光陽社の年収は421万円｜年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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株式会社光陽社は、東京都に本社を構える、その他製品で事業を手掛ける企業です。 光陽社の平均年収は421万円で、業界ランキング115位の平均年収となっています。 今回は、そんな光陽社に就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つ光陽社の事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね！
また、下記の記事では、光陽社について、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！
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光陽社の平均年収はいくら？
平均年収のサマリー
2022年度の光陽社の平均年収は、421万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が624万円であることを考えると、
全国平均よりも低い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
光陽社の平均年収は直近7年間で、 -12.5%減少と減少トレンドとなり、平均年収が減少していることが分かります。
年代別の平均年収
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は281万円で、
30~34歳になると324万円と平均年収が43万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると369万円で、40~45歳になると394万円、40~45歳になると421万円となります。
そして、50~54歳になると455万円、55~59歳になると455万円となります。
※こちらの試算は、株式会社光陽社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、光陽社の平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
光陽社の平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか？
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！
ランキング
業界内ランキング
光陽社が属する業界である、「その他製品」の上場企業平均年収は578万円でした。
そのため、光陽社の平均年収は業界平均と比較をして
157万円低く、
業界内ランキングでは、129社中115位と比較的低い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう！
エリア内ランキング
光陽社の本社がある東京都における上場企業の平均年収は664万円となります。
そのため、光陽社の平均年収はエリア平均と比較をして
243万円低く、
エリア内ランキングでは、2269社中2143位と
比較的低い平均年収となっています。
以上、光陽社の年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう！
光陽社でキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える？
光陽社のボーナス額の平均値は、67万円でした。
同業種の業界平均が93万円であることから、
26万円程低い金額になっています。
出世するといくら貰える？
次に、光陽社の役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は522万円、
課長の平均年収は682万円、
部長の平均年収は823万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的低い水準にあることが分かります。
光陽社の生涯年収はいくら？
調査の結果、光陽社の平均生涯年収は1.3億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
光陽社の生涯年収は
比較的低い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社光陽社で働いたと仮定して算出しています。
光陽社の従業員調査
ここまで光陽社の年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
光陽社の従業員数
有価証券報告書によると、光陽社の従業員数は、172人でした。
その他製品の従業情報員の平均従業員数が、837人であることから、
業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが95位（129社中）であることからも、
規模の比較的小さい企業であることが分かります。
光陽社の従業員の平均勤続年数
有価証券報告書によると、光陽社の平均勤続年数は、15.5年でした。
その他製品の従業員の平均属年数が、14.3年であることから、
一度光陽社に就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。
光陽社の従業員平均年齢
有価証券報告書によると、光陽社の従業員の平均年齢は、46.1歳でした。 その他製品の従業員の平均年齢が、42.0歳であることから、 比較的年齢の高い職場であると言えます。
光陽社の事業展望
「せっかく光陽社に採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、光陽社が今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなく光陽社がどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう！
光陽社は、事業戦略として、「主力とする商業印刷業界は、景況に大きく左右される業界であり、断続的に続く新型コロナウイルス感染症の拡大や、世界情勢の混乱による資源不足など不安材料が多い中、広告宣伝物の発注量減少や厳しいコスト競争に巻き込まれる可能性を秘めている」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- SDGsや脱炭素化など、持続可能な社会を実現させるための動きが世界的に広まっており、コストだけではなく、環境貢献、社会貢献に繋がる製品や、サプライチェーン全体を通した自社内の業務負担の軽減および合理化に繋がる製品を求める企業も増加している
- 長年培ってまいりました経験・知見を生かし、時代のニーズに即した新たな視点での営業提案により、新規顧客の開拓と既存顧客の深耕に注力する
- ワンストップ体制を活かした営業やプリントマネジメントの提案を通じ、お客様のニーズ・課題を解決し、より大きな付加価値をお客様にご提供することにより売上の確保・拡大を目指していく
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、光陽社の将来性を分析していきしょう！
売上額から見る光陽社の将来性
光陽社は、主な事業として、を手がけています。
ここで、光陽社の売上高推移についてみて見ましょう。
直近7年間の売上成長率は-6.7%で、
成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、光陽社の売上高ランキングは、
同業種で114位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
純利益から見る光陽社の将来性
次に、光陽社の純利益推移についてみてみましょう。
直近7年間の純利益成長率は-30.9%で、
成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、光陽社の売上高ランキングは、
同業種で103位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
光陽社の競合企業は？
光陽社と企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
| 企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
| 株式会社リヒトラブ | 499万円 | その他製品 |
| 株式会社東洋経済新報社 | 1173万円 | その他製品 |
| カワセコンピュータサプライ株式会社 | 459万円 | その他製品 |
| 日本フォームサービス株式会社 | 437万円 | その他製品 |
| 大日本木材防腐株式会社 | 432万円 | その他製品 |
| 日本アイ・エス・ケイ株式会社 | 487万円 | その他製品 |
| 株式会社アールシーコア | 668万円 | その他製品 |
| セキ株式会社 | 454万円 | その他製品 |
| 株式会社リーガルコーポレーション | 449万円 | その他製品 |
| フジコピアン株式会社 | 499万円 | その他製品 |
その他製品業界の企業年収ランキングは？
光陽社が属するその他製品業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、その他製品業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | 株式会社日本経済新聞社 | 1199万円 | 2667人 |
| 2位 | 株式会社東洋経済新報社 | 1173万円 | 274人 |
| 3位 | 株式会社朝日新聞社 | 1113万円 | 3619人 |
| 4位 | 株式会社バンダイナムコホールディングス | 1057万円 | 43人 |
| 5位 | 任天堂株式会社 | 988万円 | 2634人 |
| 6位 | 株式会社アシックス | 898万円 | 989人 |
| 7位 | ヤマハ株式会社 | 860万円 | 2387人 |
| 8位 | 株式会社西日本新聞社 | 859万円 | 561人 |
| 9位 | ピジョン株式会社 | 806万円 | 334人 |
| 10位 | 株式会社神戸新聞社 | 799万円 | 457人 |
その他製品業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！
東京都の企業年収ランキングは？
光陽社が属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | モルガン・スタンレーＭＵＦＧ証券株式会社 | 2735万円 | 731人 |
| 2位 | Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社 | 2478万円 | 206人 |
| 3位 | ヒューリック株式会社 | 1907万円 | 222人 |
| 4位 | 株式会社ドリームインキュベータ | 1776万円 | 120人 |
| 5位 | 株式会社光通信 | 1682万円 | 7人 |
| 6位 | インテグラル株式会社 | 1657万円 | 71人 |
| 7位 | 三菱商事株式会社 | 1631万円 | 4629人 |
| 8位 | 株式会社リゾート＆メディカル | 1560万円 | 2人 |
| 9位 | そーせいグループ株式会社 | 1541万円 | 41人 |
| 10位 | 株式会社テレビ東京ホールディングス | 1522万円 | 102人 |
東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！
企業データ
最後に、光陽社の企業データについて調査した結果を記載します。
| 項目 | 詳細 |
| 会社名 | 株式会社光陽社 |
| 設立年月日 | 1949年 |
| 所在地 | 東京都文京区湯島２丁目１６番１６号 |
| 代表取締役社長 | 代表取締役社長 犬養 岬太 |
| 業種 | その他製品 |
光陽社の歴史
歴史を知っておくことは、その会社の安定性を理解するだけでなく、面接対策の観点からもとても重要です。 光陽社の創設年は1949年で75年の社歴を持っており、 その他製品の中では 比較的長い社歴を持っています。
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年月 |
事項 |
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1949年10月 |
大阪市東区（現中央区）谷町においてオフセット印刷用写真版の製造販売を主たる事業として設立 |
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1958年７月 |
大阪市城東区に研究所を設置 |
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1960年９月 |
東京支社（現東京事業所）を設置し、業務を開始 |
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1964年12月 |
名古屋支店（現名古屋営業所）を設置し、業務を開始 |
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1971年２月 |
名古屋支店（現名古屋営業所）を新築し移転 |
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1974年３月 |
研究所を独立し、光陽化学工業㈱を設立 |
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1984年11月 |
中国広東省深セン市に合弁会社深セン美光彩色印刷股ブン有限公司（後に深セン美光実業股ブン有限公司と改称）を設立 |
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1987年５月 |
東京都大田区に城南事業部（現東京事業所に統合）を設置し、業務を開始 |
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1987年10月 |
コーヨースキャナー㈱及び㈱仙台光陽社を吸収合併し、それぞれ神戸事業部（現神戸営業所）及び仙台事業部（仙台事業所）とする |
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1989年11月 |
大阪証券取引所市場第二部（特別指定銘柄）に株式上場 |
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1992年４月 |
東京都江東区に江東事業部（現東京事業所に統合）を設置し、業務を開始 |
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1992年４月 |
大阪市中央区にケー・クリエイト㈱を設立 |
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1992年12月 |
大阪市中央区にケー・テクス㈱を設立 |
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1993年４月 |
神戸市中央区にケー・システム㈱を設立 |
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1994年４月 |
城南事業所を東京事業所に統合 |
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1996年７月 |
大阪市中央区にデジタルセンター『ダブル・クロック大阪』を開設 |
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1996年11月 |
神戸市中央区にデジタルセンター『ダブル・クロック神戸』を開設 |
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1997年７月 |
名古屋市千種区にデジタルセンター『ダブル・クロック名古屋』を開設 |
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1998年９月 |
東京都新宿区にデジタルセンター『ダブル・クロック新宿』を開設 |
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1999年10月 |
東京都渋谷区にデジタルセンター『ダブル・クロック渋谷』を開設 |
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2000年11月 |
仙台市青葉区にビジネスサポートセンター『ダブル・クロック仙台』を開設 |
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2000年12月 |
東京都港区にビジネスサポートセンター『ダブル・クロック虎ノ門』を開設 |
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2001年１月 |
大阪市中央区にビジネスサポートセンター『ダブル・クロック本町』を開設 |
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2001年４月 |
仙台事業所を東京事業所仙台営業部とする |
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2001年９月 |
東京都新宿区に光陽社プリンティングセンターを開設 |
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2002年３月 |
ケー・テクス㈱を大阪事業所に移行するなど事業の統廃合 |
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2002年12月 |
中国合弁会社深セン美光実業股ブン有限公司を売却 |
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2003年４月 |
『ダブル・クロック虎ノ門』を『ダブル・クロック渋谷』に統合 |
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2003年７月 |
子会社光陽化学工業㈱を譲渡 |
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2003年11月 |
『ダブル・クロック大阪』を『ダブル・クロック本町』に統合 |
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2004年５月 |
光陽社プリンティングセンターを東京都江東区へ移転 |
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2005年10月 |
子会社ケー・クリエイト㈱、ケー・システム㈱、ケー・テクス㈱を解散 |
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2006年４月 |
㈱双葉紙工社の発行済株式の100％を取得し連結子会社化 |
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2007年４月 |
『ダブル・クロック新宿』を『ダブル・クロック渋谷』に統合 |
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2008年４月 |
『ダブル・クロック本町』を関西事業所に移転し、『ダブル・クロック谷町』として業務を開始 |
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2008年５月 |
神戸営業所及び『ダブル・クロック神戸』を神戸市中央区内で移転 |
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2008年６月 |
第三者割当増資を実行 |
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2008年７月 |
江東事業所ならびに『ダブル・クロック名古屋』を閉鎖 |
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2008年８月 |
中部事業所を中部営業所（現名古屋営業所）として名古屋市中区へ移転 |
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2008年10月 |
プリンティングセンターを関西事業所へ移転 |
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2008年10月 |
ペルフェクト㈱に出資し、持分法適用関連会社とする |
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2009年３月 |
㈱帆風よりオンデマンドPOP事業を譲受け、K-CAP部として業務を開始 |
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2009年３月 |
『ダブル・クロック渋谷』を閉鎖 |
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2009年10月 |
ペルフェクト㈱の発行済株式を全て取得し、子会社とする |
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2009年12月 |
ペルフェクト㈱を吸収合併し、東京プリンティングセンター（高島平工場内）とする |
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2013年５月 |
関西事業所を売却し、大阪市西区へ移転 |
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2013年６月 |
本店所在地を東京都新宿区へ移転 |
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2013年７月 |
東京証券取引所と大阪証券取引所の合併にともない、東京証券取引所市場第二部に上場 |
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2014年１月 |
中部営業所を名古屋営業所として名古屋市中区栄へ移転 |
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2015年２月 |
株式会社双葉紙工社を吸収合併し、オフィスサポートセンターとする |
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2015年９月 |
プリンティングセンター及びK-CAP本部を飯能プリンティングセンターＢＡＳＥ(埼玉県飯能市）へ 移転 |
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2017年１月 |
本社・東京事業所を売却し、東京都文京区へ移転 |
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2017年６月 2019年４月 2019年４月 2021年１月 |
本店所在地を東京都文京区へ移転 東京都文京区に株式会社ニコモ設立（100％出資） 東京都文京区に株式会社ノコム設立（100％出資） 神戸営業所を、関西事業所に統合 |
まとめ
今回の記事では、光陽社の年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
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- 【印刷業界研究｜2021年最新版】ESの書き方から面接対策まで徹底解説！
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出典
- 厚生労働省：毎月勤労統計調査（全国調査・地方調査）
- 厚生労働省：国民生活基礎調査
- 厚生労働省：賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省：職業情報提供サイト（日本版O-NET）
- 国税庁：民間給与実態統計調査
- 総務省統計局：家計調査（家計収支）
- 人事院：職種別民間給与実態調査
- 金融庁：EDINET
- 厚生労働省発表：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ