証券取引所市場第一部を上場廃止とし、東京証券取引所市場第一部の単独上場とする。

平成20年４月

大型スパンタイプ製品の拡大を図るためＶスパン事業管理部（現　営業本部）を、首都圏営業の強化のため首都圏事業部を設置。

平成21年３月

子会社「日成エンジニアリング株式会社」を吸収合併し、メンテナンス本部を設置。

平成22年10月

首都圏営業の強化のため、東京支店を東京支社に改組。

まとめ

今回の記事では、日成ビルド工業の年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい！

【関連企業の年収を徹底調査】

このサイトについて

各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部

本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。