廣済堂の年収は533万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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株式会社廣済堂は、東京都に本社を構える、その他製品で事業を手掛ける企業です。 廣済堂の平均年収は533万円で、業界ランキング66位の平均年収となっています。 今回は、そんな廣済堂に就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つ廣済堂の事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!
また、下記の記事では、廣済堂について、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!
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廣済堂の平均年収はいくら?
平均年収のサマリー
2022年度の廣済堂の平均年収は、533万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が614万円であることを考えると、
全国平均よりも低い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
廣済堂の平均年収は直近7年間で、 +7.5%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。
年代別の平均年収
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は355万円で、
30~34歳になると409万円と平均年収が54万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると466万円で、40~45歳になると498万円、40~45歳になると533万円となります。
そして、50~54歳になると576万円、55~59歳になると575万円となります。
※こちらの試算は、株式会社廣済堂が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、廣済堂の平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
廣済堂の平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか?
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!
ランキング
業界内ランキング
廣済堂が属する業界である、「その他製品」の上場企業平均年収は573万円でした。
そのため、廣済堂の平均年収は業界平均と比較をして
40万円低く、
業界内ランキングでは、129社中66位と比較的低い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!
エリア内ランキング
廣済堂の本社がある東京都における上場企業の平均年収は652万円となります。
そのため、廣済堂の平均年収はエリア平均と比較をして
119万円低く、
エリア内ランキングでは、2266社中1705位と
比較的低い平均年収となっています。
以上、廣済堂の年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!
廣済堂でキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える?
廣済堂のボーナス額の平均値は、85万円でした。
同業種の業界平均が92万円であることから、
7万円程低い金額になっています。
出世するといくら貰える?
次に、廣済堂の役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は661万円、
課長の平均年収は864万円、
部長の平均年収は1042万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的低い水準にあることが分かります。
廣済堂の生涯年収はいくら?
調査の結果、廣済堂の平均生涯年収は1.7億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
廣済堂の生涯年収は
比較的低い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社廣済堂で働いたと仮定して算出しています。
廣済堂の従業員調査
ここまで廣済堂の年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
廣済堂の従業員数
有価証券報告書によると、廣済堂の従業員数は、107人でした。
その他製品の従業情報員の平均従業員数が、835人であることから、
業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが105位(129社中)であることからも、
規模の比較的小さい企業であることが分かります。
廣済堂の従業員の平均勤続年数
有価証券報告書によると、廣済堂の平均勤続年数は、10.9年でした。
その他製品の従業員の平均属年数が、14.2年であることから、
比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。
廣済堂の従業員平均年齢
有価証券報告書によると、廣済堂の従業員の平均年齢は、43.4歳でした。 その他製品の従業員の平均年齢が、41.8歳であることから、 比較的年齢の高い職場であると言えます。
廣済堂の事業展望
「せっかく廣済堂に採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、廣済堂が今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなく廣済堂がどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!
廣済堂は、事業戦略として、「情報ソリューション事業は、出版・商業印刷を始めとする印刷関連ソリューションと、IT受託開発を中心としたITソリューション、データ入力代行やコールセンター業務などお客様の事業をサポートするBPOサービス、そして、環境配慮型の商品・サービスの提案を行うプロダクト営業といった事業を展開している」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- 人材サービス事業は、求人媒体・HRテック事業を始めとして、人材紹介・人材派遣、RPO(リクルートメントプロセスアウトソーシング)、海外(ベトナム等)における、人材紹介、人材育成・研修、日本語教育、留学サポート等の事業を手掛けており、人材の発掘から採用、教育・研修までトータルな人材ソリューションを提供している
- 社会環境の変化、ライフスタイルや価値観の変化の中で、お客さまに真に必要とされる商品やサービスは何かを探り、提供していく「お客さま第一主義」を今後も追求し、社会から必要とされ、また社会的責任を果たせる企業集団となるよう努めていく
- 2021年度においては、ホールディングス体制の構築を始め、印刷領域外の売上拡大、HRテックサービスの拡充、葬儀関連サービスの拡張など、当初掲げた主要な施策はおおむね実行が完了し、2022年度の目標としてきた営業利益31億円を1年前倒しで達成するなど結果も出ている
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、廣済堂の将来性を分析していきしょう!
売上額から見る廣済堂の将来性
廣済堂は、主な事業として、情報・人材・葬祭を手がけています。
ここで、廣済堂の売上高推移についてみて見ましょう。
直近7年間の売上成長率は-61.3%で、
成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、廣済堂の売上高ランキングは、
同業種で87位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
純利益から見る廣済堂の将来性
次に、廣済堂の純利益推移についてみてみましょう。
直近7年間の純利益成長率は-1139.9%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、廣済堂の売上高ランキングは、
同業種で27位と
業界を牽引している企業となっています。
廣済堂の競合企業は?
廣済堂と企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
株式会社ウイルコホールディングス | 383万円 | その他製品 |
浅香工業株式会社 | 560万円 | その他製品 |
エステールホールディングス株式会社 | 426万円 | その他製品 |
株式会社ソノコム | 526万円 | その他製品 |
株式会社リーガルコーポレーション | 449万円 | その他製品 |
株式会社光・彩 | 407万円 | その他製品 |
株式会社プラッツ | 541万円 | その他製品 |
株式会社遠藤製作所 | 709万円 | その他製品 |
フランスベッドホールディングス株式会社 | 745万円 | その他製品 |
株式会社リヒトラブ | 518万円 | その他製品 |
その他製品業界の企業年収ランキングは?
廣済堂が属するその他製品業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、その他製品業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | 株式会社日本経済新聞社 | 1220万円 | 2624人 |
2位 | 株式会社バンダイナムコホールディングス | 1205万円 | 23人 |
3位 | 株式会社東洋経済新報社 | 1173万円 | 274人 |
4位 | 株式会社朝日新聞社 | 1113万円 | 3619人 |
5位 | 任天堂株式会社 | 988万円 | 2634人 |
6位 | 株式会社アシックス | 865万円 | 972人 |
7位 | ヤマハ株式会社 | 860万円 | 2387人 |
8位 | 株式会社西日本新聞社 | 859万円 | 561人 |
9位 | ピジョン株式会社 | 801万円 | 368人 |
10位 | 株式会社神戸新聞社 | 796万円 | 482人 |
その他製品業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!
東京都の企業年収ランキングは?
廣済堂が属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社 | 2735万円 | 731人 |
2位 | M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 | 2688万円 | 150人 |
3位 | ヒューリック株式会社 | 1803万円 | 189人 |
4位 | 株式会社光通信 | 1682万円 | 7人 |
5位 | 三菱商事株式会社 | 1631万円 | 4629人 |
6位 | ショーボンドホールディングス株式会社 | 1563万円 | 10人 |
7位 | 株式会社リゾート&メディカル | 1560万円 | 2人 |
8位 | 株式会社めぶきフィナンシャルグループ | 1490万円 | 16人 |
9位 | ソレイジア・ファーマ株式会社 | 1490万円 | 21人 |
10位 | 三井物産株式会社 | 1482万円 | 5587人 |
東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!
企業データ
最後に、廣済堂の企業データについて調査した結果を記載します。
項目 | 詳細 |
会社名 | 株式会社廣済堂 |
設立年月日 | 1964年 |
会社ホームページ | https://www.kosaido.co.jp/ |
所在地 | 東京都港区芝浦1丁目2番3号シーバンスS館13階 |
代表取締役社長 | 代表取締役社長 根岸 千尋 |
業種 | その他製品 |
事業内容 | ■情報コミュニケーション事業 ・総合印刷(オフセット印刷、新聞印刷、デジタル印刷、水性フレキソ印刷、パッケージ印刷) ・ITサービス ・BPOサービス ・エコビジネス ・展示会ビジネス ■人材ソリューション事業 ・求人メディア ・求人媒体代理店 ・RPO、採用アウトソーシング ・人材育成、教育ソリューション ・人材紹介、人材派遣 ・海外人材サービス ・フリーペーパーラック取次 ・環境情報誌発行 ■エンディング関連事業 ・ライフエンディングビジネス ・シニア関連ビジネス |
廣済堂の歴史
歴史を知っておくことは、その会社の安定性を理解するだけでなく、面接対策の観点からもとても重要です。 廣済堂の創設年は1964年で60年の社歴を持っており、 その他製品の中では 比較的若い企業であると言えます。
1949年1月 |
東京都中央区に櫻井謄写堂として創業 |
1954年7月 |
東京都港区に移転し㈲桜井広済堂に組織を変更 |
1962年4月 |
㈱櫻井廣済堂に組織を変更 |
1967年7月 |
埼玉県浦和市(現・さいたま市)に浦和工場(現・さいたま工場)を開設 |
1972年7月 |
社名を廣済堂印刷㈱に変更 |
1974年4月 |
栃木県宇都宮市に宇都宮工場を開設 |
1980年9月
|
㈱埼玉アサヒカントリー倶楽部(旧.産報グループ/廣済堂埼玉ゴルフ倶楽部)の全株式を取得しゴルフ場経営を開始 |
1981年4月 |
社名を㈱廣済堂に変更 |
1985年5月 |
東京都内の葬祭場を運営する東京博善㈱への経営支援を開始 |
1991年5月 |
東京都調布市に新聞印刷部門を分離独立し廣済堂新聞印刷㈱を設立 |
1994年4月 |
社名を廣済堂印刷㈱に変更すると共に東京都港区に本社を移転 |
1994年7月 |
東京博善㈱の株式を取得し子会社とする |
1995年3月 |
廣済堂開発㈱の全株式を取得し子会社とする |
1995年7月 |
東京都練馬区に暁教育図書㈱を設立 |
1995年9月 |
㈱廣済堂出版の全株式を取得し子会社とする |
1997年8月 |
東京証券取引所市場第二部に株式を上場 |
1999年10月 |
㈱関西廣済堂と合併し社名を㈱廣済堂に変更 |
2000年9月 |
東京証券取引所及び大阪証券取引所市場第一部に株式を上場 |
2002年4月 |
廣済堂新聞印刷㈱を吸収合併 |
2008年10月 |
当社の連結子会社である暁教育図書㈱と㈱廣済堂出版は合併し、社名を廣済堂あかつき㈱に変更 |
2010年1月 |
栃木県宇都宮市にある宇都宮工場の印刷設備を埼玉県さいたま市にあるさいたま工場へ集約 |
2011年10月 |
当社の連結子会社である廣済堂あかつき㈱から新設分割により㈱廣済堂出版を設立 |
2011年11月 |
東京都中央区に㈱廣済堂ビジネスサポートを設立 |
2013年1月 |
栃木県栃木市に㈱トムソンナショナルカントリー倶楽部を設立 |
2013年3月 |
廣済堂開発㈱などゴルフ場事業関連子会社3社の全株式を譲渡 |
2013年7月 |
㈱金羊社と資本業務提携 |
2017年3月 |
㈱ファインズの株式を取得し子会社とする |
2017年10月 |
本社を東京都港区芝浦に移転 |
2017年12月 |
本社ビル、芝園ビル、銀座ビルを売却 |
|
㈱キャリアステーションの全株式を取得し子会社とする |
2018年4月 |
㈱共同システムサービスの全株式を取得し子会社とする |
2019年9月 |
㈱廣済堂出版の全株式を譲渡 |
2020年3月 |
東京博善㈱の株式併合により100%子会社とする |
2020年4月 |
東京都港区に㈱KOSAIDO Innovation Lab(現・㈱広済堂ライフウェル)を設立 |
2020年5月 |
㈱トムソンナショナルカントリー倶楽部の全株式を譲渡 |
2020年9月 |
大阪府豊中市の豊中工場を閉鎖 |
2021年3月 |
㈱金羊社の全保有株式を譲渡 |
2021年4月 |
㈱広済堂ネクスト及び㈱広済堂HRソリューションズの設立 |
|
広済堂あかつき㈱の全保有株式の譲渡 |
|
㈱エヌティの全株式を取得し子会社とする |
2021年6月 |
x-climb㈱の全株式を取得し子会社とする |
2021年10月 |
持株会社体制へ移行すると共に社名を㈱広済堂ホールディングスへ変更 |
まとめ
今回の記事では、廣済堂の年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
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各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。
出典
- 厚生労働省:毎月勤労統計調査(全国調査・地方調査)
- 厚生労働省:国民生活基礎調査
- 厚生労働省:賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省:職業情報提供サイト(日本版O-NET)
- 国税庁:民間給与実態統計調査
- 総務省統計局:家計調査(家計収支)
- 人事院:職種別民間給与実態調査
- 金融庁:EDINET
- 厚生労働省発表:女性の活躍推進企業データベースオープンデータ