ガイアックスの年収は563万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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![ガイアックスの平均年収ランキングのまとめ](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E05497-company_nenshu_summary.png)
株式会社ガイアックスは、東京都に本社を構える、情報・通信業で事業を手掛ける企業です。 ガイアックスの平均年収は563万円で、業界ランキング355位の平均年収となっています。 今回は、そんなガイアックスに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つガイアックスの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!
また、下記の記事では、ガイアックスについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!
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ガイアックスの平均年収はいくら?
平均年収のサマリー
2022年度のガイアックスの平均年収は、563万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が614万円であることを考えると、
全国平均よりも低い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
![ガイアックスの平均年収の推移](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E05497-company_nenshu_historical-average-salary.png)
ガイアックスの平均年収は直近8年間で、 +11.6%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。
年代別の平均年収
![ガイアックスの年代別平均年収](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E05497-company_nenshu_average-salary-by-age.png)
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は400万円で、
30~34歳になると484万円と平均年収が84万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると563万円で、40~45歳になると639万円、40~45歳になると698万円となります。
そして、50~54歳になると779万円、55~59歳になると834万円となります。
※こちらの試算は、株式会社ガイアックスが発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、ガイアックスの平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
ガイアックスの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか?
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!
ランキング
業界内ランキング
![ガイアックスの業界内年収ランキング](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E05497-company_nenshu_compare-industry-by-average-salary.png)
ガイアックスが属する業界である、「情報・通信業」の上場企業平均年収は638万円でした。
そのため、ガイアックスの平均年収は業界平均と比較をして
75万円低く、
業界内ランキングでは、554社中355位と比較的低い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!
エリア内ランキング
![ガイアックスのエリア内年収ランキング](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E05497-company_nenshu_compare-area-by-average-salary.png)
ガイアックスの本社がある東京都における上場企業の平均年収は652万円となります。
そのため、ガイアックスの平均年収はエリア平均と比較をして
89万円低く、
エリア内ランキングでは、2266社中1540位と
比較的低い平均年収となっています。
以上、ガイアックスの年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!
ガイアックスでキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える?
ガイアックスのボーナス額の平均値は、90万円でした。
同業種の業界平均が102万円であることから、
12万円程低い金額になっています。
出世するといくら貰える?
![ガイアックスの役職別平均年収の比較](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E05497-company_nenshu_average-salary-by-position.png)
次に、ガイアックスの役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は698万円、
課長の平均年収は913万円、
部長の平均年収は1100万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的低い水準にあることが分かります。
ガイアックスの生涯年収はいくら?
![ガイアックスの生涯年収ランキング](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E05497-company_nenshu_total-salary.png)
調査の結果、ガイアックスの平均生涯年収は2.2億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
ガイアックスの生涯年収は
比較的低い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社ガイアックスで働いたと仮定して算出しています。
ガイアックスの従業員調査
ここまでガイアックスの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
ガイアックスの従業員数
![ガイアックスの従業員数比較](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E05497-company_nenshu_compare-employees-num.png)
有価証券報告書によると、ガイアックスの従業員数は、106人でした。
情報・通信業の従業情報員の平均従業員数が、541人であることから、
業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが341位(554社中)であることからも、
規模の比較的小さい企業であることが分かります。
ガイアックスの従業員の平均勤続年数
![ガイアックスの平均勤続年数比較](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E05497-company_nenshu_compare-average-attendance-years.png)
有価証券報告書によると、ガイアックスの平均勤続年数は、6.4年でした。
情報・通信業の従業員の平均属年数が、8.1年であることから、
比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。
ガイアックスの従業員平均年齢
![ガイアックスの従業員の平均年齢比較](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E05497-company_nenshu_compare-employees-average-age.png)
有価証券報告書によると、ガイアックスの従業員の平均年齢は、36.2歳でした。 情報・通信業の従業員の平均年齢が、38.6歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。
ガイアックスの事業展望
「せっかくガイアックスに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、ガイアックスが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなくガイアックスがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!
ガイアックスは、事業戦略として、「社員一人一人が持ちうる能力を最大限に発揮できるように、自由で自律的な働き方を実現・体現する企業を目指すべく、「フルリモートワーク」「ワーケーション」「副業自由化」を率先して導入し、社員の働き方の柔軟性を高め、生産性を最大化する取り組みを行っている」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- 以来「人と人をつなげる」を企業理念に掲げ、人と人の思いがつながることで、互いが自然と助け合う社会へ変わっていくことを信じ、ソーシャルメディアとシェアリングエコノミーという、利用者個人が活躍していく分野にて事業創出並びその拡大に注力している
- そのため、低コストで顧客の反応を確認し柔軟な軌道修正を進めるリーンスタートアップを活用し、高速での事業検証を繰り返すことで、社会にインパクトを与える事業とできるよう創業期や黎明期段階からの支援体制のレベルアップを最重要事項においている
- 社名の一部に「ガイア理論」の「ガイア」を引用し、社会全体、地球全体が一つの生命体であるという考えのもと、事業を連続的に生み出すスタートアップスタジオとして、新規事業のアイディア出しからグロースまで、起業前のフェーズから徹底した支援を提供する
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、ガイアックスの将来性を分析していきしょう!
売上額から見るガイアックスの将来性
![ガイアックスの売上高推移のグラフ](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E05497-company_nenshu_historical-sales.png)
ガイアックスは、主な事業として、ソーシャルメディアサービス事業・インキュベーション事業を手がけています。
ここで、ガイアックスの売上高推移についてみて見ましょう。
直近8年間の売上成長率は77.7%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、ガイアックスの売上高ランキングは、
同業種で433位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
純利益から見るガイアックスの将来性
![ガイアックスの純利益高推移のグラフ](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E05497-company_nenshu_historical-profit.png)
次に、ガイアックスの純利益推移についてみてみましょう。
直近8年間の純利益成長率は-164.3%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、ガイアックスの売上高ランキングは、
同業種で458位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
ガイアックスの競合企業は?
ガイアックスと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
コムシード株式会社 | 478万円 | 情報・通信業 |
株式会社パピレス | 522万円 | 情報・通信業 |
株式会社オウケイウェイヴ | 631万円 | 情報・通信業 |
株式会社メディア工房 | 400万円 | 情報・通信業 |
株式会社フェイス | 619万円 | 情報・通信業 |
輸出入・港湾関連情報処理センター株式会社 | 769万円 | 情報・通信業 |
株式会社ケイブ | 489万円 | 情報・通信業 |
日本エンタープライズ株式会社 | 628万円 | 情報・通信業 |
株式会社ジャストプランニング | 488万円 | 情報・通信業 |
株式会社日本一ソフトウェア | 450万円 | 情報・通信業 |
情報・通信業業界の企業年収ランキングは?
ガイアックスが属する情報・通信業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、情報・通信業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | 株式会社光通信 | 1682万円 | 7人 |
2位 | 株式会社TBSホールディングス | 1449万円 | 111人 |
3位 | 株式会社スクウェア・エニックス・ホールディングス | 1427万円 | 27人 |
4位 | 株式会社テレビ朝日ホールディングス | 1421万円 | 77人 |
5位 | 株式会社テレビ東京ホールディングス | 1415万円 | 100人 |
6位 | 日本テレビホールディングス株式会社 | 1379万円 | 199人 |
7位 | ソフトバンクグループ株式会社 | 1322万円 | 255人 |
8位 | 株式会社ジャストシステム | 1309万円 | 316人 |
9位 | 株式会社スカパーJSATホールディングス | 1271万円 | 27人 |
10位 | 朝日放送グループホールディングス株式会社 | 1253万円 | 72人 |
情報・通信業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!
東京都の企業年収ランキングは?
ガイアックスが属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社 | 2735万円 | 731人 |
2位 | M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 | 2688万円 | 150人 |
3位 | ヒューリック株式会社 | 1803万円 | 189人 |
4位 | 株式会社光通信 | 1682万円 | 7人 |
5位 | 三菱商事株式会社 | 1631万円 | 4629人 |
6位 | ショーボンドホールディングス株式会社 | 1563万円 | 10人 |
7位 | 株式会社リゾート&メディカル | 1560万円 | 2人 |
8位 | 株式会社めぶきフィナンシャルグループ | 1490万円 | 16人 |
9位 | ソレイジア・ファーマ株式会社 | 1490万円 | 21人 |
10位 | 三井物産株式会社 | 1482万円 | 5587人 |
東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!
企業データ
最後に、ガイアックスの企業データについて調査した結果を記載します。
項目 | 詳細 |
会社名 | 株式会社ガイアックス |
設立年月日 | 1999年 |
所在地 | 東京都千代田区平河町2丁目5番3号 |
代表取締役社長 | 代表執行役社長 上田 祐司 |
業種 | 情報・通信業 |
ガイアックスの歴史
歴史を知っておくことは、その会社の安定性を理解するだけでなく、面接対策の観点からもとても重要です。 ガイアックスの創設年は1999年で25年の社歴を持っており、 情報・通信業の中では 比較的若い企業であると言えます。
年月 |
事項 |
1999年3月 |
広告収入モデルによるコミュニティサイトの企画運営を主な目的として、東京都世田谷区に有限会社ガイアックスを設立 |
1999年5月 |
株式会社ガイアックスへ組織変更 |
2000年4月 |
子会社GAIAX U.S.A LTD.を設立(2002年5月全株式をマネージメント・バイ・アウト) |
2000年6月 |
子会社GAIAX SINGAPORE PTE. LTD.を設立(2002年4月清算) |
2000年8月
|
韓国のDaum Communications Corp.と日本におけるソリューション事業展開のための合弁会社「株式会社ダウムジャパン」を設立(2002年9月清算) |
2000年8月 |
子会社株式会社ガイアックスカフェを設立(2002年5月全株式をマネージメント・バイ・アウト) |
2001年9月 |
東京都渋谷区渋谷二丁目12番19号へ本社移転 |
2002年11月 |
韓国からのソリューション仕入業務を強化するための連結子会社GaiaX Korea Co.,Ltd.を韓国ソウル市に設立(2007年6月清算) |
2004年4月 |
有料コンテンツ事業及び自社アバターコミュニティサイト「gaiax.com」の運営開始 |
2005年2月 |
財団法人日本情報処理開発協会(JIPDEC)よりプライバシーマークの認定を付与される |
2005年7月 |
名古屋証券取引所セントレックス上場 |
2005年11月 |
株式会社電縁の株式取得 |
2006年1月 |
株式会社電縁の簡易株式交換による完全子会社化 |
2006年2月 |
連結子会社として株式会社GT-Agencyを設立 |
2006年5月 2006年8月 2007年3月
|
トゥギャザー株式会社の株式取得による完全子会社化 委員会設置会社へ移行 会社分割(簡易分割)によりオンラインゲーム事業部門の分社化並びに同新設会社の株式全部を株式会社インデックス・ホールディングスへ譲渡 |
2008年10月 |
株式会社ソーシャルグループウェア(現株式会社シーエムエスエス)の株式取得による完全子会社化 |
2009年4月 |
東京都品川区西五反田一丁目21番8号へ本社移転 |
2009年10月 |
株式会社ドリコムより法人向けブログパッケージ事業を譲受 |
2011年6月 |
連結子会社としてフィリピンにGaiaX Asia Corporation(現adish International Corporation)を設立 |
2011年12月 |
連結子会社の株式会社GT-Agencyが分割を行うと同時に社名を株式会社TMRに変更し、分割新設会社株式会社GT-Agencyを設立 |
2012年1月 |
連結子会社として株式会社テンエックスラボを設立 |
2012年6月 |
連結子会社として株式会社GaiaX Interactive Solutions(現アディッシュプラス株式会社)、シンガポールにGaiaX Global Marketing & Ventures Pte.Ltd.を設立 |
2012年9月 |
連結子会社として株式会社GaiaX Fukuoka、株式会社GaiaX Sendaiを新設分割により設立 |
2014年3月 |
株式会社ベンチャー広報の全株式取得による完全子会社化 |
2014年10月 2015年7月 2015年7月 2016年1月 2016年7月 2017年4月 2017年4月 2017年11月 2017年11月 2017年12月
2018年1月 2018年1月 2018年1月 2019年6月
2020年7月 2021年1月
2021年3月 2021年4月 2021年6月 2021年7月 |
連結子会社としてアディッシュ株式会社を新設分割により設立 連結子会社としてシンガポールにXStartup Singapore Pte.Ltd.を設立 連結子会社の株式会社シーエムエスエスより吸収分割によりiQube事業を承継 連結子会社としてシェアリングエコノミー1号投資事業有限責任組合を設立 アイ・オーシステムインテグレーション株式会社の全株式取得による完全子会社化 連結子会社としてEDGE株式会社を新設分割により設立 東京都千代田区平河町二丁目5番3号へ本社移転 連結子会社として株式会社デジタルアイデンティティを設立 連結子会社の株式会社電縁の株式の67%を株式会社クラウドワークスに売却 連結子会社の株式会社シーエムエスエスが連結子会社の株式会社TMR、株式会社カヨトコ、株式会社XStartup及び株式会社テンエックスラボを吸収合併 当社を存続会社として連結子会社の株式会社シーエムエスエスを吸収合併 連結子会社のアディッシュ株式会社の株式の一部を売却し連結の範囲から除外 起業家を支援するスタートアップスタジオ事業を開始 連結子会社のGaiaX Global Marketing & Ventures Pte.Ltd.がXStartup Singapore Pte.Ltd.を吸収合併 株式会社ロコタビの株式を追加取得し連結子会社化 連結子会社の株式会社GT-Agencyの全ての株式を譲渡したことにより連結の範囲から除外 当社を存続会社として連結子会社の株式会社Tadakuを吸収合併 連結子会社のEDGE株式会社の株式の一部を譲渡したことにより、連結の範囲から除外 株式会社シンプルプロジェクトカンパニーとの合弁会社として株式会社WECOOK Japanを設立 株式会社GENIC LABの株式の全てを取得し、連結子会社化 GRC株式会社の株式の一部を取得し、連結子会社化 |
まとめ
今回の記事では、ガイアックスの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
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各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。
出典
- 厚生労働省:毎月勤労統計調査(全国調査・地方調査)
- 厚生労働省:国民生活基礎調査
- 厚生労働省:賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省:職業情報提供サイト(日本版O-NET)
- 国税庁:民間給与実態統計調査
- 総務省統計局:家計調査(家計収支)
- 人事院:職種別民間給与実態調査
- 金融庁:EDINET
- 厚生労働省発表:女性の活躍推進企業データベースオープンデータ