コニカミノルタの年収は747万円｜年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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コニカミノルタ株式会社は、東京都に本社を構える、電気機器で事業を手掛ける企業です。 コニカミノルタの平均年収は747万円で、業界ランキング65位の平均年収となっています。 今回は、そんなコニカミノルタに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つコニカミノルタの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね！
また、下記の記事では、コニカミノルタについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！
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コニカミノルタの平均年収はいくら？
平均年収のサマリー
2022年度のコニカミノルタの平均年収は、747万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が624万円であることを考えると、
全国平均よりも高い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
コニカミノルタの平均年収は直近7年間で、 -3.4%減少と減少トレンドとなり、平均年収が減少していることが分かります。
年代別の平均年収
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は498万円で、
30~34歳になると574万円と平均年収が76万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると654万円で、40~45歳になると699万円、40~45歳になると747万円となります。
そして、50~54歳になると807万円、55~59歳になると806万円となります。
※こちらの試算は、コニカミノルタ株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、コニカミノルタの平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
コニカミノルタの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか？
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！
ランキング
業界内ランキング
コニカミノルタが属する業界である、「電気機器」の上場企業平均年収は672万円でした。
そのため、コニカミノルタの平均年収は業界平均と比較をして
75万円高く、
業界内ランキングでは、271社中65位と比較的高い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう！
エリア内ランキング
コニカミノルタの本社がある東京都における上場企業の平均年収は664万円となります。
そのため、コニカミノルタの平均年収はエリア平均と比較をして
83万円高く、
エリア内ランキングでは、2269社中577位と
比較的高い平均年収となっています。
以上、コニカミノルタの年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう！
コニカミノルタでキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える？
コニカミノルタのボーナス額の平均値は、120万円でした。
同業種の業界平均が108万円であることから、
12万円程高い金額になっています。
出世するといくら貰える？
次に、コニカミノルタの役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は926万円、
課長の平均年収は1211万円、
部長の平均年収は1460万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的高い水準にあることが分かります。
コニカミノルタの生涯年収はいくら？
調査の結果、コニカミノルタの平均生涯年収は2.4億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
コニカミノルタの生涯年収は
比較的高い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳までコニカミノルタ株式会社で働いたと仮定して算出しています。
コニカミノルタの従業員調査
ここまでコニカミノルタの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
コニカミノルタの従業員数
有価証券報告書によると、コニカミノルタの従業員数は、4545人でした。
電気機器の従業情報員の平均従業員数が、1955人であることから、
業界より比較的多い人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが21位（271社中）であることからも、
かなり規模の大きい企業であることが分かります。
コニカミノルタの従業員の平均勤続年数
有価証券報告書によると、コニカミノルタの平均勤続年数は、20.8年でした。
電気機器の従業員の平均属年数が、15.8年であることから、
一度コニカミノルタに就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。
コニカミノルタの従業員平均年齢
有価証券報告書によると、コニカミノルタの従業員の平均年齢は、46.5歳でした。 電気機器の従業員の平均年齢が、43.5歳であることから、 比較的年齢の高い職場であると言えます。
コニカミノルタの勤務環境はブラック？それともホワイト？
ここまで、コニカミノルタの平均年収と従業員について分析してきました。 ところで、コニカミノルタの勤務環境はブラックなのでしょうか？それともホワイトなのでしょうか？ 見極める一つの判断材料として残業時間や有給休暇日数について確認してみましょう！
コニカミノルタの平均残業時間
コニカミノルタの従業員の平均残業時間は、一月あたり16.6時間でした。 その他製造業の従業員の平均残業時間が、14.2時間であることから、 比較的残業時間が長いことが分かります。
コニカミノルタの有給休暇の取得日数
コニカミノルタの従業員の有給休暇の平均取得日数は、一年で10.3日でした。 その他製造業の従業員の平均日数が、12.4日であることから、 比較的有給休暇をとりにくいことが分かります。
コニカミノルタの長時間労働是正のための取組内容
コニカミノルタは次のような取り組みによって、長時間労働是正に励んでいるようです。
以下、取組みを実施
・長時間労働対策（20時以降、原則、在社禁止）
・ワークスタイル変革推進プロジェクト設置
・年次有給休暇取得促進策の実施（一斉計画年休・個別計画年休・取得奨励日設定）
・柔軟な働き方のためのリモートワークの推進出典：厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2021年10月25日時点）
コニカミノルタは女性にとって働きやすい？
コニカミノルタが女性にとって働きやすい環境か気になる方も多いと思います。 それでは、育休取得率と女性従業員の割合をみてみましょう！
コニカミノルタの女性の育休取得率
コニカミノルタの女性従業員の育休取得率は、100.0%でした。 その他製造業の女性従業員の育休取得率が平均92.5%であることから、 比較的育休がとりやすいことが分かります。
コニカミノルタの女性従業員の割合
コニカミノルタの従業員に占める女性従業員の割合は、19.0%でした。 その他製造業の女性従業員の割合が平均23.7%であることから、 比較的女性従業員が少ないことが分かります。
コニカミノルタの女性活躍を推進する取り組み
コニカミノルタは次のような取り組みによって、女性の活躍を推進しているようです。
出典：厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2021年10月25日時点）
コニカミノルタの事業展望
「せっかくコニカミノルタに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、コニカミノルタが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなくコニカミノルタがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう！
コニカミノルタは、事業戦略として、「外部環境は翌連結会計年度も厳しい状況が続くと想定され、半導体の供給ひっ迫や物流輸送期間の長期化、新型コロナウイルス感染症の中国での再拡大によるロックダウン、ウクライナ情勢など中期経営計画「DX2022」策定時には想定していなかった要因の影響を踏まえ、「DX2022」で掲げた2022年度の営業利益目標550億円は大きく見直さざるを得ない状況にある」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- 外部要因の影響を大きく受けるオフィスユニットを中心に更なる構造改革による迅速な収益性の立て直しを重要な経営課題として進める一方で、インダストリー事業やヘルスケアユニットなど、中期経営計画「DX2022」の計画どおりに進捗している事業においては引き続き計画どおりの目標の達成を目指す
- 具体的には、オフィス事業を、ペーパーレス化の進展により事業環境が厳しさを増す中でも利益を生み出し続ける構造へ変革するとともに、オフィス事業の顧客基盤を活用して業種業態に合わせた業務変革ソリューションを提供していくデジタルワークプレイス事業への転換を進める
- オフィスユニットとプロダクションプリントユニットでは、中期的な収益構造改善へ向け、販売面を中心とする効率化・高質化を目的とした組織構造の簡素化を含む構造改革、及び、地政学的リスクを考慮したモノづくり戦略の見直しをパートナー戦略も含めて実施していく
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、コニカミノルタの将来性を分析していきしょう！
売上額から見るコニカミノルタの将来性
コニカミノルタは、主な事業として、デジタルワークプレイス事業・プロフェッショナルプリント事業・ヘルスケア事業・インダストリー事業を手がけています。
ここで、コニカミノルタの売上高推移についてみて見ましょう。
直近7年間の売上成長率は-23.2%で、
成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、コニカミノルタの売上高ランキングは、
同業種で36位と
業界を牽引している企業となっています。
純利益から見るコニカミノルタの将来性
次に、コニカミノルタの純利益推移についてみてみましょう。
直近7年間の純利益成長率は47.3%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、コニカミノルタの売上高ランキングは、
同業種で46位と
業界を牽引している企業となっています。
コニカミノルタの競合企業は？
コニカミノルタと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
| 企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
| 株式会社ＪＶＣケンウッド | 697万円 | 電気機器 |
| パイオニア株式会社 | 750万円 | 電気機器 |
| ミネベアミツミ株式会社 | 713万円 | 電気機器 |
| アンリツ株式会社 | 760万円 | 電気機器 |
| クラリオン株式会社 | 684万円 | 電気機器 |
| 株式会社リコー | 804万円 | 電気機器 |
| ＴＤＫ株式会社 | 782万円 | 電気機器 |
| 新光電気工業株式会社 | 761万円 | 電気機器 |
| 株式会社ダイヘン | 836万円 | 電気機器 |
| ＫＯＡ株式会社 | 538万円 | 電気機器 |
電気機器業界の企業年収ランキングは？
コニカミノルタが属する電気機器業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、電気機器業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | 株式会社キーエンス | 2279万円 | 2788人 |
| 2位 | レーザーテック株式会社 | 1638万円 | 479人 |
| 3位 | 株式会社リゾート＆メディカル | 1560万円 | 2人 |
| 4位 | 東京エレクトロン株式会社 | 1285万円 | 1771人 |
| 5位 | ファナック株式会社 | 1248万円 | 4257人 |
| 6位 | 株式会社ワコム | 1122万円 | 410人 |
| 7位 | ソニーグループ株式会社 | 1101万円 | 2445人 |
| 8位 | 株式会社アクセル | 1057万円 | 92人 |
| 9位 | ＪＡＬＣＯホールディングス株式会社 | 1040万円 | 9人 |
| 10位 | 株式会社アドバンテスト | 1019万円 | 1986人 |
電気機器業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！
東京都の企業年収ランキングは？
コニカミノルタが属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | モルガン・スタンレーＭＵＦＧ証券株式会社 | 2735万円 | 731人 |
| 2位 | Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社 | 2478万円 | 206人 |
| 3位 | ヒューリック株式会社 | 1907万円 | 222人 |
| 4位 | 株式会社ドリームインキュベータ | 1776万円 | 120人 |
| 5位 | 株式会社光通信 | 1682万円 | 7人 |
| 6位 | インテグラル株式会社 | 1657万円 | 71人 |
| 7位 | 三菱商事株式会社 | 1631万円 | 4629人 |
| 8位 | 株式会社リゾート＆メディカル | 1560万円 | 2人 |
| 9位 | そーせいグループ株式会社 | 1541万円 | 41人 |
| 10位 | 株式会社テレビ東京ホールディングス | 1522万円 | 102人 |
東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！
企業データ
最後に、コニカミノルタの企業データについて調査した結果を記載します。
| 項目 | 詳細 |
| 会社名 | コニカミノルタ株式会社 |
| 設立年月日 | 1936年 |
| 会社ホームページ | http://konicaminolta.jp/index.html |
| 所在地 | 東京都千代田区丸の内２丁目７番２号 |
| 代表取締役社長 | 取締役代表執行役社長兼CEO 山 名 昌 衛 |
| 業種 | 電気機器 |
| 事業内容 | ■情報機器事業 ＜オフィスサービス分野＞ 複合機及びITサービスの開発・製造・販売、関連消耗品・ソリューション・サービスの提供 ＜商業・産業印刷分野＞ デジタル印刷システム、各種印刷サービス及び産業用インクジェットの開発・製造・販売、関連消耗品・ソリューション・サービスの提供 ■ヘルスケア事業 画像診断システム（デジタルⅩ線画像診断システム、超音波画像診断装置等）の開発・製造・販売・サービスの提供 ■産業用材料・機器事業 ＜産業用光学システム事業分野＞ 計測機器、産業・プロ用レンズ等の開発・製造・販売 ＜機能材料事業分野＞ 液晶ディスプレイに使用されるTACフィルム、有機EL照明、機能性フィルム等の開発・製造・販売 |
コニカミノルタの歴史
歴史を知っておくことは、その会社の安定性を理解するだけでなく、面接対策の観点からもとても重要です。 コニカミノルタの創設年は1936年で88年の社歴を持っており、 電気機器の中では 比較的長い社歴を持っています。
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1873年４月 |
東京麹町の小西屋六兵衛店において、写真及び石版印刷材料の取扱いを開始。 |
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1882年４月 |
東京市内に工場を作り、カメラ、台紙、石版器材の製造販売を開始。 |
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1902年５月 |
東京淀橋（現在の西新宿）に工場六桜社を建設し、乾板、印画紙の製造販売を開始。 |
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1921年10月 |
組織を改組し合資会社小西六本店と称す。 |
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1929年10月 |
フィルムの製造販売を開始。 |
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1936年12月 |
東京日本橋室町に株式会社小西六本店を設立。 |
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1937年２月 |
社名を株式会社小西六と改称し、合資会社小西六本店を吸収合併。 |
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７月 |
東京日野に感光材料の工場を建設。 |
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1943年４月 |
社名を小西六写真工業株式会社と改称。 |
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1944年３月 |
昭和写真工業株式会社を合併、小田原事業場とする。 |
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1949年５月 |
東京証券取引所に上場。 |
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1956年８月 |
米国にKonica Photo Corporationを設立。 |
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1963年７月 |
東京八王子に工場を建設、淀橋の工場を移す。 |
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1971年１月 |
電子複写機の製造販売を開始。 |
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1972年４月 |
東京八王子の工場を電子複写機の工場として整備拡充を進めると共に、カメラ・レンズ類の生産について、株式会社山梨コニカ、株式会社甲府コニカ（現コニカミノルタオプトプロダクト株式会社、子会社）へ移管を始める。 |
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1973年４月 |
ドイツにKonishiroku Photo Industry（Europe）GmbHを設立。 |
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1978年６月 |
本社事務所を東京西新宿に移転。 |
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1979年８月 |
兼松ユービックス販売株式会社の全株取得、同年11月社名を小西六ユービックス株式会社とする。 |
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1986年１月 |
米国Royal Business Machines, Inc.の全株取得、社名をKonica Business Machines U.S.A., Inc.（現Konica Minolta Business Solutions U.S.A., Inc.、子会社）とする。 |
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1987年１月 |
ドイツにKonica Business Machines Manufacturing GmbH（現Konica Minolta Business Solutions Deutschland GmbH、子会社）を設立。 |
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２月 |
米国に印画紙製造工場Konica Manufacturing U.S.A., Inc.を設立。 |
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９月 |
米国にPowers Chemco, Inc.を設立。 |
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10月 |
社名をコニカ株式会社と改称。 |
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2002年10月 |
複写機及び現像処理機の生産拠点統合のために当社の機器生産統括部門及び国内機器生産子会社を統合し、コニカテクノプロダクト株式会社（現コニカミノルタテクノプロダクト株式会社、子会社）を設立。 |
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2003年４月 |
全事業・機能を４事業会社、２共通機能会社に分社し、これらの分社会社株式を保有する純粋持株会社へと移行。 |
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６月 |
社外取締役を過半数、委員長とする監査委員会、指名委員会、報酬委員会で構成される「委員会等設置会社」へと移行。 |
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８月 |
ミノルタ株式会社と株式交換により経営統合し、コニカミノルタホールディングス株式会社へと商号変更。 |
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９月 |
本社事務所を東京丸の内に移転。 |
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2003年10月 |
コニカ、ミノルタが有していた全ての事業を６事業会社、２共通機能会社に再編（６事業会社：コニカミノルタビジネステクノロジーズ株式会社、コニカミノルタオプト株式会社、コニカミノルタエムジー株式会社、コニカミノルタセンシング株式会社、コニカミノルタフォトイメージング株式会社、コニカミノルタカメラ株式会社／２共通機能会社：コニカミノルタテクノロジーセンター株式会社、コニカミノルタビジネスエキスパート株式会社）。 情報機器の国内販売子会社であるコニカビジネスマシン株式会社とミノルタ販売株式会社が合併、コニカミノルタビジネスソリューションズ株式会社が発足。 情報機器の米国販売子会社であるKonica Business Technologies U.S.A., Inc.とMinolta Corporationの情報機器部門が合併、Konica Minolta Business Solutions U.S.A., Inc.（子会社）が発足。 フォトイメージングの米国販売子会社であるKonica Photo Imaging U.S.A., Inc.とMinolta Corporationのフォトイメージング事業が統合、Konica Minolta Photo Imaging U.S.A., Inc.が発足。 |
まとめ
今回の記事では、コニカミノルタの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
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出典
- 厚生労働省：毎月勤労統計調査（全国調査・地方調査）
- 厚生労働省：国民生活基礎調査
- 厚生労働省：賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省：職業情報提供サイト（日本版O-NET）
- 国税庁：民間給与実態統計調査
- 総務省統計局：家計調査（家計収支）
- 人事院：職種別民間給与実態調査
- 金融庁：EDINET
- 厚生労働省発表：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ