イーグランドの年収は554万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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株式会社イーグランドは、東京都に本社を構える、不動産業で事業を手掛ける企業です。 イーグランドの平均年収は554万円で、業界ランキング115位の平均年収となっています。 今回は、そんなイーグランドに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つイーグランドの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!
また、下記の記事では、イーグランドについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!
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イーグランドの平均年収はいくら?
平均年収のサマリー
2022年度のイーグランドの平均年収は、554万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が624万円であることを考えると、
全国平均よりも低い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
イーグランドの平均年収は直近7年間で、 +2.4%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。
年代別の平均年収
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は412万円で、
30~34歳になると477万円と平均年収が65万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると554万円で、40~45歳になると586万円、40~45歳になると616万円となります。
そして、50~54歳になると666万円、55~59歳になると641万円となります。
※こちらの試算は、株式会社イーグランドが発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、イーグランドの平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
イーグランドの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか?
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!
ランキング
業界内ランキング
イーグランドが属する業界である、「不動産業」の上場企業平均年収は695万円でした。
そのため、イーグランドの平均年収は業界平均と比較をして
141万円低く、
業界内ランキングでは、163社中115位と比較的低い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!
エリア内ランキング
イーグランドの本社がある東京都における上場企業の平均年収は664万円となります。
そのため、イーグランドの平均年収はエリア平均と比較をして
110万円低く、
エリア内ランキングでは、2269社中1642位と
比較的低い平均年収となっています。
以上、イーグランドの年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!
イーグランドでキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える?
イーグランドのボーナス額の平均値は、89万円でした。
同業種の業界平均が111万円であることから、
22万円程低い金額になっています。
出世するといくら貰える?
次に、イーグランドの役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は687万円、
課長の平均年収は898万円、
部長の平均年収は1083万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的低い水準にあることが分かります。
イーグランドの生涯年収はいくら?
調査の結果、イーグランドの平均生涯年収は2.0億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
イーグランドの生涯年収は
比較的低い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社イーグランドで働いたと仮定して算出しています。
イーグランドの従業員調査
ここまでイーグランドの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
イーグランドの従業員数
有価証券報告書によると、イーグランドの従業員数は、113人でした。
不動産業の従業情報員の平均従業員数が、265人であることから、
業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが73位(163社中)であることからも、
規模の比較的小さい企業であることが分かります。
イーグランドの従業員の平均勤続年数
有価証券報告書によると、イーグランドの平均勤続年数は、5.3年でした。
不動産業の従業員の平均属年数が、7.9年であることから、
比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。
イーグランドの従業員平均年齢
有価証券報告書によると、イーグランドの従業員の平均年齢は、34.6歳でした。 不動産業の従業員の平均年齢が、40.7歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。
イーグランドの勤務環境はブラック?それともホワイト?
ここまで、イーグランドの平均年収と従業員について分析してきました。 ところで、イーグランドの勤務環境はブラックなのでしょうか?それともホワイトなのでしょうか? 見極める一つの判断材料として残業時間や有給休暇日数について確認してみましょう!
イーグランドの平均残業時間
イーグランドの従業員の平均残業時間は、一月あたり15.4時間でした。 不動産業、物品賃貸業の従業員の平均残業時間が、14.2時間であることから、 比較的残業時間が長いことが分かります。
イーグランドの有給休暇の取得日数
イーグランドの従業員の有給休暇の平均取得日数は、一年で14.5日でした。 不動産業、物品賃貸業の従業員の平均日数が、11.3日であることから、 比較的有給休暇をとりやすいことが分かります。
イーグランドの長時間労働是正のための取組内容
イーグランドは次のような取り組みによって、長時間労働是正に励んでいるようです。
定量目標40時間を策定し、管理職へは週次の朝会で、衛生委員会へは月次の委員会にて勤務時間の実績を共有している。それを踏まえ管理職から従業員へ日々の声かけがなされている。
出典:厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2021年10月25日時点)
イーグランドは女性にとって働きやすい?
イーグランドが女性にとって働きやすい環境か気になる方も多いと思います。 それでは、育休取得率と女性従業員の割合をみてみましょう!
イーグランドの女性の育休取得率
イーグランドの女性従業員の育休取得率は、100.0%でした。 不動産業、物品賃貸業の女性従業員の育休取得率が平均90.7%であることから、 比較的育休がとりやすいことが分かります。
イーグランドの女性従業員の割合
イーグランドの従業員に占める女性従業員の割合は、23.8%でした。 不動産業、物品賃貸業の女性従業員の割合が平均32.1%であることから、 比較的女性従業員が少ないことが分かります。
イーグランドの事業展望
「せっかくイーグランドに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、イーグランドが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなくイーグランドがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!
イーグランドは、事業戦略として、「基本方針は、中古住宅再生事業を通じて、良質廉価な住まいを提供することで社会に貢献していく、という理念に立ち、お客様に満足して頂ける住まいを提供し、また、社会的に信頼される企業であり続けることである」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- 市場環境の下で中古住宅再生事業において、品質向上と商品企画の強化により競合物件との差別化を図るとともに、収益用物件の再生・再販ノウハウを積み上げ、また、新たな収益の基盤となる周辺事業の創出を図っていく
- 体制の充実、社内諸規程・業務マニュアルの整備、社員教育の拡充、定期的な内部監査によって内部統制の有効性を高め、多様化するリスクを適切に管理する体制を整備・構築していく
- 物件の競争力を維持向上させるため商品企画の強化と品質向上に努めて、魅力ある住宅をお客様に供給するとともに、カスタマーサービスの拡充により顧客満足度の向上を図っていく
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、イーグランドの将来性を分析していきしょう!
売上額から見るイーグランドの将来性
イーグランドは、主な事業として、を手がけています。
ここで、イーグランドの売上高推移についてみて見ましょう。
直近7年間の売上成長率は36.9%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、イーグランドの売上高ランキングは、
同業種で81位と
業界を牽引している企業となっています。
純利益から見るイーグランドの将来性
次に、イーグランドの純利益推移についてみてみましょう。
直近7年間の純利益成長率は61.4%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、イーグランドの売上高ランキングは、
同業種で69位と
業界を牽引している企業となっています。
イーグランドの競合企業は?
イーグランドと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
株式会社LeTech | 836万円 | 不動産業 |
株式会社グッドライフカンパニー | 470万円 | 不動産業 |
株式会社ウィル | 675万円 | 不動産業 |
飯田グループホールディングス株式会社 | 782万円 | 不動産業 |
株式会社テンポイノベーション | 716万円 | 不動産業 |
ロードスターキャピタル株式会社 | 1184万円 | 不動産業 |
空港施設株式会社 | 701万円 | 不動産業 |
株式会社ハウスフリーダム | 599万円 | 不動産業 |
G-FACTORY株式会社 | 390万円 | 不動産業 |
株式会社エー・ディー・ワークス | 739万円 | 不動産業 |
不動産業業界の企業年収ランキングは?
イーグランドが属する不動産業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、不動産業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | ヒューリック株式会社 | 1907万円 | 222人 |
2位 | 日本商業開発株式会社 | 1718万円 | 60人 |
3位 | 霞ヶ関キャピタル株式会社 | 1407万円 | 164人 |
4位 | 三井不動産株式会社 | 1273万円 | 1898人 |
5位 | 三菱地所株式会社 | 1264万円 | 1053人 |
6位 | 株式会社プロパスト | 1201万円 | 42人 |
7位 | ロードスターキャピタル株式会社 | 1184万円 | 61人 |
8位 | 株式会社ランドビジネス | 1067万円 | 43人 |
9位 | 平和不動産株式会社 | 1067万円 | 91人 |
10位 | 東急不動産ホールディングス株式会社 | 1057万円 | 87人 |
不動産業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!
東京都の企業年収ランキングは?
イーグランドが属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社 | 2735万円 | 731人 |
2位 | M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 | 2478万円 | 206人 |
3位 | ヒューリック株式会社 | 1907万円 | 222人 |
4位 | 株式会社ドリームインキュベータ | 1776万円 | 120人 |
5位 | 株式会社光通信 | 1682万円 | 7人 |
6位 | インテグラル株式会社 | 1657万円 | 71人 |
7位 | 三菱商事株式会社 | 1631万円 | 4629人 |
8位 | 株式会社リゾート&メディカル | 1560万円 | 2人 |
9位 | そーせいグループ株式会社 | 1541万円 | 41人 |
10位 | 株式会社テレビ東京ホールディングス | 1522万円 | 102人 |
東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!
企業データ
最後に、イーグランドの企業データについて調査した結果を記載します。
項目 | 詳細 |
会社名 | 株式会社イーグランド |
会社ホームページ | http://www.e-grand.co.jp/index.html |
所在地 | 東京都千代田区神田錦町1丁目2番地1 |
代表取締役社長 | 代表取締役社長 江口 久 |
業種 | 不動産業 |
事業内容 | 中古住宅再生事業 |
イーグランドの歴史
年月 |
事項 |
1989年6月 |
東京都新宿区東五軒町5番17号に不動産業を目的として有限会社恵久ホームを設立 出資金500万円 |
1989年10月 |
宅地建物取引業免許を取得(東京都知事(1)第57447号)、不動産仲介業を開始 |
1990年7月 |
東京都台東区台東一丁目1番11号に本店移転 |
1992年5月 |
東京都千代田区西神田二丁目2番7号に本店移転 |
1996年12月 |
新潟県南魚沼郡湯沢町でリゾートマンションを不動産競売で落札取得、現在の事業形態である中古住宅再生事業を開始 |
2003年9月 |
株式会社恵久ホームに組織変更 |
2004年11月 |
株式会社ヴェルディッシモの全株式を取得 |
2005年7月 |
東京都千代田区内神田一丁目3番7号に本店移転 |
2007年8月 |
株式会社イーグランドに商号変更 |
2009年6月 |
株式会社ヴェルディッシモの全株式を売却 |
2010年3月 |
宅地建物取引業免許を国土交通大臣免許に変更(国土交通大臣(1)第7977号) 札幌市中央区に札幌支店を開設 |
2011年11月 |
栃木県宇都宮市に宇都宮支店を開設 |
2012年11月 |
東京都千代田区神田錦町一丁目2番地1に本店移転 |
2013年4月 |
一般建設業許可を取得(東京都知事許可(般-25)第139885号) |
2013年12月 2014年5月 2015年11月 2017年3月 |
東京証券取引所JASDAQ市場スタンダードに株式を上場 大阪市北区に関西支店を開設 東京証券取引所市場第二部に市場変更 横浜市西区に横浜支店を開設 |
2017年5月 2017年12月 2020年4月 2021年6月 |
宇都宮支店を本店に統合 東京証券取引所市場第一部銘柄に指定 名古屋市中区に名古屋支店を開設 株式会社イードア(100%子会社)を設立 |
まとめ
今回の記事では、イーグランドの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
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各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。
出典
- 厚生労働省:毎月勤労統計調査(全国調査・地方調査)
- 厚生労働省:国民生活基礎調査
- 厚生労働省:賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省:職業情報提供サイト(日本版O-NET)
- 国税庁:民間給与実態統計調査
- 総務省統計局:家計調査(家計収支)
- 人事院:職種別民間給与実態調査
- 金融庁:EDINET
- 厚生労働省発表:女性の活躍推進企業データベースオープンデータ