シャルレの年収は579万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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株式会社 シャルレは、兵庫県に本社を構える、卸売業で事業を手掛ける企業です。 シャルレの平均年収は579万円で、業界ランキング222位の平均年収となっています。 今回は、そんなシャルレに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つシャルレの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!
また、下記の記事では、シャルレについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!
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シャルレの平均年収はいくら?
平均年収のサマリー
2022年度のシャルレの平均年収は、579万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が624万円であることを考えると、
全国平均よりも低い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
シャルレの平均年収は直近7年間で、 -17.3%減少と減少トレンドとなり、平均年収が減少していることが分かります。
年代別の平均年収
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は395万円で、
30~34歳になると439万円と平均年収が44万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると496万円で、40~45歳になると546万円、40~45歳になると579万円となります。
そして、50~54歳になると627万円、55~59歳になると602万円となります。
※こちらの試算は、株式会社 シャルレが発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、シャルレの平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
シャルレの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか?
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!
ランキング
業界内ランキング
シャルレが属する業界である、「卸売業」の上場企業平均年収は634万円でした。
そのため、シャルレの平均年収は業界平均と比較をして
55万円低く、
業界内ランキングでは、369社中222位と比較的低い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!
エリア内ランキング
シャルレの本社がある兵庫県における上場企業の平均年収は598万円となります。
そのため、シャルレの平均年収はエリア平均と比較をして
19万円低く、
エリア内ランキングでは、136社中75位と
同程度の平均年収となっています。
以上、シャルレの年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!
シャルレでキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える?
シャルレのボーナス額の平均値は、93万円でした。
同業種の業界平均が102万円であることから、
9万円程低い金額になっています。
出世するといくら貰える?
次に、シャルレの役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は718万円、
課長の平均年収は938万円、
部長の平均年収は1132万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的低い水準にあることが分かります。
シャルレの生涯年収はいくら?
調査の結果、シャルレの平均生涯年収は1.8億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
シャルレの生涯年収は
比較的低い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社 シャルレで働いたと仮定して算出しています。
シャルレの従業員調査
ここまでシャルレの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
シャルレの従業員数
有価証券報告書によると、シャルレの従業員数は、258人でした。
卸売業の従業情報員の平均従業員数が、471人であることから、
業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが168位(369社中)であることからも、
規模の比較的小さい企業であることが分かります。
シャルレの従業員の平均勤続年数
有価証券報告書によると、シャルレの平均勤続年数は、19.4年でした。
卸売業の従業員の平均属年数が、13.6年であることから、
一度シャルレに就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。
シャルレの従業員平均年齢
有価証券報告書によると、シャルレの従業員の平均年齢は、45.5歳でした。 卸売業の従業員の平均年齢が、42.4歳であることから、 比較的年齢の高い職場であると言えます。
シャルレは女性にとって働きやすい?
シャルレの女性活躍を推進する取り組み
シャルレは次のような取り組みによって、女性の活躍を推進しているようです。
・従業員:合計266人(うち女性:118人)、女性比率:44.4%
(2021年3月末現在の正社員)
・平均年齢:合計45.7歳(男性:48.5歳、女性:42.1歳)
(2021年3月末現在)
・産休取得者数:7人 (2020年4月~2021年3月)
・育休取得者数:5人 (2020年4月~2021年3月)
・育児休業復帰率:40.0% (2020年4月~2021年3月の期間中での復帰者は2名)上記期間における
育休取得人数に対しての割合は40.0%
・平均年間給与:5,871(千円) (2021年3月末現在)出典:厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2021年10月25日時点)
シャルレの事業展望
「せっかくシャルレに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、シャルレが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなくシャルレがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!
シャルレは、事業戦略として、「ウルトラファインバブル技術製品等製造販売事業においては、ウルトラファインバブル技術を利用したシャワーヘッドの売上は引き続き好調に推移しておるが、他社との競争激化や需要の一巡に伴う市場の成熟化の兆しがあり、当該技術を利用した新たな市場への参入が課題である」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- 美しさと健やかさと質の高い生活」に貢献できる「ものづくり」に徹底してこだわり、人々のライフステージや生活に対応した商品やサービスを提供し、より豊かな社会の実現を目指す企業グループになる
- 美と健康、そして質の高い生活を実現するために、多様な商品やサービスの開発・提供を通じて、お客様のライフステージに寄り添える「もの・こと・ひと」に徹底してこだわる
- 今後も引き続き、経済・社会の趨勢や市場動向の変化を注視しつつ、柔軟に対応しながら新たな戦略の追加や見直しは随時行っていく
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、シャルレの将来性を分析していきしょう!
売上額から見るシャルレの将来性
シャルレは、主な事業として、レディースインナー等販売事業・ウルトラファインバブル技術製品等製造販売事業を手がけています。
ここで、シャルレの売上高推移についてみて見ましょう。
直近7年間の売上成長率は-30.1%で、
成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、シャルレの売上高ランキングは、
同業種で278位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
純利益から見るシャルレの将来性
次に、シャルレの純利益推移についてみてみましょう。
直近7年間の純利益成長率は-73.6%で、
成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、シャルレの売上高ランキングは、
同業種で262位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
シャルレの競合企業は?
シャルレと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
株式会社 理経 | 591万円 | 卸売業 |
株式会社大水 | 538万円 | 卸売業 |
初穂商事株式会社 | 549万円 | 卸売業 |
蝶理株式会社 | 925万円 | 卸売業 |
中央自動車工業株式会社 | 793万円 | 卸売業 |
株式会社南陽 | 598万円 | 卸売業 |
ユアサ・フナショク株式会社 | 450万円 | 卸売業 |
ムーンバット株式会社 | 442万円 | 卸売業 |
株式会社ホウスイ | 601万円 | 卸売業 |
株式会社ハピネット | 641万円 | 卸売業 |
卸売業業界の企業年収ランキングは?
シャルレが属する卸売業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、卸売業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | マクニカ・富士エレ ホールディングス株式会社 | 1873万円 | 28人 |
2位 | 三菱商事株式会社 | 1631万円 | 4629人 |
3位 | 伊藤忠商事株式会社 | 1627万円 | 4215人 |
4位 | 三井物産株式会社 | 1482万円 | 5587人 |
5位 | 住友商事株式会社 | 1356万円 | 5240人 |
6位 | 丸紅株式会社 | 1192万円 | 4389人 |
7位 | 西本Wismettacホールディングス株式会社 | 1115万円 | 76人 |
8位 | 豊田通商株式会社 | 1114万円 | 2648人 |
9位 | 双日株式会社 | 1095万円 | 2099人 |
10位 | 株式会社ミツウロコグループホールディングス | 1077万円 | 20人 |
卸売業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!
兵庫県の企業年収ランキングは?
シャルレが属する兵庫県において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、兵庫県における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | 西本Wismettacホールディングス株式会社 | 1115万円 | 76人 |
2位 | 川崎汽船株式会社 | 990万円 | 794人 |
3位 | 株式会社アシックス | 898万円 | 989人 |
4位 | JCRファーマ株式会社 | 887万円 | 797人 |
5位 | 兼松株式会社 | 857万円 | 795人 |
6位 | 株式会社タクマ | 856万円 | 958人 |
7位 | 和田興産株式会社 | 838万円 | 124人 |
8位 | シスメックス株式会社 | 835万円 | 2259人 |
9位 | アサヒホールディングス株式会社 | 825万円 | 12人 |
10位 | 株式会社神戸新聞社 | 799万円 | 457人 |
兵庫県に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!
企業データ
最後に、シャルレの企業データについて調査した結果を記載します。
項目 | 詳細 |
会社名 | 株式会社 シャルレ |
会社ホームページ | http://www.charle.co.jp |
所在地 | 兵庫県神戸市中央区港島中町7丁目7番1号 |
代表取締役社長 | 代表取締役社長兼社長執行役員 奥平 和良 |
業種 | 卸売業 |
事業内容 | レディースインナーを主体とする衣料品・化粧品等の販売(卸売) |
シャルレの歴史
年月 |
概要 |
1975年11月 |
株式会社関西ゴールデンユニバーサルを神戸市生田区(現 中央区)に設立し、レディースインナーの販売を開始。 |
1977年9月 |
本店を神戸市葺合区(現 中央区)に移転。 |
1977年12月 |
「株式会社シャルレ」に商号変更。 |
1980年2月 |
東京営業所を設置(1982年9月、東京支店と改称)。 |
1982年10月 |
福岡営業所を設置。 |
1982年11月 |
流通センターを神戸市中央区に設置(1987年8月、流通センターを神戸市灘区に移転)。 |
1983年5月 |
札幌営業所を設置。 |
1983年9月 |
本店を現在地(神戸市中央区)に移転。 |
1985年10月 |
仙台営業所を設置。 |
1988年4月 |
名古屋営業所を設置。 |
1988年9月 |
大阪営業所、神戸第一営業所、神戸第二営業所を設置。 |
1989年4月 |
日本橋営業所、三田営業所、新宿営業所、横浜営業所を設置。 |
1989年8月 |
シャルレ流通センターを神戸市須磨区に設置。 |
1990年3月 |
本社を神戸市須磨区に移転。 |
1990年4月 |
東京支店を廃止。 |
1990年10月 |
社団法人日本証券業協会(現 日本証券業協会)に登録。 |
1991年4月 |
高崎営業所、広島営業所を設置。福岡営業所を福岡第一営業所と福岡第二営業所に分割。神戸第一営業所を神戸営業所に改称。神戸第二営業所を廃止。 |
1995年4月 |
京都営業所を設置。 |
1997年4月 |
静岡営業所を設置。 |
1998年4月 |
高松営業所を設置。 |
1998年11月 |
大阪証券取引所(2013年7月16日に東京証券取引所に統合)市場第二部に上場。 |
1999年4月 |
組織変更に伴い全営業所をオフィスに改称し、同時に福岡第一営業所と福岡第二営業所を福岡オフィスとして統合。 |
2003年8月 |
高崎、日本橋、三田、新宿、横浜、各オフィスを東京都港区に集約移転し、東京第一、東京第二、東京第三、東京第四、東京第五オフィスに改称。 |
2004年4月 |
名古屋オフィスを名古屋第一オフィスと名古屋第二オフィスに分割。 福岡オフィスを福岡第一オフィスと福岡第二オフィスに分割。 |
2006年6月 |
当社事業(レディースインナー等卸売事業)を新設分割方式により新設した株式会社シャルレ(株式会社BC)に承継し、商号を「株式会社テン・アローズ」に変更して持株会社体制へ移行。また、機関設計を変更し、委員会設置会社へ移行。 |
2007年3月 |
子会社である株式会社シャルレ(株式会社BC)の組織変更に伴い、全オフィスを支店に改称。東京都港区に集約設置していた5オフィスを分散させ、高崎、日本橋、大宮、新宿、横浜支店を設置。 |
2008年10月 |
子会社である株式会社シャルレ(株式会社BC)を分割会社とする吸収分割によりレディースインナー等卸売事業を当社が承継し、商号を「株式会社シャルレ」に変更して事業持株会社体制へ移行。 |
2009年6月 |
機関設計を変更し、委員会設置会社から監査役会設置会社へ移行。 |
2010年4月 |
高崎支店、日本橋支店、大宮支店、新宿支店、横浜支店、静岡支店を廃止し、さいたま支店と東京支店に統合。名古屋第一支店、名古屋第二支店を廃止し、名古屋支店として統合。京都支店、大阪支店、神戸支店を廃止し、神戸第一支店として統合。広島支店と高松支店を廃止し、神戸第二支店として統合。福岡第一支店と福岡第二支店を廃止し、福岡支店として統合。 |
2010年9月 |
株式会社BCを清算。 |
2020年4月 |
札幌支店、仙台支店、さいたま支店、東京支店を東京都豊島区に集約移転し、東日本営業部に統合。名古屋支店、神戸第一支店、神戸第二支店、福岡支店を神戸市中央区に集約移転し、西日本営業部に統合。 |
2020年8月 2021年6月 2022年4月 |
株式会社田中金属製作所及び株式会社WATER CONNECTの株式を取得。 機関設計を変更し、監査役会設置会社から監査等委員会設置会社へ移行。 東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第二部からスタンダード市場に移行。 |
まとめ
今回の記事では、シャルレの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
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出典
- 厚生労働省:毎月勤労統計調査(全国調査・地方調査)
- 厚生労働省:国民生活基礎調査
- 厚生労働省:賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省:職業情報提供サイト(日本版O-NET)
- 国税庁:民間給与実態統計調査
- 総務省統計局:家計調査(家計収支)
- 人事院:職種別民間給与実態調査
- 金融庁:EDINET
- 厚生労働省発表:女性の活躍推進企業データベースオープンデータ