ホンダファイナンスの年収は737万円｜年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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株式会社ホンダファイナンスは、東京都に本社を構える、その他金融業で事業を手掛ける企業です。 ホンダファイナンスの平均年収は737万円で、業界ランキング21位の平均年収となっています。 今回は、そんなホンダファイナンスに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つホンダファイナンスの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね！
また、下記の記事では、ホンダファイナンスについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！
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ホンダファイナンスの平均年収はいくら？
平均年収のサマリー
2022年度のホンダファイナンスの平均年収は、737万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が614万円であることを考えると、
全国平均よりも高い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
ホンダファイナンスの平均年収は直近7年間で、 +6.7%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。
年代別の平均年収
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は447万円で、
30~34歳になると559万円と平均年収が112万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると651万円で、40~45歳になると709万円、40~45歳になると737万円となります。
そして、50~54歳になると802万円、55~59歳になると705万円となります。
※こちらの試算は、株式会社ホンダファイナンスが発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、ホンダファイナンスの平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
ホンダファイナンスの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか？
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！
ランキング
業界内ランキング
ホンダファイナンスが属する業界である、「その他金融業」の上場企業平均年収は676万円でした。
そのため、ホンダファイナンスの平均年収は業界平均と比較をして
61万円高く、
業界内ランキングでは、59社中21位と比較的高い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう！
エリア内ランキング
ホンダファイナンスの本社がある東京都における上場企業の平均年収は652万円となります。
そのため、ホンダファイナンスの平均年収はエリア平均と比較をして
85万円高く、
エリア内ランキングでは、2266社中593位と
比較的高い平均年収となっています。
以上、ホンダファイナンスの年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう！
ホンダファイナンスでキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える？
ホンダファイナンスのボーナス額の平均値は、118万円でした。
同業種の業界平均が108万円であることから、
10万円程高い金額になっています。
出世するといくら貰える？
次に、ホンダファイナンスの役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は914万円、
課長の平均年収は1195万円、
部長の平均年収は1441万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的高い水準にあることが分かります。
ホンダファイナンスの生涯年収はいくら？
調査の結果、ホンダファイナンスの平均生涯年収は2.3億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
ホンダファイナンスの生涯年収は
比較的高い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社ホンダファイナンスで働いたと仮定して算出しています。
ホンダファイナンスの従業員調査
ここまでホンダファイナンスの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
ホンダファイナンスの従業員数
有価証券報告書によると、ホンダファイナンスの従業員数は、456人でした。
その他金融業の従業情報員の平均従業員数が、798人であることから、
業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが26位（59社中）であることからも、
規模の比較的小さい企業であることが分かります。
ホンダファイナンスの従業員の平均勤続年数
有価証券報告書によると、ホンダファイナンスの平均勤続年数は、13.2年でした。
その他金融業の従業員の平均属年数が、11.5年であることから、
一度ホンダファイナンスに就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。
ホンダファイナンスの従業員平均年齢
有価証券報告書によると、ホンダファイナンスの従業員の平均年齢は、42.5歳でした。 その他金融業の従業員の平均年齢が、41.8歳であることから、 比較的年齢の高い職場であると言えます。
ホンダファイナンスの勤務環境はブラック？それともホワイト？
ここまで、ホンダファイナンスの平均年収と従業員について分析してきました。 ところで、ホンダファイナンスの勤務環境はブラックなのでしょうか？それともホワイトなのでしょうか？ 見極める一つの判断材料として残業時間や有給休暇日数について確認してみましょう！
ホンダファイナンスの平均残業時間
ホンダファイナンスの従業員の平均残業時間は、一月あたり14.2時間でした。 金融業、保険業の従業員の平均残業時間が、11.7時間であることから、 比較的残業時間が長いことが分かります。
ホンダファイナンスの有給休暇の取得日数
ホンダファイナンスの従業員の有給休暇の平均取得日数は、一年で18.0日でした。 金融業、保険業の従業員の平均日数が、12.2日であることから、 比較的有給休暇をとりやすいことが分かります。
ホンダファイナンスの長時間労働是正のための取組内容
ホンダファイナンスは次のような取り組みによって、長時間労働是正に励んでいるようです。
・適正な要員配置
・フレックスタイム勤務制度導入 等出典：厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2021年10月25日時点）
ホンダファイナンスは女性にとって働きやすい？
ホンダファイナンスの女性活躍を推進する取り組み
ホンダファイナンスは次のような取り組みによって、女性の活躍を推進しているようです。
※弊社の基幹社員は総合職のみ
出典：厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2021年10月25日時点）
ホンダファイナンスの事業展望
「せっかくホンダファイナンスに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、ホンダファイナンスが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなくホンダファイナンスがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう！
ホンダファイナンスは、事業戦略として、「ひとりひとりの「今、私が欲しいHonda」を叶える金融サービスで、新しい出会い・つながりを創造し、お客様の「生涯Honda」の喜びを実現する”を2030年ビジョンとしている」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- 「質の高い金融サービスの提供と定着による新しい顧客体験価値の創造」を中期方針として掲げ、以下を重点目標として事業に取り組んでいく
- お客様、お取引先および従業員をはじめとするステークホルダーの安全を最優先に、政府による新型コロナウイルス感染症の拡大防止の方針に従って適切に対応している
- 新型コロナウイルス感染症の拡大により外出や移動が制限されるなど、消費や企業の経済活動が停滞する状況が続いている
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、ホンダファイナンスの将来性を分析していきしょう！
純利益から見るホンダファイナンスの将来性
次に、ホンダファイナンスの純利益推移についてみてみましょう。
直近7年間の純利益成長率は2.1%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、ホンダファイナンスの売上高ランキングは、
同業種で20位と
業界を牽引している企業となっています。
ホンダファイナンスの競合企業は？
ホンダファイナンスと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
| 企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
| 株式会社日産フィナンシャルサービス | 657万円 | その他金融業 |
| ポケットカード株式会社 | 587万円 | その他金融業 |
| アルヒ株式会社 | 639万円 | その他金融業 |
| ＮＥＣキャピタルソリューション株式会社 | 701万円 | その他金融業 |
| 株式会社ＵＣＳ | 656万円 | その他金融業 |
| 中道リース株式会社 | 593万円 | その他金融業 |
| イオンフィナンシャルサービス株式会社 | 802万円 | その他金融業 |
| ジェイリース株式会社 | 491万円 | その他金融業 |
| ＪＡ三井リース株式会社 | 840万円 | その他金融業 |
| 株式会社九州リースサービス | 621万円 | その他金融業 |
その他金融業業界の企業年収ランキングは？
ホンダファイナンスが属するその他金融業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、その他金融業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | 株式会社日本取引所グループ | 1034万円 | 208人 |
| 2位 | 株式会社日本政策投資銀行 | 1006万円 | 1257人 |
| 3位 | 日本証券金融株式会社 | 950万円 | 207人 |
| 4位 | みずほリース株式会社 | 902万円 | 784人 |
| 5位 | Ｊトラスト株式会社 | 898万円 | 36人 |
| 6位 | オリックス株式会社 | 885万円 | 2968人 |
| 7位 | 芙蓉総合リース株式会社 | 877万円 | 798人 |
| 8位 | 三菱ＨＣキャピタル株式会社 | 866万円 | 2235人 |
| 9位 | 東京センチュリー株式会社 | 863万円 | 919人 |
| 10位 | ＪＡ三井リース株式会社 | 840万円 | 714人 |
その他金融業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！
東京都の企業年収ランキングは？
ホンダファイナンスが属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | モルガン・スタンレーＭＵＦＧ証券株式会社 | 2735万円 | 731人 |
| 2位 | Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社 | 2688万円 | 150人 |
| 3位 | ヒューリック株式会社 | 1803万円 | 189人 |
| 4位 | 株式会社光通信 | 1682万円 | 7人 |
| 5位 | 三菱商事株式会社 | 1631万円 | 4629人 |
| 6位 | ショーボンドホールディングス株式会社 | 1563万円 | 10人 |
| 7位 | 株式会社リゾート＆メディカル | 1560万円 | 2人 |
| 8位 | 株式会社めぶきフィナンシャルグループ | 1490万円 | 16人 |
| 9位 | ソレイジア・ファーマ株式会社 | 1490万円 | 21人 |
| 10位 | 三井物産株式会社 | 1482万円 | 5587人 |
東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！
企業データ
最後に、ホンダファイナンスの企業データについて調査した結果を記載します。
| 項目 | 詳細 |
| 会社名 | 株式会社ホンダファイナンス |
| 設立年月日 | 1999年 |
| 会社ホームページ | http://www.honda.co.jp/HFC/ |
| 所在地 | 東京都武蔵野市中町２丁目４番１５号 |
| 代表取締役社長 | 代表取締役社長 髙 橋 明 宏 |
| 業種 | その他金融業 |
| 事業内容 | 【一般のお客様向け：Customer Financial Service/CFS事業】 ＜クレジット＞ Honda製品・用品等購入時のクレジット取扱い ＜カーリース＞ Honda製品のリース 【Honda販売会社及びグループ会社向け：Dealer Financial Service/DFS事業】 ＜融資＞ 仕入資金融資、設備資金融資、その他 ＜設備リース・デモカーリース＞ 自動車用整備機器リース、通信機器リース、事務用機器リース、OA機器および関連機器のリース、販売会社向け試乗車のリース、その他 ＜保険代理店＞ Honda 自動車保険あんしんプラン、Honda 延長保証マモル、その他 |
ホンダファイナンスの歴史
歴史を知っておくことは、その会社の安定性を理解するだけでなく、面接対策の観点からもとても重要です。 ホンダファイナンスの創設年は1999年で25年の社歴を持っており、 その他金融業の中では 比較的若い企業であると言えます。
年月 |
概要 |
1999年４月 |
国内における本田技研工業株式会社の製品販売支援を目的に、旧株式会社ホンダファイナンスの100％出資子会社として設立。 |
1999年11月 |
関東支社開業（現 関東営業部）。 |
2000年３月 |
中部支社開業（現 中部営業部）。 |
2000年４月 |
近畿支社開業（現 近畿営業部）。 |
2000年５月 |
九州支社開業（現 九州営業部）。 |
2000年６月 |
北海道支社開業（現 北海道営業部）。 |
2001年10月 |
「貸金業の規制等に関する法律」による貸金業登録(登録番号 関東財務局長(1)第01276号)。 |
2002年７月 |
販売金融サービス事業の強化を目的として、旧株式会社ホンダファイナンス及び株式会社ホンダリースと合併し、商号を株式会社ホンダファイナンスに変更、新たに融資業務、リース業務等を引継。 |
2002年８月 |
「金融業者の貸付業務のための社債の発行等に関する法律」による特定金融業者登録。 |
2010年３月 |
オペレーションセンター開業（現 業務プロセス統括部）。 |
2010年４月 |
本店を、東京都武蔵野市に移転。 |
2010年６月 |
「割賦販売法」による個別信用購入あっせん業者登録(登録番号 関東(個)第30号)。 |
2014年10月 |
債権管理の業務を集約し、債権管理部を新設。 |
2017年７月 |
本社業務を、東京都千代田区に移転。 |
2020年９月 |
国内公募形式による無担保普通社債「グリーンボンド」を発行。 |
まとめ
今回の記事では、ホンダファイナンスの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。
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各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。
出典
- 厚生労働省：毎月勤労統計調査（全国調査・地方調査）
- 厚生労働省：国民生活基礎調査
- 厚生労働省：賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省：職業情報提供サイト（日本版O-NET）
- 国税庁：民間給与実態統計調査
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