共英製鋼の年収は635万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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共英製鋼株式会社は、大阪府に本社を構える、鉄鋼で事業を手掛ける企業です。 共英製鋼の平均年収は635万円で、業界ランキング23位の平均年収となっています。 今回は、そんな共英製鋼に就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つ共英製鋼の事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!
また、下記の記事では、共英製鋼について、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!
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共英製鋼の平均年収はいくら?
平均年収のサマリー
2022年度の共英製鋼の平均年収は、635万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が624万円であることを考えると、
全国平均よりも高い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
共英製鋼の平均年収は直近7年間で、 -3.3%減少と減少トレンドとなり、平均年収が減少していることが分かります。
年代別の平均年収
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は453万円で、
30~34歳になると522万円と平均年収が69万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると595万円で、40~45歳になると635万円、40~45歳になると680万円となります。
そして、50~54歳になると734万円、55~59歳になると733万円となります。
※こちらの試算は、共英製鋼株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、共英製鋼の平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
共英製鋼の平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか?
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!
ランキング
業界内ランキング
共英製鋼が属する業界である、「鉄鋼」の上場企業平均年収は622万円でした。
そのため、共英製鋼の平均年収は業界平均と比較をして
13万円高く、
業界内ランキングでは、49社中23位と比較的高い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!
エリア内ランキング
共英製鋼の本社がある大阪府における上場企業の平均年収は640万円となります。
そのため、共英製鋼の平均年収はエリア平均と比較をして
5万円低く、
エリア内ランキングでは、485社中223位と
同程度の平均年収となっています。
以上、共英製鋼の年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!
共英製鋼でキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える?
共英製鋼のボーナス額の平均値は、102万円でした。
同業種の業界平均が100万円であることから、
2万円程高い金額になっています。
出世するといくら貰える?
次に、共英製鋼の役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は787万円、
課長の平均年収は1029万円、
部長の平均年収は1241万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的高い水準にあることが分かります。
共英製鋼の生涯年収はいくら?
調査の結果、共英製鋼の平均生涯年収は2.2億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
共英製鋼の生涯年収は
比較的高い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで共英製鋼株式会社で働いたと仮定して算出しています。
共英製鋼の従業員調査
ここまで共英製鋼の年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
共英製鋼の従業員数
有価証券報告書によると、共英製鋼の従業員数は、778人でした。
鉄鋼の従業情報員の平均従業員数が、1577人であることから、
業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが13位(49社中)であることからも、
規模の比較的小さい企業であることが分かります。
共英製鋼の従業員の平均勤続年数
有価証券報告書によると、共英製鋼の平均勤続年数は、15.8年でした。
鉄鋼の従業員の平均属年数が、15.9年であることから、
比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。
共英製鋼の従業員平均年齢
有価証券報告書によると、共英製鋼の従業員の平均年齢は、39.8歳でした。 鉄鋼の従業員の平均年齢が、41.2歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。
共英製鋼の事業展望
「せっかく共英製鋼に採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、共英製鋼が今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなく共英製鋼がどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!
共英製鋼は、事業戦略として、「理念の実現を目指し、安全とコンプライアンスを徹底する経営風土を作り出すこと、進取と変革に挑戦する企業風土を醸成すること、メーカーの原点である現場重視の経営体制を構築することを行動指針とし、グループ一丸となって取り組んでいる」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- 鉄鋼事業を中核とした資源循環型事業を通じて社会と共生し、日本経済と地域社会の発展に貢献することを経営理念に定めている
- 新型コロナウイルスの世界的な蔓延が社会経済に多大な影響を与え、従来の社会構造や価値観を大きく変容させつつある
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、共英製鋼の将来性を分析していきしょう!
売上額から見る共英製鋼の将来性
共英製鋼は、主な事業として、国内鉄鋼事業・環境リサイクル事業を手がけています。
ここで、共英製鋼の売上高推移についてみて見ましょう。
直近7年間の売上成長率は27.6%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、共英製鋼の売上高ランキングは、
同業種で15位と
業界を牽引している企業となっています。
純利益から見る共英製鋼の将来性
次に、共英製鋼の純利益推移についてみてみましょう。
直近7年間の純利益成長率は-59.3%で、
成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、共英製鋼の売上高ランキングは、
同業種で20位と
業界を牽引している企業となっています。
共英製鋼の競合企業は?
共英製鋼と企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
株式会社中山製鋼所 | 645万円 | 鉄鋼 |
神鋼鋼線工業株式会社 | 590万円 | 鉄鋼 |
合同製鐵株式会社 | 589万円 | 鉄鋼 |
日本金属株式会社 | 580万円 | 鉄鋼 |
新日本電工株式会社 | 739万円 | 鉄鋼 |
丸一鋼管株式会社 | 656万円 | 鉄鋼 |
東京鐵鋼株式会社 | 590万円 | 鉄鋼 |
日本精線株式会社 | 672万円 | 鉄鋼 |
三菱製鋼株式会社 | 573万円 | 鉄鋼 |
中央可鍛工業株式会社 | 617万円 | 鉄鋼 |
鉄鋼業界の企業年収ランキングは?
共英製鋼が属する鉄鋼業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、鉄鋼業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | ジェイ エフ イー ホールディングス株式会社 | 959万円 | 51人 |
2位 | 大和工業株式会社 | 794万円 | 68人 |
3位 | 新日本電工株式会社 | 739万円 | 625人 |
4位 | 株式会社エンビプロ・ホールディングス | 728万円 | 68人 |
5位 | リバーホールディングス株式会社 | 723万円 | 42人 |
6位 | 東洋鋼鈑株式会社 | 713万円 | 1255人 |
7位 | 株式会社栗本鐵工所 | 704万円 | 1333人 |
8位 | 新報国製鉄株式会社 | 700万円 | 89人 |
9位 | 株式会社川金ホールディングス | 696万円 | 9人 |
10位 | 日立金属株式会社 | 694万円 | 5889人 |
鉄鋼業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!
大阪府の企業年収ランキングは?
共英製鋼が属する大阪府において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、大阪府における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | 株式会社キーエンス | 2279万円 | 2788人 |
2位 | 日本商業開発株式会社 | 1718万円 | 60人 |
3位 | 伊藤忠商事株式会社 | 1627万円 | 4215人 |
4位 | 株式会社MBSメディアホールディングス | 1344万円 | 627人 |
5位 | 朝日放送グループホールディングス株式会社 | 1253万円 | 72人 |
6位 | サントリーホールディングス株式会社 | 1133万円 | 1267人 |
7位 | 株式会社朝日新聞社 | 1113万円 | 3619人 |
8位 | 武田薬品工業株式会社 | 1105万円 | 5149人 |
9位 | アンジェス株式会社 | 1093万円 | 40人 |
10位 | 長瀬産業株式会社 | 1029万円 | 892人 |
大阪府に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!
企業データ
最後に、共英製鋼の企業データについて調査した結果を記載します。
項目 | 詳細 |
会社名 | 共英製鋼株式会社 |
設立年月日 | 1947年 |
所在地 | 大阪府大阪市北区堂島浜1丁目4番16号 |
代表取締役社長 | 代表取締役社長 廣冨 靖以 |
業種 | 鉄鋼 |
共英製鋼の歴史
歴史を知っておくことは、その会社の安定性を理解するだけでなく、面接対策の観点からもとても重要です。 共英製鋼の創設年は1947年で77年の社歴を持っており、 鉄鋼の中では 比較的若い企業であると言えます。
年月 |
概要 |
1947年8月 |
共栄製鉄㈱(資本金18万円)を創立(1947年12月に伸鉄業に転換) |
1948年9月 |
共英製鋼㈱に社名変更 |
1956年11月 |
共英伸鉄㈱(1963年12月共英特殊鋼㈱に社名変更)を設立し、平鋼の生産を開始 |
1962年2月 |
当社初の電炉工場として佃工場(枚方事業所大阪工場)新設 |
1963年2月 |
当社佃工場を共英製鉄㈱として分離 |
1966年3月 |
共英特殊鋼㈱を吸収合併し、当社放出工場とする(1989年3月閉鎖) |
1967年3月 |
線材メーカーから小形棒鋼を主体とする条鋼メーカーに転換 |
1968年10月 |
海外での製鋼・圧延技術指導を目的に海外事業部を発足 |
1971年10月 |
大阪府枚方市に枚方電炉工場を新設 |
1972年10月 |
大阪府枚方市に枚方電炉工場に併設して圧延工場を新設し、製鋼圧延一貫体制確立(現枚方事業所枚方工場) |
1972年11月 |
山口県小野田市(現山陽小野田市)に異形棒鋼と形鋼を製造販売する山口共英工業㈱を設立 熊本県宇土市に異形棒鋼と形鋼を製造販売する熊本共英工業㈱を設立 |
1973年1月 |
北米でのミニミル事業参入と海外事業拡大を目的として、米国ニューヨーク州に異形棒鋼と形鋼を製造販売するオーバンスチール社を設立 |
1979年1月 |
オーバンスチール社の経営権を譲渡 |
1979年4月 |
熊本共英工業㈱の経営権を譲渡 |
1980年6月 |
共英製鉄㈱のビレット運送を目的として、鐵鋼運輸興業㈱(現㈱共英メソナ)を設立 |
1982年4月 |
住友金属工業㈱(現日本製鉄㈱)と資本提携を行う |
1984年2月 |
中部地区での拠点拡充のため、第一製鋼㈱(愛知県海部郡)の経営権を取得 |
1988年9月 |
山口共英工業㈱にサンキョウ事業部(現メスキュード部)を新設し、医療廃棄物処理事業を開始 |
1988年10月 |
和歌山市に和歌山共英製鋼㈱を設立し、ジュニアH形鋼分野に進出 |
1990年4月 |
当社、共英製鉄㈱、山口共英工業㈱、第一製鋼㈱及び和歌山共英製鋼㈱の共英グループ5社合併 共英製鉄㈱以下4社を大阪事業所、山口事業所、名古屋事業所、和歌山事業所と改組 |
1990年11月 |
大阪府枚方市に共英産業㈱を設立し、当社事業所から排出する電炉スラグ等の処理事業に進出 |
1991年7月 |
和歌山市にキョウエイ製鐵㈱(現日鉄スチール㈱)を設立 |
1991年10月 |
和歌山事業所の営業権をキョウエイ製鐵㈱へ譲渡 |
1991年11月 |
㈱今村製作所(大阪府寝屋川市、共英建材工業㈱に社名変更)の経営権を取得し、コラム(角形鋼管)分野に進出 |
1992年12月 |
北米での事業拡大を目的として、米国フロリダ州にあるフロリダスチール社の経営権を取得 |
1993年9月 |
キョウエイ製鐵㈱の経営権を住友金属工業㈱に譲渡 |
1994年1月 |
ベトナムでの棒鋼・線材の製造拠点として、同国バリアブンタウ省にビナ・キョウエイ・スチール社を設立 |
1994年3月 |
関東地区への進出を企図して関東スチール㈱を設立、茨城県新治郡新治村(現土浦市)にある相場製鋼㈱新治工場の製造設備を承継して事業開始 |
1996年1月 |
ベトナム・ハイフォン市にビナ・ジャパン・エンジニアリング社を設立(鋳物工場) |
1999年9月 |
アメリスチール社(1996年4月フロリダスチール社から社名変更)の経営権を譲渡 |
2002年3月 |
中山鋼業㈱に出資し、合同製鐵㈱と並列で筆頭株主になる |
2004年2月 |
山口県小野田市(現山陽小野田市)に産業廃棄物処理事業の拡大を目的として、共英リサイクル㈱を設立 |
2005年3月 |
山口事業所加工品事業を新設分割して共英加工販売㈱を設立 |
2005年10月 |
株式交換方式にて共英産業㈱及び㈱共英メソナを完全子会社化 |
2006年12月 |
東京証券取引所市場第一部及び大阪証券取引所市場第一部に株式を上場 |
2012年3月 |
ベトナム・ニンビン省にキョウエイ・スチール・ベトナム社を設立し鉄鋼事業を開始 |
2012年4月 |
共英建材工業㈱の全株式を日鐵住金建材㈱(現日鉄建材㈱)に譲渡 |
まとめ
今回の記事では、共英製鋼の年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。
また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい!
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各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。
出典
- 厚生労働省:毎月勤労統計調査(全国調査・地方調査)
- 厚生労働省:国民生活基礎調査
- 厚生労働省:賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省:職業情報提供サイト(日本版O-NET)
- 国税庁:民間給与実態統計調査
- 総務省統計局:家計調査(家計収支)
- 人事院:職種別民間給与実態調査
- 金融庁:EDINET
- 厚生労働省発表:女性の活躍推進企業データベースオープンデータ