アルーの年収は674万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【2025年最新版】
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アルー株式会社は、東京都に本社を構える、サービス業で事業を手掛ける企業です。 アルーの平均年収は674万円で、業界ランキング121位の平均年収となっています。 今回は、そんなアルーに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つアルーの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!
また、下記の記事では、アルーについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!
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アルーの平均年収はいくら?
平均年収のサマリー
2025年度のアルーの平均年収は、674万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が671万円であることを考えると、
全国平均よりも高い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移

アルーの平均年収は直近7年間で、 +6.5%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。
年代別の平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は418万円で、
30~34歳になると511万円と平均年収が93万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると617万円で、40~45歳になると674万円、40~45歳になると695万円となります。
そして、50~54歳になると768万円、55~59歳になると769万円となります。
※こちらの試算は、アルー株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、アルーの平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
アルーの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか?
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!
ランキング
業界内ランキング

アルーが属する業界である、「サービス業」の上場企業平均年収は663万円でした。
そのため、アルーの平均年収は業界平均と比較をして
11万円高く、
業界内ランキングでは、645社中121位と比較的高い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!
エリア内ランキング

アルーの本社がある東京都における上場企業の平均年収は714万円となります。
そのため、アルーの平均年収はエリア平均と比較をして
40万円低く、
エリア内ランキングでは、2272社中1035位と
同程度の平均年収となっています。
以上、アルーの年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!
アルーでキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える?
アルーのボーナス額の平均値は、108万円でした。
同業種の業界平均が106万円であることから、
2万円程高い金額になっています。
出世するといくら貰える?

次に、アルーの役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は836万円、
課長の平均年収は1093万円、
部長の平均年収は1317万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的高い水準にあることが分かります。
アルーの生涯年収はいくら?

調査の結果、アルーの平均生涯年収は2.2億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
アルーの生涯年収は
比較的高い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳までアルー株式会社で働いたと仮定して算出しています。
アルーの従業員調査
ここまでアルーの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
アルーの従業員数

有価証券報告書によると、アルーの従業員数は、152人でした。
サービス業の従業情報員の平均従業員数が、667人であることから、
業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが311位(645社中)であることからも、
規模の比較的小さい企業であることが分かります。
アルーの従業員の平均勤続年数

有価証券報告書によると、アルーの平均勤続年数は、5.3年でした。
サービス業の従業員の平均属年数が、8.7年であることから、
比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。
アルーの従業員平均年齢

有価証券報告書によると、アルーの従業員の平均年齢は、38.8歳でした。 サービス業の従業員の平均年齢が、40.7歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。
アルーの事業展望
「せっかくアルーに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、アルーが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなくアルーがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!
アルーは、事業戦略として、「人材育成業界の市場規模は、これまで多くの企業において人材育成の必要性は認知されてはいるため、安定的ではあるものの、投資対効果が見えづらいために、急拡大を見込める市場ではないものの、労働人口の長期的な減少を背景とした、労働生産性向上のニーズの高まりや、AI技術の革新による人の付加価値向上ニーズによって人材育成業界への期待は高まっている」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- 当面の課題としては、大型案件の獲得および受注率の向上にあると考えており、営業強化施策を展開しながら、熟達者の関与を深め、個々の研修実施にとどまらない組織課題の解決に向けた総合的なソリューションを提供することで、顧客単価の最大化に努めていく
- 一連の投資活動により当初想定していた規模での効果が出ていなかった投資分野も存在していたため、投資項目について、これまで以上に選別を行い、より厳しい効果測定の実施や機動的な投資活動の取捨選択を行うことが今後の成長における重要な要因であると考えている
- 夢が溢れる世界のために、人のあらゆる可能性を切り拓く。-allthepossibilities-」というMissionに基づき、その世界の実現のために、あらゆる人のあらゆる可能性を信じ、それを切り拓くサポートをする存在であることを経営の基本方針としており、様々な業界、企業で活躍する人材を人材育成事業によって支援している
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、アルーの将来性を分析していきしょう!
売上額から見るアルーの将来性

アルーは、主な事業として、人材育成事業を手がけています。
ここで、アルーの売上高推移についてみて見ましょう。
直近7年間の売上成長率は23.0%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、アルーの売上高ランキングは、
同業種で461位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
純利益から見るアルーの将来性

次に、アルーの純利益推移についてみてみましょう。
直近7年間の純利益成長率は-189.5%で、
成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、アルーの売上高ランキングは、
同業種で547位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
アルーの競合企業は?
アルーと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
ギークス株式会社 | 513万円 | サービス業 |
株式会社ベクトル | 641万円 | サービス業 |
SMN株式会社 | 616万円 | サービス業 |
ベルトラ株式会社 | 605万円 | サービス業 |
株式会社Enjin | 552万円 | サービス業 |
アミタホールディングス株式会社 | 627万円 | サービス業 |
日本エマージェンシーアシスタンス株式会社 | 510万円 | サービス業 |
株式会社インバウンドテック | 518万円 | サービス業 |
イーサポートリンク株式会社 | 628万円 | サービス業 |
株式会社デジタルハーツホールディングス | 674万円 | サービス業 |
サービス業業界の企業年収ランキングは?
アルーが属するサービス業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、サービス業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | 株式会社LIFULL | 6.7億円 | 669人 |
2位 | M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 | 2277万円 | 244人 |
3位 | 株式会社ストライク | 1608万円 | 368人 |
4位 | 株式会社電通グループ | 1507万円 | 131人 |
5位 | 株式会社ドリームインキュベータ | 1274万円 | 194人 |
6位 | 株式会社アイ・アールジャパンホールディングス | 1270万円 | 7人 |
7位 | EPSホールディングス株式会社 | 1253万円 | 59人 |
8位 | 株式会社日本M&Aセンター | 1243万円 | 653人 |
9位 | フロンティア・マネジメント株式会社 | 1209万円 | 388人 |
10位 | ケネディクス株式会社 | 1160万円 | 67人 |
サービス業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!
東京都の企業年収ランキングは?
アルーが属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | 株式会社LIFULL | 6.7億円 | 669人 |
2位 | モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社 | 2735万円 | 731人 |
3位 | インテグラル株式会社 | 2577万円 | 82人 |
4位 | M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 | 2277万円 | 244人 |
5位 | 三菱商事株式会社 | 2090万円 | 4400人 |
6位 | 株式会社光通信 | 2062万円 | 2人 |
7位 | ヒューリック株式会社 | 2035万円 | 233人 |
8位 | そーせいグループ株式会社 | 1952万円 | 58人 |
9位 | 霞ヶ関キャピタル株式会社 | 1677万円 | 256人 |
10位 | 株式会社商船三井 | 1675万円 | 1243人 |
東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!
企業データ
最後に、アルーの企業データについて調査した結果を記載します。
項目 | 詳細 |
会社名 | アルー株式会社 |
設立年月日 | 2003年 |
所在地 | 東京都千代田区九段北1丁目13番5号 |
代表取締役社長 | 代表取締役社長 落合 文四郎 |
業種 | サービス業 |
アルーの歴史
歴史を知っておくことは、その会社の安定性を理解するだけでなく、面接対策の観点からもとても重要です。 アルーの創設年は2003年で22年の社歴を持っており、 サービス業の中では 比較的若い企業であると言えます。
年月 |
概要 |
2003年10月 |
株式会社エデュ・ファクトリー(現 アルー株式会社)を文京区本郷に設立 |
2006年4月 |
アルー株式会社に社名変更 |
2008年3月 |
プライバシーマーク取得 (認定番号:第10861604(01)号) |
2009年11月 |
本社を新宿区市谷本村町に移転 |
2010年7月 |
大阪市北区に関西支社を開設 中国上海に艾陸企業管理諮詢(上海)有限公司を設立(現・連結子会社) |
2011年10月 |
シンガポールにALUE SINGAPORE PTE. LTD.を設立(現・連結子会社) |
2011年11月 |
インドにAlue India Private Limitedを設立(現・連結子会社) |
2011年12月 |
インドネシアにPT.ALUE INDONESIAを設立(現・非連結子会社) |
2012年1月 |
観光庁長官登録旅行業第1930号取得 |
2012年9月 |
フィリピンにALUE PHILIPPINES INC.設立(現・連結子会社) |
2013年2月 |
英会話モバイルマンツーマントレーニング「ALUGO」サービス開始 |
2014年1月 |
名古屋市中村区に名古屋支社を開設 |
2016年4月 |
個人向け「ALUGO」サービス開始 |
2016年5月 |
本社を千代田区九段北に移転 |
2017年4月 |
フィリピンにALUE PHILIPPINE HOLDINGS INC.(現 ALUE TRAINING CENTER, INC.)設立 (現・連結子会社) |
2018年12月 |
東京証券取引所マザーズ市場に上場 |
2019年8月 |
etudes事業譲受 |
2022年4月 |
東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所のマザーズ市場からグロース市場へ移行 |
2023年2月 |
ISMS認証取得(認証書番号:IS780347) |
2024年4月 |
株式会社エナジースイッチの全株式を取得し子会社化(現・連結子会社) |
2024年10月 |
クインテグラル株式会社の全株式を取得し子会社化(現・連結子会社) |
まとめ
今回の記事では、アルーの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
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出典
- 厚生労働省:毎月勤労統計調査(全国調査・地方調査)
- 厚生労働省:国民生活基礎調査
- 厚生労働省:賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省:職業情報提供サイト(日本版O-NET)
- 国税庁:民間給与実態統計調査
- 総務省統計局:家計調査(家計収支)
- 人事院:職種別民間給与実態調査
- 金融庁:EDINET
- 厚生労働省発表:女性の活躍推進企業データベースオープンデータ